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簡(jiǎn)易版勞動(dòng)臨時(shí)用工合同范本模板7篇-wenkub.com

2024-09-15 23:18 本頁面
   

【正文】 第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。; (三)對(duì)甲方利益造成重大損害的; (四)被依法追究刑事責(zé)任的。 三、勞務(wù)報(bào)酬 第八條 甲方每月 ____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為 _______元 /月。 第四條 乙方每周工作時(shí)間為 ________天,每天工作 ________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。 甲方(蓋章): ______ 簽約代表(簽字): ______ 日期: ______年 ______月 ______日 乙方(簽字): ______ 簽約代表(簽字): ______ 日期: ______年 ______月 ______日 簡(jiǎn)易版勞動(dòng)臨時(shí)用工合同范本模板(精選篇 7) 簽訂日期: _________年 ________月 ______日 甲方: _________________________ 乙方: __________________性別: ___________ 居民身份證號(hào)碼: _______________________ 鑒于甲方農(nóng)業(yè)種植發(fā)展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下: 一、合同期限 第一條 雇用期限 年,于 _____年 ____月 ____日至 ____年 ___月 ___日止。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償; 因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,在乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元。 雇主(簽字): ______ _________年 ______月 _____日 簽訂地點(diǎn): ______ 雇員(簽字): ______ _________年 ______月 _____日 簽訂地點(diǎn): ______ 簡(jiǎn)易版勞動(dòng)臨時(shí)用工合同范本模板(精選篇 6) 甲方(用人單位): ______ 住所: ______ 電話: ______ 身份證號(hào)碼: ______ 法定代表人(或負(fù)責(zé)人): ______ 乙方(勞動(dòng)者): ______ 住址: ______ 電話: ______ 身份證號(hào)碼: ______ 法定代表人(或負(fù)責(zé)人): ______ 甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí) 行: 第一條、勞動(dòng)合同期限:年月日至年月日止; 第二條、工作地點(diǎn):河南省鄭州市鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)路與商務(wù)西四街商會(huì)大廈 12 層。 在怨情或爭(zhēng)議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長(zhǎng)、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由: ( 1)雇員 _________次無故曠工和(或) _________次無故上班遲到; ( 2)雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù); ( 3)在 _________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪; ( 4)雇員放棄工作職責(zé); ( 5)不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不 符,無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé); ( 6)在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待; ( 7)無故拖延支付雇員的工資; ( 8)違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定。 八、保險(xiǎn)費(fèi) 雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用,包括 ___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi),如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。 五、扣除款 每次發(fā)薪時(shí),除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之 _______%稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人同意的除外。 一、義務(wù)和責(zé)任 合同雙方同意雇員將受聘從事 _________工作,并履行以下職責(zé)。 1甲方支付給乙方的提成可按月結(jié)、周結(jié)或日結(jié),沒有達(dá)到 1 萬元的銷售業(yè)績(jī)均按 1 萬以下比例計(jì)算即為 15%,突破 1 萬時(shí)將補(bǔ)齊余下的 5%的提成。
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