5篇一：x某年信訪工作要點-wenkub.com
2024-09-12 01:42 本頁面
【正文】 我們要進一步增強信訪工作的責任感和使命感，扎實做好學校的信訪工作。繼續(xù)堅持校長接待日制度，努力提高接待日的實效。 、感化和防控力度，確保無一人次去市局以上參與上訪或集訪。及時做好信訪記錄，信息報送，情況反饋和督辦落實工作。我們將和教育行政部門及上級黨政機關(guān)保持高度一致，積極認真落實好信訪 工作的各項目標任務。有信息及時報送信息，堅決將不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。 四、具體措施 建立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導小組： 組長： 副組長： 成員： 建立健全信訪穩(wěn)定工作網(wǎng)絡，配齊兼職信訪員。 篇二：信訪穩(wěn)定工作計劃 信訪穩(wěn)定工作計劃 為進一步貫徹落實信訪工作條例，推進教育改革及發(fā)展，結(jié)合我校實際，特制定本工作計劃。 （二十三）加強履職能力建設(shè)。將信訪工作納入績效考評，制訂科學合理的考核指標及考評辦法，主要考核信訪事項及時受理率、按期辦結(jié)率、群眾滿意率及年度重點工作。 （二十）強化督查督辦工作。 第 5 頁 共 10 頁 （十八）創(chuàng)建信訪工作公共宣傳新平臺。 （十六）加強重大疑難復雜信訪事項的處理。 （十四）推動和規(guī)范聯(lián)合 接訪。落實 “ 屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責 ” 的要求，強化有權(quán)處理單位的責任，確保職工群眾合理訴求第一時間和第一地點得到有效協(xié)調(diào)和解決辦 第 4 頁 共 10 頁 法。繼續(xù)落實領(lǐng)導干部定點接訪、重點約訪、專題接訪、帶案下訪和干部包案的 “ 四訪一包 ” 制度，集中力量解決好職工群眾反映強烈的突出信訪問題和重大疑難信訪積案。敏感時期、重大活動和重要節(jié)假日期間實行日排查、日報告；對于各類苗頭性、傾向性、涉眾問題特別是群體事件苗頭實行重點排查及書面報告；日常排查定期開展。完善全場網(wǎng)上信訪信息系統(tǒng)建設(shè)任務，落實信訪件網(wǎng)上流轉(zhuǎn)網(wǎng)下辦理的。強化對非正常上訪問題的情況通報、案件跟蹤以及重點部門整治、約談問責等工作，推動非正常上訪處置工作形勢進一步好轉(zhuǎn)。建立信訪部門與政法機關(guān)相互銜接協(xié)調(diào)的聯(lián)動機制，支持政法 機關(guān)依法處理涉法涉訴信訪事項。加大依法逐級走訪工作的宣 傳力度，加強對越級上訪職工群眾的思想教育疏導，引導其依法逐級反映訴求。即：赴兵團、師市非正常訪下降；赴兵團、師市信訪總量下降；赴兵團、師市集體訪總量下降。 第 1 頁 共 10 頁 篇一： XXX 年信訪工作要點 xxx
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