4某年文化工作計(jì)劃要點(diǎn)-wenkub.com
2024-09-11 13:52 本頁(yè)面
【正文】 完善文化人才薪酬待遇管理制度，逐步提高文化人才的經(jīng)濟(jì)待遇，建立靈活多樣的分配激勵(lì)機(jī)制。 （八）文化人才隊(duì)伍培育工程。進(jìn)一步理順文化市場(chǎng)行政管理與綜合執(zhí)法的關(guān)系，加強(qiáng)文化市場(chǎng)、新聞出版、廣播電視、電影行政審批通報(bào)協(xié)作，建立符合市場(chǎng)規(guī)律的更加開(kāi)放的行政管理機(jī)制。督促 xx 文化藝術(shù)會(huì)展中心和開(kāi)發(fā)商依法依規(guī)對(duì)負(fù)一樓進(jìn)行裝修和營(yíng)業(yè)。大力推進(jìn)綠色印刷及其他新技術(shù)新產(chǎn)品的應(yīng)用， 不斷加強(qiáng)對(duì)印刷企業(yè)的服務(wù)和管理。完善網(wǎng)吧、娛樂(lè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、電子游藝娛樂(lè)場(chǎng)所、電影院、廣播電視、新聞出版等審批檔案管理工作，建立健全檔案管理制度。進(jìn)一步建立完善文化遺產(chǎn)名錄體系、扶持政 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 策和保護(hù)傳承機(jī)制，在歷史文化街區(qū)選擇幾處有特色的歷史建筑作為商業(yè)老字號(hào)、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的展示或傳習(xí)場(chǎng)所，建立具有xx 特色的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的生產(chǎn)性保護(hù)示范基地。投排一批具有鮮明時(shí)代氣息、濃郁地域特色 ，服務(wù)于旅游市場(chǎng)的節(jié)目，進(jìn)一步推動(dòng)文化和旅游的結(jié)合。堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向，實(shí)施精品戰(zhàn)略，發(fā)揮文藝岳家軍的 優(yōu)勢(shì)，支持引導(dǎo)文藝工作者深入基層、深入群眾、深入生活，創(chuàng)作更多優(yōu)秀文學(xué)、戲
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