4民警不作為不擔(dān)當(dāng)自查報告范本-wenkub.com
2024-09-06 18:06 本頁面
【正文】 四不讓：即不讓工作在我手中延誤、不讓差錯在我手中發(fā)生、不讓不文明行為和消極現(xiàn)象在我的身上出現(xiàn)、不讓農(nóng)保部門的形象因我而受到損害。 四是推行機關(guān)工作 1234 工作法。 二是加強組織建設(shè)，不斷提高黨支部的戰(zhàn)斗力。同時結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，以整風(fēng)肅紀(jì)、提高效能、改善服務(wù) 、優(yōu)化環(huán)境為主要內(nèi)容開展服務(wù)大廳行風(fēng)評議活動，進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)辦大廳干部職工強化紀(jì)律觀念、增強服務(wù)意識，做好主動服務(wù)，提高辦事效率，全面提升窗口工作服務(wù)水平。在目標(biāo)任務(wù) 管理上，明確目標(biāo)責(zé)任制，積極開展行政服務(wù)讓群眾滿意活動，實施并完善績效考核管理，以崗位激勵、職稱晉升、評先表模為抓手，寓事業(yè)發(fā)展、責(zé)任落實于具體目標(biāo)任務(wù)中。 二、整改措施 （一）加強學(xué)習(xí)教育。同時，各股、室、站也要加大明察暗訪的力度， 第 5 頁 共 8 頁 對本股室工作人員執(zhí)行規(guī)章制度和到企業(yè)進(jìn)行檢查服務(wù)的情況進(jìn)行暗訪，以強化工作人員的執(zhí)行力和責(zé)任心。局機關(guān)一把手和各股、室、站的負(fù)責(zé)人要親自抓、負(fù)總責(zé)，局紀(jì)檢組、辦公室負(fù)責(zé)人要積極協(xié)助抓好具體工作。強化措施，嚴(yán)格管理，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng) 。結(jié)合年度目標(biāo)任務(wù)制定工作計劃，形成任務(wù)分解表，將工作目標(biāo)、具體責(zé)任、每月進(jìn)度細(xì)化到人到科股室，并進(jìn)行公示。 四、下一步工作計劃 （一）進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，加強隊伍建設(shè)，不斷提高干部職工思想政治覺悟和理論政策水平。督查督辦不及時，致使工作落實不力。在工作開展過程中，存在跟蹤督查不到位的情況 。部分干部職工 安于現(xiàn)狀，開拓精神不足，不求有功、但求無過，工作成效不突出、亮點不多。特別是在行政管理體制調(diào)整后，工作重心未及時做好調(diào)整，在結(jié)合體制調(diào)整和職能轉(zhuǎn)變做好服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展方面，未找準(zhǔn)切入點，服務(wù)能力還有待提升。三是在理論與實踐的結(jié)合上仍然不夠。經(jīng)查，我局存在問題有： （一）理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不深 入，服務(wù)水平有待提高。 二是廣泛發(fā)動宣傳。 7 月 20 日我局召開動員會，傳達(dá)學(xué)習(xí)
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