3監(jiān)督組織人事紀(jì)律意見(jiàn)-wenkub.com
2024-08-27 00:14 本頁(yè)面
【正文】 要積極推進(jìn)干部人事工作的科學(xué)化、民主化、制度化 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 進(jìn)程，著力鏟除選人用人上的不正之風(fēng)滋生的土壤和條件，讓選人用人權(quán)在陽(yáng)光下運(yùn)行。要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，堅(jiān)決查處和懲治選人用人上的違紀(jì)違規(guī)行為，做到發(fā)現(xiàn)一起、堅(jiān)決查處一起，絕不姑息遷就。特別是在政府機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中，要教育干部從工作大局出發(fā)，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，嚴(yán)守組織人事紀(jì)律，保證改革順利進(jìn)行。會(huì)議指出，堅(jiān)持選賢任能，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，防止和克服選人用人上的不正之風(fēng)，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的必然要求，是黨的組織建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作的重要內(nèi)容，
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