3環(huán)保局建立警示訓(xùn)誡防線工作方案-wenkub.com
2025-08-17 00:07 本頁(yè)面
【正文】 要勇于創(chuàng)新，積極探索，重視建章立制，鞏固提高，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，逐步建立起一道行之有效的警示訓(xùn)誡防線。 要把握好有效時(shí)機(jī)，一旦發(fā)現(xiàn)黨員干部 有輕微違紀(jì)問題，就要立即進(jìn)行訓(xùn)示，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早制止、早解決，切實(shí)起到挽救保護(hù)黨員干部的目的。 七、幾點(diǎn)要求 各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)必須充分認(rèn)識(shí)建立警示訓(xùn)誡防線的必要性和重要性，按照本方案要求認(rèn)真抓好落實(shí)。 建檔歸卷。警示訓(xùn)誡談話結(jié)束一周內(nèi)，被談話人要針對(duì)存在問題，認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)根源，將其對(duì)所犯錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí) ，今后不再犯類似錯(cuò)誤的承諾、整改措施等書面報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)。 進(jìn)行訓(xùn)誡談話。談話由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)至少 2 名以上人員進(jìn)行。按照黨員干部管理權(quán)限和分級(jí)負(fù)責(zé)原則，由有關(guān)職能科室根據(jù)工作中掌握的情況，按規(guī)定條件及時(shí)提出訓(xùn)誡對(duì)象名單，填寫《警示訓(xùn)誡談話對(duì)象審批表》，具體提出擬談話對(duì)象、談話事由、談話時(shí)間、地點(diǎn)及主談人、參加人等，經(jīng)紀(jì)檢組長(zhǎng)、局長(zhǎng)審查后，由局黨組會(huì)決定。 警示訓(xùn)誡的對(duì)象為市環(huán)保局內(nèi)設(shè)科室負(fù)責(zé)人、各直屬行政機(jī)構(gòu)、直屬事業(yè)單
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