3教育局上半年工作總結(jié)及下半年安排-wenkub.com
2025-08-17 00:06 本頁面
【正文】 八、推進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量提升行動常態(tài)化。開展師德師風(fēng)建設(shè)，教師節(jié)期間表彰 200 名模范教師、師德標(biāo)兵和先進(jìn)教育工作者。重點(diǎn)是二中、師范學(xué)校、民營學(xué)校努力在年內(nèi)動工。重點(diǎn)是要與 “ 全面改薄 ” 統(tǒng)籌考慮，努力在年底完成 33 所標(biāo)準(zhǔn)化示范學(xué)校建設(shè)任務(wù)。以 “ 全面改薄 ” 為抓手，推進(jìn)農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)，采取梯次推進(jìn)辦法整合農(nóng)村教育資源，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)教育均衡。 下半年工作安排 下半年，縣教育局將繼續(xù)貫徹落實(shí)十八屆三中全會 “ 關(guān)于深化教育領(lǐng)域綜合改革 ” 的精神，以教育為重點(diǎn)，以城帶鄉(xiāng)，以鄉(xiāng)促城，推動城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展，推進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展各項措施的落實(shí)，繼續(xù)以建成教育強(qiáng)縣、為實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化打好基礎(chǔ)為主題，強(qiáng)化基礎(chǔ)，深化改革，攻堅克難，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量 的教育公平的進(jìn)程。五是干部作風(fēng)和師德師風(fēng)建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)。原來實(shí)施的農(nóng)遠(yuǎn)工程等裝備的設(shè)施設(shè)備均已淘汰；信息技術(shù)教師隊伍不足，應(yīng)用技術(shù)落后； “ 三通兩臺一覆蓋 ” 等信息化基礎(chǔ)建設(shè)投入不足。 2024 年，我縣將接受省義務(wù)教育基本均衡驗(yàn)收。二中、師范兩所學(xué)校融資困難，舒師后期征地困難較大，二中尚未進(jìn)入拆遷征地階段，實(shí)驗(yàn)小學(xué)、民營學(xué)校選址也有難度。第一批年滿 60周歲的 678人教齡補(bǔ)助已打卡發(fā)放。教育局還召開了教育網(wǎng)信息員表彰暨培訓(xùn)會，表彰了 11 名優(yōu)秀通訊員。三是進(jìn)一步加大規(guī)范辦學(xué)行為的推進(jìn)力度。組織機(jī)關(guān)干部參加全省教育和審計行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證考試， 21 人獲得資格認(rèn)證。辦理辦結(jié)電話舉報投訴 38 件，其中涉及規(guī)范辦學(xué)行為的 35 件。我縣學(xué)生資助管理工作 2024 年又榮獲省優(yōu)秀獎。完成了 2024 年春學(xué)期中職免學(xué)費(fèi)資金 303 萬元審核撥付工作。高中學(xué)業(yè)水平考試報名 7237 人，設(shè) 4 個考點(diǎn) 242 個考場。今年普通高考報名 8793 人，設(shè) 5 個考點(diǎn) 293 個考場。聘任了 52 名責(zé)任區(qū)督學(xué)，裝掛了 305 個責(zé)任督學(xué)公示牌，推薦了 5 名市督學(xué)，將全縣中小學(xué)劃分成 3 個責(zé)任督學(xué)區(qū)。推薦教育系統(tǒng)學(xué)校申報 2024年度 “ 平安校園 ” 稱號命名，共 20 所學(xué)校獲命名。清理辦公用房近 600平米，接納 6個單位進(jìn)駐機(jī)關(guān)辦公樓。 3 個改擴(kuò)建項目已完成招投標(biāo)，于 6 月 30 日全面動工，預(yù)計 8 月底竣工并交付使用。 2024 年中職資助和免學(xué)費(fèi)初預(yù)算總需求 752 萬元，春學(xué)期中職助學(xué)金已于 5 月中旬打卡發(fā)放 萬元，資助人數(shù) 847 人。 2024 年公用經(jīng)費(fèi)年初預(yù)算總需求 5215 萬元，截止 6月底累計下?lián)艿叫?，撥款進(jìn)度達(dá)預(yù)算數(shù)的 72%。 2024 年教師周轉(zhuǎn)宿舍項目學(xué)校 2 所，總建筑面積 3080 ㎡，共投入資金 352 萬元。統(tǒng)籌實(shí)施各類項目工程。師范、二中已完成規(guī)劃設(shè)計、審圖等前期準(zhǔn)備工作，舒師已經(jīng)進(jìn)入后期征地階段，二中已經(jīng)進(jìn)入拆遷征地階段。今年 1 月份組織 了全縣義務(wù)教育期末質(zhì)量監(jiān)測； 6 月份，在總結(jié) 1 月份監(jiān)測評估工作的基礎(chǔ)上，改進(jìn)監(jiān)測辦法和組織方式， 第 5 頁 共 13 頁 組織了全縣義務(wù)教育期末質(zhì)量監(jiān)測評詁抽查工作，取得了良好的社會效果。成立了以分管縣領(lǐng)導(dǎo)為組長、各相關(guān)部門為成員的縣基礎(chǔ)教育信息化工作領(lǐng)導(dǎo)組，縣教育局也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。在待遇上抓提高。推薦了 12 名教師參加第二屆 “ 皖西好老師 ” 評選活動。省公開招聘教師 61 名充實(shí)到 XX 縣區(qū)學(xué)校。 （二）以完善機(jī)制為保障，扎實(shí)推進(jìn)干部和師資隊伍建設(shè) 認(rèn)真貫徹落實(shí)省人民政府《關(guān)于加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)的意見》（皖政〔 2024〕 67 號）。另一方面，積極探索一定區(qū)域內(nèi)教育資源的盤活、整合和優(yōu)化發(fā)展，采取融合、并軌、轉(zhuǎn)型等多措并舉，推進(jìn)普通高中多樣化、特色
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