3掛職干部某年上半年述職報(bào)告范文-wenkub.com
2024-08-26 20:34 本頁面
【正文】 我將與 XX 縣區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)同心同德、同甘共苦、同舟共濟(jì)，為 XX 縣區(qū)又好又快、更好更快的發(fā)展而努力。還 第 7 頁 共 7 頁 有抓細(xì)了怕越位，管多了怕越權(quán)的心理。主要是因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)經(jīng)歷相對單一，對區(qū)里情況掌握不多。 五、存在不足與改進(jìn) 一是深入基層調(diào)研不夠。首先從自己的角度努力去理解、適應(yīng)，在與他人的交流過程中主動介紹自己的情況，以增進(jìn)彼此的理解和適應(yīng)。在這里掛職鍛煉，使我更加直觀地了解到區(qū)里工作的特色和經(jīng)驗(yàn)，使自己 第 6 頁 共 7 頁 開闊了視野、拓寬了思路 ，使自己的思維跳出了原有的圈子，學(xué)會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學(xué)會了從宏觀層面思考工作，增強(qiáng)了掌控局面的能力。 XX縣區(qū)的很多工作往往是 “ 先干后說、多干少說、甚至干了也不說 ” ，注重工作的實(shí)際效果，不講排場，不搞形式主義。同時(shí)還利用廣電局的工作優(yōu)勢，為 XX 縣區(qū)在媒體及廣播電視技術(shù)上多次給予幫助。會上還舉行了我區(qū) 18 家單位與部隊(duì)軍民共建結(jié)對儀式。 組織有力，全面發(fā)展。今年廉租房實(shí)物配租 73 戶。對個(gè)別情緒激動人員，我也親自為其疏導(dǎo)。二是為國慶 60 周年慶典創(chuàng) 第 4 頁 共 7 頁 造良好環(huán)境。區(qū)委區(qū)政府及時(shí)做出正確決策，機(jī)關(guān)干部全體包扶下到社區(qū)，在社區(qū)干部的帶領(lǐng)下深入到每一個(gè)出租車主家講解政策，化解矛盾，社區(qū)干部每天甲 7 點(diǎn)晚 8 點(diǎn)都要入戶做工作，顧不上自已的身體，顧不上一家老小，放棄了一切休息日。在全市首家開展了社區(qū)干部 “ 星期六大講堂 ” 活 動。我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、整章建制、規(guī)范服務(wù)，并對 100名助老專管員和 201名社區(qū)干部進(jìn)行專職培訓(xùn)。其中西牡丹社區(qū)將建成一個(gè)千米社區(qū)，成為牡丹江地區(qū)面積最大、設(shè)施最完
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