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3基層黨建工作水平思考-wenkub.com

2024-08-26 18:31 本頁面
   

【正文】 三是確立科學(xué)的考核體系,加大機(jī)關(guān)黨建考核力度。在鎮(zhèn)機(jī)關(guān),開展 “ 千名黨員干部進(jìn)千戶 ” 活動(dòng)。 二是廣泛開展主題 教育實(shí)踐活動(dòng),密切機(jī)關(guān)黨員干部與群眾的聯(lián)系,切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部思想作風(fēng)。 落實(shí)責(zé)任,使機(jī)關(guān)黨員教育管理更具實(shí)效性。在教育管理的形式上,農(nóng)村要按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的要求,開展建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主題教育活動(dòng);社區(qū)要圍繞建設(shè)和 諧、文明、有序的新型社區(qū),開展 “ 創(chuàng)黨員先鋒崗 ” 、 “ 我向支部報(bào)告 ” 等主題教育活動(dòng);企業(yè)要圍繞發(fā)展生產(chǎn)、加強(qiáng)溝通、維護(hù)權(quán)益,開展 “ 爭創(chuàng)文明職工 ” 、 “ 我為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)策 ” 等主題教育活動(dòng)。 豐富載體,使教育管理活動(dòng)更具聚集力。 調(diào)整設(shè)置,使教育管理對(duì)象更具針對(duì)性。在經(jīng)費(fèi)保障上,按照省市要求,建議 2024 年社區(qū)工作人員的工資要列入財(cái)政預(yù)算,分別由縣鎮(zhèn)兩級(jí)財(cái)政負(fù)擔(dān)。根據(jù)建設(shè)新型社區(qū)的需要,成立社區(qū)黨(工)委,配備專門的社區(qū)黨務(wù)書記。抓好 “ 黨建帶工建 ” 、 “ 黨建帶團(tuán)建 ” 、 “ 黨建帶婦建 ” 的工作落實(shí)。積極向非公企業(yè)推薦輸送優(yōu)秀的黨務(wù)工作者,鼓勵(lì)企業(yè)聘請(qǐng)政治素質(zhì)好、熟悉黨務(wù)工作的同志到企業(yè)做黨務(wù)工作。 四是建立企業(yè)黨建工作人才庫。聯(lián)席會(huì)議定期召開,研究非公企業(yè)黨建工作的措施,做好非公企業(yè)工作的日常指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。要繼續(xù)加大對(duì)基礎(chǔ)薄弱村的幫扶力度,在資金、人才、技術(shù)、信息等方面向貧困村實(shí)行傾斜,為他們辦企業(yè)、上項(xiàng)目、興修水利、開發(fā)優(yōu)高 農(nóng)業(yè)等方面,提供切實(shí)有效的扶持和援助,構(gòu)建 “ 輸血 ” 與 “ 造血 ” 機(jī)制相結(jié)合的良好機(jī)制。全面推廣晶橋、和鳳鎮(zhèn)村兩委發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)經(jīng)驗(yàn)(具體情況附后),引導(dǎo)各村積極培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),不斷增加村級(jí)可支配收入,增強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。 三是提升 “ 雙帶 ” 帶動(dòng)力,推進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。 第 10 頁 共 16 頁 二是加大對(duì) “ 雙帶 ” 主體的扶持力度。三要落實(shí)好村干部的激勵(lì)保障機(jī)制。 創(chuàng)新手段,齊抓共促,深化 “ 雙帶 ” 工程。 二、以新一輪 “ 三級(jí)聯(lián)創(chuàng) ” 活動(dòng)為載體,夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。三是探索健全民主選舉的有效途徑。 積極探索黨內(nèi)民主,創(chuàng)新黨建工作思路。各級(jí)黨委 要把服務(wù)中心作為黨建工作的重要內(nèi)容,實(shí)行嚴(yán)格的考核、評(píng)定和獎(jiǎng)懲制度,鼓勵(lì)基層黨組織創(chuàng)新黨建工作思路,以服務(wù)中心的實(shí)踐檢驗(yàn)基層黨建工作的實(shí)效,激發(fā)黨建工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)中心的活力。同時(shí)按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、相對(duì)穩(wěn)定的要求,選拔一批德才兼?zhèn)涞闹星嗄旮刹?,充?shí)黨務(wù)干部隊(duì)伍。四是制定和完善黨建工作考核細(xì)則,進(jìn)一步明確基層黨委和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建工作的職責(zé)、方法和考核措施,保證黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的落實(shí)。縣各直屬黨委(總支)書記每年要分別向縣委常委會(huì)陳述一次黨建工作。 縣委要加強(qiáng)對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。 三、今后工作的思路和建議 為深入貫徹黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我縣黨的基層組織建設(shè),全面提升我縣基層黨建工作的整體水平。在完善政務(wù)、村務(wù)公開制度的基礎(chǔ)上,探索鎮(zhèn)、村黨務(wù)公開工作,建立健全基層重大事務(wù)民主決策和管理制度,如黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度和重大決策事項(xiàng) “ 聽證會(huì) ” 征求意見等制度,進(jìn)一步發(fā)展黨內(nèi)民主,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,初步形成了黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的群眾自治和民主管理、民主監(jiān)督的新格局。通過選派 44 名檢查員、入黨積極分子和預(yù)備黨員作為企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員,召開非公企業(yè)黨建工作現(xiàn)場會(huì)、開展 “ 三推 ” 工作試點(diǎn)(向企業(yè)推薦下崗職工黨員、困難黨員、有經(jīng)驗(yàn)的黨務(wù)工作者到非公企業(yè)工作,推薦非公企業(yè)的優(yōu)秀分子入黨,推薦非公企業(yè) 的優(yōu)秀黨員進(jìn)入管理層)、舉辦非公企業(yè)業(yè)主培訓(xùn)班、召開非公企業(yè)黨建聯(lián)席工作會(huì)議并將之制 第 4 頁 共 16 頁 度化,以及評(píng)定 “ 星級(jí)支部 ” 等措施,扎實(shí)推進(jìn)非公企業(yè)黨建“ 基石 ” 工程。從縣委常委會(huì)自身建設(shè)抓起,加強(qiáng)制度建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策水平得到提高;全縣基層黨組織初步建立了以擴(kuò)大民主、引入競爭機(jī)制為核心的干部選拔任用制度,以調(diào)動(dòng)和保護(hù)積極性為重點(diǎn)的干部考核激勵(lì)制度,以提高綜合素質(zhì)為目標(biāo)的干部教育培訓(xùn)制度;普遍建立了發(fā)展黨員公示制、票決制,探索推行了農(nóng)村黨員 “ 卡式管理 ” 、無職黨員 “ 設(shè)崗定責(zé) ”等活動(dòng),認(rèn)真組織開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),扎實(shí)抓好黨員教育管理。目前,全縣 499 名村兩委干部中 296 名村干部有“ 雙帶 ” 項(xiàng)目。 二、主要做法及面臨
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