3加強(qiáng)黨先進(jìn)性建設(shè)思考-wenkub.com
2025-08-16 17:02 本頁面
【正文】 在基層單位對(duì)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)及其領(lǐng)導(dǎo)干部的考核中，把維護(hù)和諧穩(wěn)定 職責(zé)的履行情況作為考核的重要內(nèi)容，加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化考核。規(guī)章制度必須嚴(yán)格執(zhí)行。我們必須提高思想認(rèn)識(shí)，從維護(hù)職工群眾的根本利益和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定出發(fā)，通過加強(qiáng)教育、改進(jìn)管理等綜合措施，夯實(shí)維護(hù) 和諧穩(wěn)定的基礎(chǔ)。同時(shí)，黨支部要經(jīng)常了解掌握業(yè)務(wù)工作的進(jìn)展和階段性目標(biāo)，通過輿論宣傳、思想動(dòng)員、交流談心、紀(jì)律約束等方式，從思想上、政治 上組織黨員在各項(xiàng)行政業(yè)務(wù)工作中發(fā)揮先鋒模范作用。加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，必須深刻認(rèn)識(shí)支部工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，支部要緊緊圍繞基層單位業(yè)務(wù)來開展工作。三是營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍，同事之間都能平等討論問題，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高學(xué)識(shí)水平。要敢于給人才壓擔(dān)子，提升他們的綜合素質(zhì)。要不拘一格，惟才是舉。要大力選用高素質(zhì)人才。各級(jí)黨組織要注意聽取職工群眾對(duì)干部的反映，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和苗頭要認(rèn)真指出，嚴(yán)肅批評(píng)，幫助他們分析原因，明確要求，督促他們改進(jìn)。 第 3 頁 共 5 頁 一方面要正確評(píng)價(jià)干部并以此作為干部選用的主要依據(jù)。二要定期不定期地向干部職工通報(bào)單位改革發(fā)展的形勢(shì)任務(wù)，明確提出需要干部 職工思考和研究的主要問題，暢通干部職工反映意見和建議的渠道。這不僅是科學(xué)決策的要求，也是決策民主化的過程。推進(jìn)基層單位科學(xué)民主決策，一方面要正確處理決策科學(xué)化與民主化的
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