4某年企業(yè)黨委書(shū)記黨建工作述職報(bào)告-wenkub.com
2025-08-14 17:19 本頁(yè)面
【正文】 開(kāi)展好民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨組織負(fù)責(zé)人上黨課等黨內(nèi)活動(dòng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，切實(shí)發(fā)揚(yáng)民主集中制、開(kāi)展好批評(píng)教育、嚴(yán)肅紀(jì)律不動(dòng)搖。加強(qiáng)員工職業(yè)道德教育，加強(qiáng)家風(fēng)教育，宣傳新版企業(yè)文化綱要。圍繞黨建工作任務(wù)制定年度、季度、月度工作目標(biāo)清單，每月提前和各黨委（黨支部）對(duì)接當(dāng)月目標(biāo)及計(jì)劃，統(tǒng)一思想、形成共識(shí)，形成當(dāng)月的工作要點(diǎn)，跟蹤要點(diǎn)開(kāi)展工作并按各關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)對(duì)工作進(jìn)行回頭看，形成月度通報(bào)，季度分析，年度考核的管理體系。 （三）在抓基層打基礎(chǔ)上要從嚴(yán) 深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，把每個(gè)黨支部建設(shè)成為聯(lián)系職工群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。 （二）在干部隊(duì)伍建設(shè)上要從嚴(yán) 把好選人用人動(dòng)議提名關(guān)、考察考核關(guān)和程序步驟關(guān)； 不斷拓寬選人用人視野，形成合理梯次結(jié)構(gòu)，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子的整體結(jié)構(gòu)和功能。下一步，我們將以 “ 五個(gè)從嚴(yán) ” 為抓手，全面落實(shí)管黨治黨責(zé)任，為打造現(xiàn)代化綜合服務(wù)商提供堅(jiān)強(qiáng)保障。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在思想觀念不適應(yīng)，宗旨意識(shí)有所淡化，全局觀念缺失等問(wèn)題 ； 存在慣性思維、缺乏擔(dān)當(dāng)，安于現(xiàn)狀、回避矛盾，管理粗放、不嚴(yán)不細(xì)等問(wèn)題。 二是黨建基礎(chǔ)工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。我們開(kāi)展了 “ 黨風(fēng)廉政教育月 ” 活動(dòng)，開(kāi)展宣貫活動(dòng)多次， *人次參加活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》以及總部各次重要會(huì)議精神，通過(guò)舉辦專(zhuān)題講座、手機(jī)報(bào)解讀政策、網(wǎng)上答題等多種形式，提高了干部員工的廉潔意識(shí)。今年以來(lái)，共受理信訪舉報(bào)件，對(duì)問(wèn)題線索都進(jìn)行了處理。一是落實(shí) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” ，聚焦監(jiān)督問(wèn)責(zé)。我公司年輕人所占比例較大，他們身上寄托著公司的未來(lái)，抓好青年工作是我們班子的共識(shí)，各級(jí)黨組織常態(tài)化召開(kāi)青年員工座談會(huì)，宣傳政策，交流思想，加深了解，增加信任。各級(jí)干部積極投入 “ 走基層 ” 活動(dòng)，針對(duì)走訪活動(dòng)中員工普遍提出問(wèn)題，我們提高了基層員工伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和健康體檢費(fèi)用，制定了困難職工幫扶辦法和慰問(wèn)制度，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力； 堅(jiān)持匯集職工智慧、員工 “ 金點(diǎn)子 ” 層出不窮，好業(yè)績(jī)不斷涌現(xiàn)，營(yíng)造了學(xué)習(xí)比武的濃厚氛圍，有效提升了公司的擴(kuò)銷(xiāo)創(chuàng)效能力。成立安全管理專(zhuān)家組、專(zhuān)家組、組，為下一步逐步建立各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)家（專(zhuān)才）隊(duì)伍打下基礎(chǔ) 。三是加強(qiáng)選人用人監(jiān)督檢查，規(guī)范選人用人行為。修訂完善了《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員管理細(xì)則》《人才成長(zhǎng)通道建設(shè)實(shí)施方案》《競(jìng)爭(zhēng)上崗工作暫行辦法》等一系列選人用人工作制度規(guī)定，為建立健全科學(xué)規(guī)范的選人用人工作機(jī)制、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng) 導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員管理，提供了制度保障。在機(jī)關(guān)大樓二樓建成職工活動(dòng)中心，設(shè)置了黨群活動(dòng)室、職工閱覽室、文體活動(dòng)室等多個(gè)功能室，為員工開(kāi)展活動(dòng)和黨群工作提供了陣地保障。公司黨委把每月相對(duì)固定時(shí)間作為 “ 黨員活動(dòng)日 ” ，活動(dòng)模式相對(duì)固定為 “ 政治理
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1