早會經營管理的要點-wenkub.com
2025-03-02 15:26 本頁面
【正文】 ? 既尊重他人，也尊重自己。 如何建立人際關系 ? 1 學會解決問題、化解矛盾 ? 2 寬容與忍耐 大度的人失去的是自己的煩惱， 大氣的人得到的是整個的世界。 “孩子上大學” 2 面對難題表現幽默 “楊瀾：摔倒 —— 傾倒” “長江前浪帶后浪 …… ” 3 讓人感覺享受工作 “帶著壓力工作，帶著心情生活” 主持人應具備的能力（續(xù)） （三）激發(fā)他人動機的能力 1 維持人際關系的能力 被信賴 產生共鳴 2 達成目標的能力 3 4 告知對方達成的意義 讓對方產生期待 主持人應具備的能力（續(xù)） （四）場控能力 “你講你的，我講我的；你不講我，我不講你； 你若講我，我必講你。 “我不是說他偷了我們的錢” 早會經營注意事項（續(xù)） ? 6 激發(fā)參與，適度的贊美。 ? 2 解決聽與不聽的問題，適時互動。 （ 2）團隊的人際關系 MOTOROLA—— 溝通即是關懷 （ 3）團隊的共同目標 （ 4）職場的布置 早會經營的要點（續(xù)） 3 主持人流暢、清晰的表達，高水平的發(fā)揮，語言要有煽動性。 ? 成功展示、經驗分享 一定要事前溝通，事后點評。 月初講什么，月中講什么，月末講什么。早會主持
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