xx年人事工作總結(jié)-wenkub.com
2024-11-13 14:00 本頁面
【正文】 這種敬業(yè)的精神是我學(xué)習(xí)的榜樣。 在工資管理方面，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)‘規(guī)范企業(yè)用人薪酬標(biāo)準(zhǔn)’的要求，我協(xié)助人事部經(jīng)理制定了公司工資改革方案，明確了企業(yè)各部人員工資級別及標(biāo)準(zhǔn)。今年作為公司的管理年，人事部在對員工培訓(xùn)方面做了大量工作，通過公司的內(nèi)部培訓(xùn)特別是各部門之間的交流培訓(xùn)，使我在加強(qiáng)了對其他部門工作的了解，同時也提高了自身工作能力，對今后更好的配合各部門的工作有很大的幫 助。2020 年人事工作總結(jié) 人事部的工作通過這一年時間的磨合，對人員管理、工作流程、規(guī)章制度的
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