日化行業(yè)勘察設(shè)計(jì)單位改制策略研討-wenkub.com
2025-01-02 00:33 本頁(yè)面
【正文】 績(jī)效掛賬式期權(quán)激勵(lì) ? 其主要內(nèi)容是：國(guó)有資產(chǎn)投資方與經(jīng)營(yíng)者簽訂經(jīng)營(yíng)合同，明確經(jīng)營(yíng)績(jī)效指標(biāo)和相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)額度：當(dāng)企業(yè)超額完成投資方規(guī)定的經(jīng)營(yíng)績(jī)效指標(biāo)后，其超額盈利部分按合同規(guī)定的比例歸經(jīng)營(yíng)者，但經(jīng)營(yíng)者不能直接拿走，而是“記賬掛著”，對(duì)掛賬部分經(jīng)營(yíng)者可享受類似企業(yè)股的紅利收益，如果第二年經(jīng)營(yíng)不善，完不成投資方規(guī)定的績(jī)效指標(biāo)，其受罰部分應(yīng)從上年紅利中扣回，不足部分再扣“掛賬”部分。 崗位股激勵(lì) 深圳某有限責(zé)任公司在股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)置中， 30％為國(guó)有股、 30％為社會(huì)法人股、 30％是職工持股、10％是經(jīng)營(yíng)者持股。前不久，武漢國(guó)資公司對(duì)下屬 21家控股、全資企業(yè)兌現(xiàn) 1998年度企業(yè)法人代表年薪時(shí)，武漢中商董事長(zhǎng)獲 16． 7萬(wàn)元年薪，其中的 7萬(wàn)多元以該公司的 8000股股票支付。 經(jīng)營(yíng)者以部分收入購(gòu)買企業(yè)股權(quán) 武漢市國(guó)資公司出臺(tái)的獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定，國(guó)資公司對(duì)控股、全資企業(yè)法人代表全部實(shí)行年薪制。購(gòu)買時(shí)，可以是一次性付款，也可以分期付款。 經(jīng)營(yíng)者出資購(gòu)買企業(yè)股份或期權(quán) 杭州市期權(quán)激勵(lì)主要在已改制和正在改制中的國(guó)有及國(guó)有控股工商企業(yè)中試行，激勵(lì)對(duì)象為企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)者，原則上是董事長(zhǎng)、總經(jīng)理。陳維政 教授 四川大學(xué)工商管理學(xué)院 勘察設(shè)計(jì)單位改制策略與方法 主要內(nèi)容 一、 股份制改造的基本概念和內(nèi)涵 二、股份制改造重組的程序 三、 股份制企業(yè)類型的選擇 四、股份制改造的策略 五、公司治理結(jié)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制 六、股份制企業(yè)的約束機(jī)制 七、股份制企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制 一、 股份制改造的基本概念和內(nèi)涵 ? 股份制改造中的基本產(chǎn)權(quán)關(guān)系 1）產(chǎn)權(quán)的基本含義 ? ? 產(chǎn)權(quán)的定義 ? ? 產(chǎn)權(quán)的兩大基本內(nèi)容 2）企業(yè)的三大產(chǎn)權(quán)關(guān)系 ? ? 企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)權(quán) ? ? 出資人所有權(quán) ? ? 債權(quán)人的債權(quán) ? 資 產(chǎn) 負(fù)債 + 權(quán)益 流動(dòng)資產(chǎn)： 負(fù) 債： ? — 現(xiàn)金、存款 — 貸款 ? — 庫(kù)存 — 應(yīng)付款、預(yù)收款 ? — 應(yīng)收款、預(yù)付款 — 企業(yè)債券等 ?
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1