[經(jīng)濟(jì)管理]軟件無形資產(chǎn)管理辦法-wenkub.com
2024-11-09 23:24 本頁面
【正文】 第 十八 條 本規(guī)定自 發(fā)布之日起施行。 第 十五 條 任何單位和個人有權(quán)監(jiān)督本規(guī)定的執(zhí)行，并有責(zé)任勸阻、制止和舉報違反本規(guī)定的人員和行為。 （三） 各部門積極配合知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室日常跟蹤商標(biāo)、專利、商號及其他知識產(chǎn)權(quán)的登記注冊、授權(quán)情況，發(fā)現(xiàn)可能對本企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)有沖突的情形，應(yīng)通過 信息中心 采取積極措施，運(yùn)用法律規(guī)定和制度性安排提出異議或啟動相應(yīng)的程序解決。 企業(yè)各部門、各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分認(rèn)識知識產(chǎn)權(quán)的重要性，要依照《反不正當(dāng)競爭法》，堅決制止、杜絕由不正當(dāng)行為造成的知識產(chǎn)權(quán)流失；充分利用法律規(guī)定和結(jié)合本企業(yè)實際，發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)在企業(yè)競爭中的作用。 （ 二 ）企業(yè)確定的商業(yè)秘密，在其文件資料或者物品上，以明確的警示標(biāo)志標(biāo)示出企業(yè)商業(yè)秘密的符號及密級、保密期限。原件嚴(yán)格控制，需要相應(yīng)復(fù)印件或物品的，由 信息中心 審核登記備案后方可借出。 以下智力勞動成果屬于本企業(yè)： 為本職工作所完成的智力勞動成果； 為本企業(yè)分配指定專項工作任務(wù)所完成的智力勞動成果； 主要利用本企業(yè)的資金、設(shè)備、材料、資料等所完成的智力勞動成果； 來本企業(yè)學(xué)習(xí)、進(jìn)修、實習(xí)或合作研究的客座研究人員或臨時聘用人員，在本企業(yè)學(xué)習(xí)或工作期間完成、除另有協(xié)議外的智力勞動成果； 離 開本企業(yè) 1 年內(nèi)所完成的，與其在本企業(yè)承擔(dān)的本職工作或者本企業(yè)分配的任務(wù)有關(guān)的智力勞動成果。企業(yè)鼓勵員工在工作之余開展個人創(chuàng)新和知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)作活動。 第 八 條 知識產(chǎn)權(quán)工作備案制
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