湯坊鎮(zhèn)廉政風(fēng)險點及防范措施匯總表-wenkub.com
2025-08-02 09:50 本頁面
【正文】 不如實、及時、全面公開黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)嚴(yán)格執(zhí)行個人重大事項報告制度和勤廉雙述制度，開展群眾或服務(wù)對象滿意度測評外部環(huán)境64娛樂消費到娛樂場所公款消費或接受他人邀請到高檔娛樂場所消費嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和黨紀(jì)法規(guī)、有關(guān)決定、禁令、規(guī)定，學(xué)習(xí)八榮八恥，樹立八個方面的良好風(fēng)氣。一般召開黨委會議提前送達(dá)會議議程和所議事項，讓班子成員作好準(zhǔn)備，充分發(fā)表意見。嚴(yán)格實行辦公用品設(shè)備登記、編號制，辦公室定期核查、登記使用情況，進(jìn)行分析，堵塞漏洞。55公務(wù)接待在公務(wù)接待中，為牟取私利，少吃多結(jié)，虛報冒領(lǐng)，索要收受回扣，指定接待場所，搞超標(biāo)接待，鋪張浪費公務(wù)接待實行預(yù)算制和派餐單制度，定期公布。嚴(yán)格執(zhí)行施工合同，工程驗收有鎮(zhèn)、村、施工方、鎮(zhèn)紀(jì)委共同參與，至少五人以上，人人當(dāng)場簽字。嚴(yán)格執(zhí)行施工合同，工程驗收有鎮(zhèn)、村、施工方、鎮(zhèn)紀(jì)委共同參與，至少五人以上，人人當(dāng)場簽字。驗收種植面積要有三人以上到場，并將表冊逐級簽字方可上報 43家電下鄉(xiāng)補貼辦理不認(rèn)真講解辦理程序和所需手續(xù)，甚至吃拿卡要，刁難群眾，致使群眾跑冤枉路，心存怨氣嚴(yán)格按照民生服務(wù)中心的各項規(guī)章制度辦事44農(nóng)合醫(yī)療基金收繳不及時上解新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金，挪用、截留、貪污基金，丟失、撕毀、虛開農(nóng)村合作醫(yī)療基金統(tǒng)一收款票據(jù)實行專戶專存，形成定期核查機制45村級財務(wù)審計在審計村級財務(wù)時收受村級組織或負(fù)責(zé)人的好處，不按程序辦理審計手續(xù)，隨意透漏財務(wù)審計信息；接受宴請、禮品、錢物，瞞報違紀(jì)、違規(guī)事實，出具失實審計報告，為違紀(jì)、違規(guī)人員出謀劃策，規(guī)避處罰成立審計領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)牽頭，紀(jì)委干部參加，嚴(yán)格按照財務(wù)審計制度辦事，進(jìn)行審計公示，嚴(yán)肅審計紀(jì)律，嚴(yán)格檔案管理，統(tǒng)一建檔，規(guī)范管理審計信息。無經(jīng)手人簽字、事由不明入賬，白條子、假發(fā)票入賬，項目工程手續(xù)不完備報支。不黨報黨刊征訂按上級文件要求執(zhí)行，搞好預(yù)算計劃，不強行攤派。29文體器材管理發(fā)放文體器材、設(shè)備徇私舞弊，做人情，管理混亂按照上級部門指定的要求把各種體育器材發(fā)放到配發(fā)點，每月檢查一次器材的安全情況，消除安全隱患。信訪問題處理、矛盾糾紛調(diào)處必須兩人以上參加，三日內(nèi)辦結(jié)。實行統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報、審核失實責(zé)任追究制。實行審核失實責(zé)任追究制度。辦理各項業(yè)務(wù)，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。5干部任免崗位調(diào)整在干部選拔任用中不按規(guī)定程序推薦、醞釀、討論決定，接受賄賂，收收禮品，封官許愿、認(rèn)人唯親；干部崗位調(diào)整時收好處，做人情，拉關(guān)系 6臨時人員聘用接受錢物、禮品，不按規(guī)定程序推薦、醞釀、討論決定，偏親厚友，認(rèn)人唯親；8黨員發(fā)展管理在發(fā)展黨員工作中，收受好處，不按程序發(fā)展黨員，發(fā)展問題黨員；收受好處開具虛假黨員證明和政審材料，不開具黨費專用收據(jù)，少收或多收黨費，截留、挪用黨費；嚴(yán)格按發(fā)展黨員程序開展工作，實行公示制、預(yù)審制、票決制，確保新發(fā)展的預(yù)備黨員符合標(biāo)準(zhǔn)。堅持每周三、五干部集中學(xué)習(xí)、定期學(xué)習(xí)；開展上黨課、讀廉政書籍、撰寫心得體會等警示教育活動。2組織觀念大局意識淡薄，組織觀念不強，民主意識淡薄，導(dǎo)致紀(jì)律散漫，工作失職瀆職；3黨性原則官僚主義、形式主義嚴(yán)重、脫離群眾、脫離工作實際，不自覺接受群眾監(jiān)督，失去監(jiān)督約束，人事管理4干部管理對干部失教、失管、失查，疏于管理，重感情，輕原則，出現(xiàn)錯誤不及時教育、糾正、懲處；壓制、打擊、報復(fù)下屬；在機關(guān)干部考勤中接受好處，做人情，拉關(guān)系；在評優(yōu)評先中接受當(dāng)事人打招呼、宴請、禮品、現(xiàn)金等，影響集體民主決策結(jié)果；嚴(yán)格遵
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