【正文】 附：（相關(guān)法律文書及法院有關(guān)規(guī)定明確需同時(shí)附送的材料） （行政機(jī)關(guān)印章） 年 月 日（本文書一般二聯(lián)。（在法定期限內(nèi)當(dāng)事人未提出復(fù)議、訴訟），當(dāng)事人至今仍未按照行政處罰決定履行相應(yīng)的義務(wù)。三、請求采取證據(jù)保全措施的事實(shí)：四、請求采取證據(jù)保全措施的理由：此致 人民法院 申請人（簽名或蓋章） 年 月 日恢復(fù)執(zhí)行申請書申請執(zhí)行人：張三聯(lián)系地址：順德區(qū)樂從鎮(zhèn)芳村**街**號 聯(lián)系電話：13***********聯(lián)系人：張三 被執(zhí)行人：李四聯(lián)系地址：順德區(qū)樂從鎮(zhèn)光明路**街**號 聯(lián)系電話：13**********申請恢復(fù)執(zhí)行的法律文書（執(zhí)行依據(jù)的法律文書）：（2009）順法 民一 初字第 00107號 民事判決 書執(zhí)行案件案號： （2009） 順法執(zhí)字第 2513 號申請恢復(fù)執(zhí)行的請求：執(zhí)行貨款10000元，受理費(fèi)400元?；谒鍪聦?shí)，根據(jù)《中華人民共和國婚姻法》和《中華人民共和國民事訴訟法》之規(guī)定，為維護(hù)申請人對家庭財(cái)產(chǎn)的合法權(quán)益，特向人民法院申請查詢XXX在中國工商銀行的存款情況。 　　事實(shí)和理由： 　　申請人與XXX離婚糾紛一案已訴于人民法院，現(xiàn)正在審理過程中。應(yīng)針對生效判決、裁定，并論證不服的理由，如從以下方面論證：（1）認(rèn)定事實(shí)不清，主要證據(jù)不足；（2）原審確定性質(zhì)不當(dāng)；（3）適用實(shí)體法不當(dāng)；（4）違反了法定程序；等等。申請?jiān)賹彽氖掠杀仨毞稀睹袷略V訟法》第一百七十九條的規(guī)定，故再審申請書須明確寫明依據(jù)《民事訴訟法》第一百七十九條哪幾款哪幾項(xiàng)。日綜前所述，上訴人不服一審法院判決，故上訴人訴至貴院，請求依法撤銷一審法院判決，改判支持上訴人的訴訟請求，以維權(quán)益。在審理勞動(dòng)爭議糾紛案件時(shí)，要盡量維護(hù)勞動(dòng)合同的效力……要鼓勵(lì)、規(guī)范企業(yè)自覺履行義務(wù)……。四、一審法院判決不但背離了事實(shí)與法律，也與最高人民法院《關(guān)于當(dāng)前形勢下做好勞動(dòng)爭議糾紛案件審判工作的指導(dǎo)意見》(法發(fā)〔2009〕41號)嚴(yán)重背離。上訴人完全遵循了中國法律規(guī)定，也完全依照《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的立法本意，維護(hù)被上訴人的合法權(quán)益。一審法院認(rèn)定上訴人與被上訴人2007年2月5日簽訂的《雇傭合同》被自行解除的法律依據(jù)何來？上訴人懇請二審法院查明事實(shí)，正確適用法律，依法改判。且在本案中，上訴人與被上訴人簽訂的《雇傭合同》第20條明確約定：“雇傭方可將本雇傭合同分派至相關(guān)公司”?！笨梢?，只要用人單位沒有異議，勞動(dòng)者可以同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，法律不禁止雙重勞動(dòng)關(guān)系。二、退一步講，即便不能認(rèn)定三方之間是人事代理關(guān)系的實(shí)質(zhì)，被上訴人與◆◆公司簽訂《勞動(dòng)合同》并沒有致使上訴人與被上訴人2007年2月5日簽訂的《雇傭合同》自行解除，最多是在該期間是存在兩份合法有效的勞動(dòng)關(guān)系，兩份合法有效的勞動(dòng)合同。其次，◆◆公司從未對被上訴人進(jìn)行管理，雙方不符合事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系形成的實(shí)質(zhì)要件。一審法院對本案認(rèn)定事實(shí)不清，證據(jù)不足，適用法律錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)撤銷其作出的判決書，依法改判，支持上訴人的上訴請求。1972年1月21日生，住北京市海淀區(qū)某小區(qū)34號院1號樓2門302號原審被告：中國某勞務(wù)派遣公司公司（以下簡稱“◆◆公司”）住所：北京市朝陽區(qū)某某路7號某某大廈法定代表人：張某某該協(xié)議簽定后，周某某領(lǐng)取了上述報(bào)酬，但拒絕根據(jù)反訴人的要求轉(zhuǎn)移其養(yǎng)老關(guān)系并拒絕承擔(dān)其個(gè)人應(yīng)該承擔(dān)的部分，致使反訴人沒有辦法為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)。一／要求裁定被反訴人返還反訴人為其多發(fā)放的三個(gè)月工資１５０００元。反訴請求：被反訴人：周某某，男，１９７０年出生，漢族，住天津市河北區(qū)民族路某號，聯(lián)系電話：１３０聯(lián)系電話：２３０８法定代表人：某某某，職務(wù)：董事長住　所：天津市南開區(qū)鞍山道號反訴人：天津某信息有限公司 2007年8月20日勞　動(dòng)　爭　議　反　訴　狀長實(shí)律師事務(wù)所（天津）　張崇泉律師此致深圳市龍崗區(qū)人民法院原告特此提起訴訟，以維護(hù)原告的合法權(quán)益。被告采取欺騙的手段讓原告在《員工動(dòng)態(tài)表》上先簽名再擅自添加原告違反勞動(dòng)法律的內(nèi)容，有明顯的痕跡，并且也沒有其他有關(guān)證據(jù)證實(shí)存在該事實(shí)。駁回申訴人其他訴訟請求。2006年8月5日，原、被告簽訂了最后一份《勞動(dòng)合同書》，合同約定：期限自2006年8月1日起至2007年7月31日止，原告每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，工資標(biāo)準(zhǔn)為按約定（不含加班加點(diǎn)工資）任何一方提出解除本合同，均應(yīng)提前30日書面通知，由被告提出雙方協(xié)商一致解除本合同的，或符合法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的，被告應(yīng)支付原告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 事實(shí)與理由： 訴訟請求： 法定代表人：周，該公司總經(jīng)理聯(lián)系電話：13707981937勞動(dòng)爭議起訴狀原 告 性別 民族 出生年月日 籍貫 現(xiàn)住址 聯(lián)系電話 被 告 法定代表人 職務(wù) 住址 聯(lián)系電話 案由： 一般勞動(dòng)爭議糾紛 原告不服深寶勞仲 庭（案）字[ ]第 號仲裁裁決書/不予受理通知書，現(xiàn)向法院提起民事訴訟。江西景德律師事務(wù)所副主任景德鎮(zhèn)仲裁委員會(huì)首席仲裁員政協(xié)景德鎮(zhèn)市委員會(huì)常委民革景德鎮(zhèn)市委會(huì)副主委景德鎮(zhèn)律師 沈英華 二○○八年七月八日申請人：景德鎮(zhèn)某公司景德鎮(zhèn)市中級人民法院此 致依據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十六條規(guī)定：“裁決書由仲裁員簽名，加蓋勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)印章。質(zhì)證和辯論終結(jié)時(shí)，首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見。依據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十條第二項(xiàng)規(guī)定：“筆錄由仲裁員、記錄人員、當(dāng)事人和其他仲裁參加人簽名或者蓋章。本案仲裁庭審時(shí)間為2008年5月23日，其時(shí)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》已施行，《仲裁裁決書》也已載明，裁決適用的是《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》。事實(shí)與理由：在仲裁委員會(huì)做出了仲裁裁決后，在法院強(qiáng)制執(zhí)行過程中只要雙方協(xié)商一致能夠達(dá)成新的和解意見，仍然可以按雙方協(xié)商的內(nèi)容履行的。依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例》第三十一條，當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。如果當(dāng)事人雙方對仲裁裁決沒有異議的，雙方就可以依照裁決書上的內(nèi)容，向?qū)Ψ街鲝埐脹Q權(quán)利或履行裁決義務(wù)。也就是說，雙方在收到裁決書后都有15天的考慮時(shí)間，可以在這15天內(nèi)決定是否向法院起訴。如不服從裁決，則自自己簽收裁決書之日起15日內(nèi)，向人民法院起訴。 2. X光片一張。在此期間，廠方曾多次派車間、勞動(dòng)科和工會(huì)干部，對張進(jìn)行動(dòng)員、教育，勸其上班，但張都拒不接受。根據(jù)醫(yī)生診斷和本廠勞動(dòng)小組鑒定得知，X光片未見張的工傷部位有骨折或骨質(zhì)病變，僅在第四、五腰椎間有輕度骨質(zhì)增生，但這是人體年齡增長的一種生理現(xiàn)象，并非工傷所致，不影響正常的生產(chǎn)勞動(dòng)?，F(xiàn)按勞動(dòng)爭議申訴書所申訴的問題答辯 如下：張?jiān)V稱，他工傷未愈，無法上班，被廠方按曠工除名不符合法律規(guī)定，要求廠方撤銷除名決定，將其收回工廠。在書寫授權(quán)委托書時(shí)，一定要寫明委托的權(quán)限和委托的事項(xiàng)，并且雙方要簽名，受托人還應(yīng)當(dāng)提交身份證復(fù)印件。五、集體爭議須注意的事項(xiàng)。在仲裁請求中如果有加班工資的請求時(shí)，應(yīng)當(dāng)將加班時(shí)間和所應(yīng)得到的加班費(fèi)列清楚，并且還應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的證據(jù)來證明。在我們的申訴書后附有《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞務(wù)工條例》，申訴人可以從中知道自己有哪些權(quán)利，以便提出合理的仲裁請求。所謂“具體”就是必須提出具體的要求，逐條列清楚，寫明具體金額，并且最后要將每一條的金額合計(jì)?！白≈贰币阅壳艾F(xiàn)住址為準(zhǔn)，而且要寫詳細(xì)。此致東山區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì) 申訴人：二000年四月十二日(請勿擅自撕毀)如何填寫勞動(dòng)爭議仲裁申訴書? 一、用藍(lán)、黑色鋼筆或水筆填寫，書寫工整，不得涂改。月薪為2500/月。如有證人，請寫明證人姓名和住所。20xx年xx月xx日勞動(dòng)仲裁申請書申請人：姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、電話被申請人：單位全稱、住所、電話法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：姓名、職務(wù)仲裁請求：（要有明確的請求和具體的數(shù)額） 事實(shí)和理由：（闡明請求事項(xiàng)所依據(jù)的事實(shí)理由和法