在全礦四季度決戰(zhàn)動員會上的講話-wenkub.com
2025-07-17 00:14 本頁面
【正文】 十月中下旬初步打算召開一個企業(yè)文化建設(shè)推進會，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，為下一步的企業(yè)文化建設(shè)工作提供思想基礎(chǔ)和不竭動力，進一步促進四季度決戰(zhàn)。國內(nèi)外知名企業(yè)的無數(shù)事實證明，企業(yè)文化建設(shè)可以激活生產(chǎn)力，提升競爭力，是企業(yè)發(fā)展的源動力。目前，我礦主輔分離輔業(yè)改制的“三清”工作已按照集團公司的要求提前完成，走在了集團公司的前列，得到了集團公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評價，并順利通過了檢查驗收，這是各改制單位和各專業(yè)組成員共同努力的結(jié)果。第五，要做好后勤服務(wù)工作，為一線職工創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。各單位黨政一把手是本單位穩(wěn)定工作的第一責(zé)任者，必須切實負起責(zé)任，把穩(wěn)定工作擺在突出位置抓緊抓好，特別是要針對當(dāng)前主輔分離輔業(yè)改制工作已進入攻堅階段的實際，把準(zhǔn)職工思想脈搏，有針對性地做好過細的思想政治工作。一方面要注意教育和引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部盡量減少應(yīng)酬、減少外出，集中精力搞決戰(zhàn)；另一方面，要充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿的激勵作用，嚴格考核獎懲，增強決戰(zhàn)的壓力感和緊迫感。這種不良傾向務(wù)必要引起各級領(lǐng)導(dǎo)干部的高度重視，特別是在當(dāng)前決戰(zhàn)的形勢下，干部作風(fēng)問題如果解決不好，將會影響四季度決戰(zhàn)乃至全年工作任務(wù)的完成。同時，還要抓好地面安全工作，確保地面單位安全無事故。要認真落實好礦黨委最近制定下發(fā)的《關(guān)于教育培訓(xùn)工作的管理考核辦法》，不斷強化四個培訓(xùn)，特別是要抓好勞務(wù)工的教育和培訓(xùn)，進一步增強他們的自主保安意識，提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。要繼續(xù)深入開展好形勢任務(wù)、安全、穩(wěn)定、改革、職工主人翁教育等五大教育活動，通過講形勢鼓舞人心、講目標(biāo)振奮人心、講任務(wù)凝聚人心、講措施激勵人心。所以，四季度是一個關(guān)鍵時期，既決定著全年目標(biāo)的實現(xiàn)，又關(guān)系到為明年開好頭、起好步、創(chuàng)造條件、打好基礎(chǔ)。特別是國慶期間，組織舉辦的大型升旗儀式和閱兵儀式，莊嚴隆重，氣氛熱烈，既是對我礦企業(yè)文化建設(shè)工作的一次全面檢閱，又進一步激發(fā)了廣大干部職工的愛國熱情和敬業(yè)愛崗意識，充分展示了廣大干部職工良好的精神面貌。四是信訪穩(wěn)定和治安保衛(wèi)工作扎實有效。三是廉政建設(shè)工作不斷加強。特別是在職工軍訓(xùn)上，各單位克服工作任務(wù)重、人員緊張等困難，精心組織，合理安排，按照規(guī)定時間要求
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