【正文】 負責落實特殊工種操作人員持證上崗工作。 利用多種宣傳工具，表彰安全生產好人好事，將安全生產作為本職工作的一部分，認真作好。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 40 政治部主任安全生產崗位職責 編號： GFZGZRZH 34 頁數： 40/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 監(jiān)督檢查公司有關部門、各級領導貫徹黨和國家有關安全生產、勞動傷護等方面的方針、政策、法律法規(guī)的執(zhí)行情況。 要把安全生產的議題列為生產調度會的重要內容之一，經常研究分析生產中出現的不安全因素，協(xié)助安全裝備部采取措施解決。 在編制生產作業(yè)計劃的同時，編制好安全生產和勞動保護技術措施計劃，并按生產作業(yè)計劃布置、落實和考核。 在組織編制公司發(fā)展規(guī)劃時，要將公司職業(yè)安全健康發(fā)展規(guī)劃作為重要內容編制到發(fā)展規(guī)劃中。 負責制訂公司區(qū)禁火范圍，并做好警告標志。 發(fā)生事故后及時到現場參加救援工作。 負責對總經理發(fā)布的職業(yè)安全健康方面的指令向各有關部門傳達。 1及時上報各種安全生產統(tǒng)計表格。 督促有關部門對特殊設備定期組織專業(yè)檢查及鑒定。發(fā)現問題應立即處理并匯報部門領導或主管 領導 。 負責對公司安全技術人員的業(yè)務指導，協(xié)助有關部門作好新工人、實習人員等的安全技術教育，定期組織特殊工種工人的安全技術學習和考核，組織安全技術人員 學習業(yè)務技術。嚴禁不適宜登高的人員進行登高作業(yè)。 2對本部門負責設備大修、新建、改造、安裝、遷移等工作時，負責落實其符合安全技術要求。 在自制新設備安裝時，負責審查安全技術要求，完工后驗收前，制訂設備安全操作規(guī)程。 1督促檢查有關部門在新建、改建、擴建工程 項目時“三同時“執(zhí)行情況。 1組織制訂或修訂職業(yè)安全健康規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，制訂勞動保護用品、保健品發(fā)放管理制度。 督促車間部門嚴格執(zhí)行特殊工種憑證操作，配合有關部門作好特殊工種人員培訓發(fā)證、驗證工作。 負責組織公司專 職、兼職安全員業(yè)務學習，提高他們的管理水平和政策水平。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 33 安全裝 備部部長（副部長）安全生產崗位職責 編號： GFZGZRZH 28 頁數： 33/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 負責作好對上級頒發(fā)的文件、通知、規(guī)程、通報、批示等的傳達，并組織有關部門貫徹執(zhí)行。 堅決落實“安全否決權”。 督促和協(xié)調有關部門改善安全設施、檢查工具和機電設備的安全裝置是否齊全可靠。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 32 工會主席安全生產崗位職責 編號： GFZGZRZH 27 頁數： 32/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 發(fā)揚主人翁精神，發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，保證國家的勞動保護政策、法令和公司安全生產規(guī)章制度的正確執(zhí)行。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 31 總工程師安全生產崗位職責 編號： GFZGZRZH 26 頁數： 31/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 在總經理領導下，對公司的安全生產、勞動保護、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境保護負技術方面的責任。 負責按照安全生產有關規(guī)定、規(guī)范和要求，督促各自分管部門作好安全生產、勞動保護工作，并經常檢查。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 30 其它公司領導安全生產崗位職責 編號： GFZGZRZH 25 頁數： 30/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 其它公司領導應按“誰主管誰負責”的原則對在各自分管業(yè)務范圍內的安全生產、勞動保護工作負責。遇到隨時有安全事故發(fā)生 的緊急情況時，必須制止有關人員停止作業(yè)，并馬上進行處理。結合公司實際策劃、組織開展各種安全生產活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗，獎勵先進單位和個人。組織編制安全技術規(guī)程和安全技術措施計 劃，并認真組織實施。 1接受安全培訓和考核。 主持召開安委會成員會議，研究解決安全生產的重大問題。 確定本單位安全生產目標，簽發(fā)職業(yè)安全健康規(guī)章制度、安全技術規(guī)程，批準重大安全技術措施，切實保證安全生產資金投入。 接受安全培訓和考核。 組織審查、批準公司職業(yè)安全健康管理規(guī)章制度和 生產安全 事故應急預案。如發(fā)生傷亡 事故，還應立即報告董事長、總經理和安全生產主管領導。 教育和督促本車間職工正確使用個人防護用品。每月召開一次車間安全生產例會，并作好會議紀要。 對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育。 負責生活區(qū)（幼兒園）的安全治安、保衛(wèi)工作。 嚴格制止搭建違 章建筑。 在編制施工計劃、房產維修計劃時，必須把安全生產的相關項目編制在內。 安裝、調試特種設備工作中，認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，對特種設備安裝、調試安全工作負責。 按 特種設備生產要求組織生產，對產品安全性能和能效指標負責。 負責對項目建設驗收存在的問題進行整改。 辦理項目建設施工前所需的環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生、消防等相關手續(xù)。到客戶單位出差時，應遵守客戶單位有關安全規(guī)章制度。 在工作中，發(fā)現不符合安全技術和勞動保護要求的產品、零件時，應主動提出并要求有關部門處理。 關心職工的安全和建康，提出改善勞動條件、搞好安全生產的措施和意見。 參加對生產操作工人的技術培訓。 工藝技術指標必須符合安全生產的要求，并經常督促檢查執(zhí)行。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 19 技術研發(fā)中心安全生產職責 編號： GFZGZRZH 14 頁數： 19/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 認真執(zhí)行上級頒發(fā)的安全技術規(guī)程及規(guī)定。 組織并督促各生產單位對生產操作工人的技術培訓。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 18 技術中心安全生產職責 編號： GFZGZRZH 13 頁數： 18/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 認真執(zhí)行上級頒發(fā)的安全技術規(guī)程及規(guī)定。 按計劃及時供應安全技術措施項目所需的設備、材料以及各類勞動防護用品。 對本部門、生產區(qū)內的各種機動車輛、生產輔助器具要經常進行檢查。嚴禁違反安全生產規(guī)程指揮生產。 特別是危及安全生產的重大問題 。 南寧廣發(fā)重工集團有限公司安全生產責任制匯編 15 規(guī)劃發(fā)展部安全生產職責 編號： GFZGZRZH 10 頁數： 15/1 版本 :01 編制： 安全裝備部 生效期： 20xx17 簽發(fā)人：秦春林 分發(fā)號： 及時傳達、貫徹、執(zhí)行公司董事會、總經理辦公會、安委會有關職業(yè)安全健康方面作出的指示和工作安排。 用工協(xié)議書 (包括臨時用工協(xié)議 )中應有職業(yè)安全健康方面的條文，會同有關部門執(zhí)行。 會同安全裝備部對新入公 司人員 (包括實習、代培人員 )轉崗人員、重新上崗人員及時進行安全教育，經考核合格后方可分配到相關部門工作。 在編制年度、季度、每月財務 計劃和預算時，將安全技術措施費用列入其中。 負責公司辦機動車輛的安全管理，教育駕駛員嚴格執(zhí)行車輛保養(yǎng)制度、交通法 律法規(guī)，要求駕駛員安全行車。 負責制訂消防 應急救援 預案 ，組織消防演練。 加強消防常識的宣傳教育工作，提高公司職工、家屬防火意識和火災報 警、撲救技能。 協(xié)同公司有關部門作好生產區(qū)、生活區(qū)消防管理工作。 在 計劃、布置、檢查、總結、評比工作時，把安全生產列為重點內容。協(xié)助安全裝備部搞好班組的安全建設。教育職工自覺遵紀守法，執(zhí)行安全生產各項規(guī)程、規(guī)定。對有礙安全生產、危害職工安全建康和違 反安全操作規(guī)程的行為有權抵制、糾正和控告。 負責檢查、監(jiān)督公司內安全出口疏散通道和消防通道 ， 隨時保持暢通。 1負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作，會同工會認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗。 1作好廠區(qū)環(huán)境、車間環(huán)境、倉庫、危險化學品使用現場的管理工作。 1嚴格監(jiān)督勞動保護用品正確合理使用 和保健食品的發(fā)放標準 。 建立健全公司安全生產管理網，加強公司安 全生產基礎建設，指導車間、子公司、工段、班組安全生產工作，定期召開公司安全員會議，不斷提高各級安全員的技術素質。針對 從事 職業(yè)危害人員作好職業(yè)健康教育。 參加新建、改建、擴建及大修項目的設計審定、竣工驗收、試車投產工作，使其符合安全技術要求。 審議本公司安全生產工作總結，審議本公司先進單位和個人的評選結果。 定期召開公司安委會成員會議，傳達上級有關安全生產工作的指示精神，對重大安全生產事項作出決策，總結階段性全公司安全生產情況，部署安全生產工作。 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。 發(fā)生事故后，隱瞞或謊報事故情況，破壞現場，妨礙事故調查者。 對造成既有人身傷亡又有經濟損失的責任者按本條有關規(guī)定較高額處罰。 不按要求穿戴勞保用品，對違紀人員罰款 20 元。 違章作業(yè)或違章指揮造成事故的； 玩忽職守，違反安全生產責任制，造成事故的； 發(fā)現險情，既不采取防范措施又不及時報告，而發(fā)生事故的； 存在事故隱患不執(zhí)行上 級和安全部門限期整改的要求，造成事故的。 在勞動保護安全生產方面有較大發(fā)明、技術改進或者提出重大合理化建議的。 管理目標實年度考核，年終總結的考核辦法。 3 職責 4 具體內容 考核內容 安全生產責任制落實情況。 5 相關制度 《 安全生產責任考核制度 》 6 相關記錄 《 安全生產責任考核 表 》 7 附則 本制度由公司 安全裝備部 負責解釋。 貫徹好班前“三講”、班中“三查”、班后“ 三清”的安全生產管理辦法。 對違章作業(yè)和各種事故，按照“四不放過”的原則，進行認真檢查嚴肅處理。 根據本單位安全工作的實際情況，制訂本單位及部門安全生產措施計劃，并認真進行布置、檢查和督促，確保安全措施計劃的實施。 對重大事故及重大未遂事故組織調查與分析。 針對每個時期安全工作的特點，制訂安全工作對策，并組織實施。 公司安全生產責任追究 實行生產安全事故責任追究制度，依據《安全生產法》的有關規(guī)定，對發(fā)生重大安全事故，因公司主要負責人未履行《安全生產法 》中規(guī)定的安全管理職責，未保證安全生產所必須的資金投入，違法、違章指揮，強令冒險作業(yè)，給予撤職處分，從受處分之日起五年內不得擔任原職務。 對公司安全生產規(guī)章制度有制定權、修改權。 公司安全生產監(jiān)督管理權限 對公司安全生產管理有決策權。檢查及處理的情況應當記錄在案。 應當在有較大危險因素和職業(yè)病危害的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安 全警示標志。 公司對員工進行安全生產教育和培訓，在采用新工藝、新技術、新材料、使用新設備時，應當進行專門的教育和培訓，按照 國家有關規(guī)定對特種作業(yè)人員實行持證上崗制度。 公司實行安全事故責任追究制度，依照國家安全生產法律和行政法規(guī)的有關規(guī)定，追究安全事故責任人員的責任。在安全生產管理應當以人為本， 堅持“安全第一，預防為主”的方針，建立健全全員安全生產責任制，按照“企業(yè)自主全面負責，分級分線監(jiān)督管理”的原則。 本《安全生產責任制》是我公司實施安全生產，貫徹落實國家安全生產法律、法規(guī)和安全技術標準、規(guī)范，落實各部門安全生產責任的綱領性文件，必須嚴格遵守，確保企業(yè)實現安全生產。 本制度自 20xx 年 1 月 7 日起發(fā)布執(zhí)行。落實各級領導，有關部門安全生產工作職責，管理權限，考核標準和責任追究制度。 2 適用范圍 本制度適用公司各部門 及各級人員 。 公司主要負責人和安全管理人員必須具備所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力，并實行任職資格制度，持證上崗。對重大危險源應當登記建檔，定期進行檢測、評估、監(jiān)控，并制定應急預案，及時告知員工，上報政府主管部門和有關部門備案。 公司必須為員工提供符合國家標準的勞動防護用品，并教育和督促其按照使用規(guī)則佩戴、使用 ；