國際酒店集團(tuán)管理典范35-wenkub.com
2025-04-13 13:31 本頁面
【正文】 （3） 重視感情投資（4） 優(yōu)厚的員工待遇。（5） 注重創(chuàng)新的傳統(tǒng)；（6） 重視宣傳促銷（7） 地理位置是酒店與餐館成功的關(guān)鍵； 馬里奧特“以人為本”的哲學(xué) 馬里奧特飯店充分發(fā)揮員工積極性，留住優(yōu)秀人才。（3） 與業(yè)主密切相關(guān)，永遠(yuǎn)向著成功努力，不自我滿足。（14） 不要替員工干活，要提建議、出主意。（11） 授權(quán)的同時要求他們對結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。（7） 批評：不要批評人，但同他的上司對其能力作出公正的評價。（4） 鉆研與恪守專業(yè)管理原則，把它們合理地應(yīng)用到你的飯店。1957年開張了第一家馬里奧特旅館——雙橋汽車旅館（twin bridge motor
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