20xx年新員工入職培訓心得體會-wenkub.com
2025-04-10 17:59 本頁面
【正文】 ??結(jié)束了大學學習生涯，我們步入一個新的工作和學習環(huán)境，要很好的適應這種角色的轉(zhuǎn)變，每個人都需要一個過程。??8月25日，這一日云銅鋅業(yè)張總和人力資源部楊主任的到來將大家的熱情推到了巔峰。人力資源部劉老師向我們介紹了公司的人力資源管理制度。我們的愿景是國內(nèi)一流，基業(yè)常青，家園美好。企業(yè)文化建設包含很多內(nèi)容。剛走進教室就被大家的積極、熱情所感染。短暫的一周培訓結(jié)束了，然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。短短的一周時間讓我們從“學院人”迅速轉(zhuǎn)變角色，以積極、樂觀的心態(tài)來面對工作。此外，還要具有自學能力：要不斷學習，時刻保持強烈求知的欲望。必須始終保持清醒的頭腦，有強烈的憂患意識。??在一個月的現(xiàn)場施工管理中，我學習到了很多現(xiàn)場管理知識。首先一條就是盡快完成自己的角色轉(zhuǎn)換，從一名走出象牙塔的學生成長為一名擔任起社會責任從業(yè)人員。各部門的領導言傳身教，宣講深入淺出，使我們對公司有了一個更加深入的了解。??為了讓我們更好更快的融入這個大家庭，在西安，公司為我們安排了一周的培訓，這一切讓我充分感覺到了公司對我們這些新注入的年輕血液的重視。??最后我要感謝和我一同入職的9位小伙伴，我們來自五湖四海，卻有緣成了同事，是我們的相互扶持、相互鼓勵、風雨同舟、患難與共，才讓彼此輕松度過初入公司的適應期。??而我也知道，我們的成長離不開領導的關注、前輩的指導。??在工作之余，分公司工會的興趣社團會組織活動，七夕節(jié)、中秋節(jié)等暖人心的活動，讓我切身感受到“拓展幸福空間”不只是說說而已。??當9月16日凌晨，2棟主體封頂那一刻，感覺一切都值了，一個多月的努力有了回報。為了現(xiàn)場施工有序進行，不知打過多少通電話，為了工期交付，不知熬過多少個通宵。如今驀然回首，心中感慨萬千。??倏然回首我心依舊??還記得剛來公司地時候?qū)戇^一篇文章，那個時候才度過了迷茫與焦慮的時期，正展現(xiàn)著朝氣蓬勃、揮斥方遒的書生意氣。計劃再完美，不執(zhí)行下去就是紙上談兵。在生活中，有辦公室主任娜姐的細心安排，還有賤萌的室友、熱情的同事、親切的領導。這是團隊的成就，也是團隊的榮耀，很榮幸，我是其中一員。??幸運的是，并未錯過項目的建設過程。?? 2022年新員工入職培訓心得體會1?
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