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正文內(nèi)容

企業(yè)-安全管理制度-wenkub.com

2025-04-09 11:36 本頁面
   

【正文】 ,要采取應(yīng)急措施,盡可能的確保人員安全,減少經(jīng)濟損失。生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理b)a)分類必標(biāo)識:狀態(tài)標(biāo)識齊全、醒目、美觀、規(guī)范;工位器具定置:確定工位器具存放位置和物流要求;設(shè)備定置:根據(jù)生產(chǎn)流程要求,合理安排設(shè)備位置;工作現(xiàn)場之整理整頓使其熟悉工裝/設(shè)備及工具之正確使用方法和防范意外的方法。四、工作程序二、適用范圍安全員負(fù)責(zé)將應(yīng)急救援預(yù)案報市安監(jiān)局備案,當(dāng)應(yīng)急救援預(yù)案修訂,應(yīng)重新備案。 ,特別是在事故或緊急情況發(fā)生后的應(yīng)急響應(yīng)情況,組織對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評審和修訂意見。每年至少進(jìn)行一次,并作好演練過程的記錄。   安全員負(fù)責(zé)緊急情況下應(yīng)急交通工具的優(yōu)先安排、確保運輸安全暢通;要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序,確保搶險救援物資和人員能夠及時、安全送達(dá)。安全員負(fù)責(zé)日常應(yīng)急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和應(yīng)急演練,動員全員有組織地參加應(yīng)急救援工作。也應(yīng)當(dāng)向員工發(fā)布簡要信息和應(yīng)對防范措施等。   對安全生產(chǎn)事故的起因、影響、責(zé)任、經(jīng)驗教訓(xùn)和恢復(fù)重建等問題按照“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查評估和處理。 ,現(xiàn)場應(yīng)急救援人員應(yīng)攜帶相應(yīng)的專業(yè)防護(hù)裝備,采取安全防護(hù)措施,嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急救援人員進(jìn)入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。應(yīng)急處置過程中,注意及時續(xù)報有關(guān)情況。預(yù)警級別依據(jù)安全生產(chǎn)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展勢態(tài),一般劃分為三級:公司級(重大——可能產(chǎn)生特別嚴(yán)重后果)、部門級(較大——可能產(chǎn)生嚴(yán)重后果)和班組級(一般——可能產(chǎn)生較重后果)。   本公司事故應(yīng)急救援指揮部設(shè)在我公司辦公室,負(fù)責(zé)制度起草、落實及日常管理職責(zé)。依法規(guī)范,加強管理。 ,強化基礎(chǔ),快速反應(yīng)   堅持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合,常抓不懈,在不斷提高安全風(fēng)險辨識、防范水平的同時,加強應(yīng)急基礎(chǔ)工作,做好常態(tài)下的風(fēng)險評估、物資儲備、隊伍建設(shè)、完善裝備、預(yù)案演練等工作。4工作程序   應(yīng)急管理工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級負(fù)責(zé)。2范圍本制度適用本公司事故應(yīng)急救援管理。(2)借閱的檔案要注意保密,未經(jīng)許可,不得隨意公開、發(fā)表或轉(zhuǎn)借他人。(5)不同價值,不同性質(zhì)的文件資料應(yīng)當(dāng)區(qū)別管理,單獨立卷。(1)文件資料應(yīng)根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價值分類立卷,保證檔案的齊全、完整,能反映安全生產(chǎn)主要情況,以便保管和利用。(5)各種安全活動記錄、安全管理臺賬、事故報告、安全通報等。4內(nèi)容安全生產(chǎn)文件檔案內(nèi)容如下:(1)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及其他要求。2適用范圍本制度適用于與公司安全生產(chǎn)有關(guān)的文件檔案的管理。 設(shè)備設(shè)施臺帳管理 生產(chǎn)部及設(shè)備使用部門應(yīng)建立完善的設(shè)備資料和臺帳,包括以下內(nèi)容: 設(shè)備設(shè)施使用期內(nèi)的技術(shù)資料、圖紙和運行記錄 設(shè)備設(shè)施的變更資料 設(shè)備的報廢資料 設(shè)備操作人員管理 設(shè)備使用部門根據(jù)設(shè)備的操作要求,提出操作人員的技能要求與資質(zhì)要求,并提交培訓(xùn)需求計劃。 設(shè)備使用部門應(yīng)按照設(shè)備使用期限進(jìn)行報廢,如有特殊情況,可以申報生產(chǎn)部組織相關(guān)人員進(jìn)行簽訂,然后延長使用期限。 生產(chǎn)部協(xié)同生產(chǎn)部在設(shè)備安裝、調(diào)試完成后組織設(shè)備的驗收。 生產(chǎn)部根據(jù)各部門(單位)的計劃,制定全公司的設(shè)備年度采購計劃,并報生產(chǎn)部經(jīng)理審核,總經(jīng)理審批。、計劃、報廢管理負(fù)責(zé),對設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收的組織負(fù)責(zé)。 對在有害環(huán)境治理和職業(yè)病防治工作中做出顯著成績的單位和個人,按集團公司有關(guān)規(guī)定給予表揚和獎勵。1)勞動保護(hù)設(shè)施停止使用或運轉(zhuǎn)狀況極差,致使有害物質(zhì)濃度嚴(yán)重超過國家標(biāo)準(zhǔn)且逾期不采用措施者。 列入工傷統(tǒng)籌職業(yè)病人,醫(yī)療費用按照工傷統(tǒng)籌有關(guān)程序辦理,未列入的,按照國家、省、市有關(guān)政策執(zhí)行,醫(yī)療費用在勞動保險費中支付。 從事職業(yè)病危害作業(yè)的人員,在非普查期限要求做職業(yè)病診斷者,須經(jīng)車間同意,并到衛(wèi)生所申請診斷職業(yè)病的正式報告和相關(guān)資料,到財務(wù)部辦理有關(guān)手續(xù)。 職業(yè)性健康體檢類別包括從事接觸有害因素作業(yè)人員的上崗前體檢、在崗期間的定期體檢、離崗時體檢及應(yīng)急性體檢。 對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的安全區(qū)。 行政部或安全領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一編制“職業(yè)病危害防治因素作業(yè)環(huán)境監(jiān)測計劃”,委托政府職業(yè)病防治部門進(jìn)行作業(yè)環(huán)境監(jiān)測,根據(jù)監(jiān)測結(jié)果作出衛(wèi)生學(xué)評價。 治理項目的設(shè)計應(yīng)本著投資小見效快的原則,盡可能采用成熟、先進(jìn)的治理技術(shù)和方法;對于投資較大的治理項目,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)召集有關(guān)部門對項目的可行性認(rèn)真分析研究,設(shè)計方案確定后,于每年11月底以前列入下一年度的安措計劃,并上報行政部。 產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害因素的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目處設(shè)置警示標(biāo)識和警示說明,告知產(chǎn)生有害因素的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。 行政部是職業(yè)病預(yù)防的主管部門,負(fù)責(zé)制訂職業(yè)病規(guī)劃和計劃;負(fù)責(zé)委托職業(yè)病危害因素的定期監(jiān)測,按規(guī)定作出報告;參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項目的設(shè)計審查和竣工驗收;負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。 本制度規(guī)定了對生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境中職業(yè)危害因素預(yù)防治理的要求、接觸職業(yè)病危害作業(yè)人員的健康監(jiān)護(hù)及職業(yè)病診斷治療的管理要點、方法和內(nèi)容。6.2在有爆炸和火災(zāi)危害的場所架設(shè)臨時用電線路,使用單位、爆炸和火災(zāi)危害場所的單位及生產(chǎn)部均按有關(guān)獎懲規(guī)定給予考核。5.6不允許有爆炸危險和火災(zāi)危害的場所架設(shè)臨時用電線路。不允許直接利用大地作為零線。4.5外來施工單位需要使用臨時用電線路的,由項目的責(zé)任單位(牽頭單位)負(fù)責(zé)督促施工單位按本規(guī)定辦理臨時電氣線路的安全性進(jìn)行檢查。4.2需要架設(shè)臨時用電線路,由使用單位到行政部辦理《臨時電氣線路安裝審批單》和登記,經(jīng)生產(chǎn)部、行政部審批后方可施工。3.1行政部是電氣臨時線審批的主管部門,負(fù)責(zé)電氣臨時線的審批,建立電氣臨時線臺帳,負(fù)責(zé)現(xiàn)場驗證電氣臨時線的敷設(shè)和撤除工作。,造成火災(zāi)事故的行為,將依法給予處理。~,前無障礙物,且有紅漆涂刷標(biāo)志。、火災(zāi)事故時要勇于撲救。、普及消防知識、組織安全檢查,及時消防火險隱患。《危險化學(xué)品安全管理條例》。,必須符合防火、防爆要求。,必須立即對現(xiàn)場進(jìn)行清理,消除隱患后才能離開現(xiàn)場。、生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)落實隱患整改。消防(防火)安全管理制度1.目的 消防火災(zāi)隱患,杜絕火災(zāi)事故,把防火安全工作落實到實處。 特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)由財務(wù)部組織,參加統(tǒng)一考試,經(jīng)考試合格后,申請審核、發(fā)證。 對檢驗中的不符合項,由生產(chǎn)部或車間進(jìn)行整改,行政部負(fù)責(zé)初步驗證,然后由檢驗單位進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢合格后方能使用。 特種設(shè)備達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)則予以報廢處理。 生產(chǎn)部每年12月組織各車間對特種設(shè)備進(jìn)行年度安全狀況普查及專業(yè)安全檢查,分析、統(tǒng)計普查結(jié)果并按時上報財務(wù)部。 各車間應(yīng)當(dāng)對在用特種設(shè)備進(jìn)行常規(guī)維護(hù)保養(yǎng),確保其安全技術(shù)特性。 安裝、修理、改造工程完成后,施工單位應(yīng)出具真實反映施工質(zhì)量的安裝(修理改造)質(zhì)量證明書或工程自檢合格報告書,由行政部組織有資質(zhì)的檢驗機構(gòu)進(jìn)行驗收性檢驗,做出檢驗結(jié)論,經(jīng)驗收合格后轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn),方可投入使用。未通過安全資格驗證的單位,禁止在企業(yè)內(nèi)承接各類特種設(shè)備的安裝、修理、改造工程和委托性維保工作。采購者應(yīng)對所購產(chǎn)品的安全質(zhì)量負(fù)責(zé)。2.范圍 本制度適應(yīng)于企業(yè)各單位。、部門必須向行政部提供復(fù)工安全教育臺帳,做到資料齊全,數(shù)據(jù)完整。:針對工傷者的事故案例進(jìn)行剖析,找去事故原因和總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高安全意識和自我防范能力,避免事故重復(fù)發(fā)生,學(xué)習(xí)本工種安全技術(shù)操作規(guī)程等。、考試人員成績,做到資料齊全,數(shù)據(jù)完整。安全生產(chǎn)法律、法規(guī),以安全責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度,作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,防范措施及事故應(yīng)急救援預(yù)案,各類重大事案例等。,教育率不得低于90%。:從事職業(yè)危害作業(yè)人員和有關(guān)部門、車間領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員和相關(guān)的醫(yī)務(wù)工作人員?!八男隆保ǔ胤N作業(yè)人員)教育,授課時間不少于4學(xué)時?!八男隆苯逃??!八男隆苯逃?。: 國家有關(guān)職業(yè)健康安全的方針、政策、法律、法規(guī),技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),部門規(guī)章制度,地方性法規(guī),安全管理、安全技術(shù)、環(huán)境管理知識,企業(yè)勞動安全衛(wèi)生管理安全文化,有關(guān)事故案例及事故應(yīng)急處理措施等內(nèi)容。 、安全管理人員、特種作業(yè)人員做到定期復(fù)訓(xùn),持證上崗。(聯(lián)系),質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和安全監(jiān)督管理局等資質(zhì)單位實施。財務(wù)部必須建立“三級”教育臺帳、“三級”安全教育卡、考試卷,做到與財務(wù)部人力來源資料齊全,數(shù)據(jù)完整。2)車間(部門)級教育車間(部門)勞動安全衛(wèi)生狀況和規(guī)章制度,主要危險危害因素及安全事項,預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的主要措施,典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施等項內(nèi)容。:a、企業(yè)負(fù)責(zé)人、b、安全管理人員教育;c、特種作業(yè)人員預(yù)培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)教育;d、新職工進(jìn)廠三級教育;e、中層及中層以上干部教育;f、班組長教育;g、變換工作和“四新”教育;h、職業(yè)健康教育;I、全體員工教育。安監(jiān)總局令第3號安監(jiān)總局令第30號質(zhì)檢總局令第140號教育的模式及要求 公司采取安全生產(chǎn)三級教育管理模式。2.范圍 適用于本企業(yè)在冊員工、復(fù)工人員、合同工、臨時工(外來務(wù)工人員)等。 對于重視安全生產(chǎn),采取有效的防范措施,預(yù)防事故發(fā)生成績突出的單位和個人,按企業(yè)有關(guān)獎懲規(guī)定給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮剟?。因工?fù)傷職工退休所需工傷證明,有所在單位復(fù)制一份《傷亡事故登記表》交人力資源部,并按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。c) 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)事故情況,將工傷事故情況及時通報企業(yè)各單位。(8)附件、技術(shù)鑒定、筆錄、圖紙、照片等。 (7)其他 分析事故的時候,應(yīng)從直接原因入手,逐步深入到間接原因,從而掌握事故的全部原因,再分清主次,進(jìn)行責(zé)任分析。 (3)勞動組織不合理。 (3)個人防護(hù)用具,如安全帽、安全鞋等缺少或有缺陷。 (11)未用個人防護(hù)用品。 (7)攀、坐不安全位置。 (2)造成安全裝置失效。 (4)利用攝影或錄像,以提供較完善的信息內(nèi)容。 (7)
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