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正文內(nèi)容

項(xiàng)目薪資管理辦法[001]-wenkub.com

2025-04-09 11:17 本頁面
　 　

【正文】 2． 2試制、試產(chǎn)耗材費(fèi)的控制（4分）：按試制、試產(chǎn)次數(shù)進(jìn)行考核，每款機(jī)型允許試制2次、試產(chǎn)1次，超過1次扣2分，扣完為止。7％以內(nèi)1分。3．市場質(zhì)量信息反饋(12分)：新產(chǎn)品上市一年后，對由設(shè)計問題引起返修率進(jìn)行評分：返修率≤％（12分）、返修率≤1％（10分）、返修率≤2％（8分）、返修率≤3％（6分）、返修率≤4％（4分）、返修率≤5％（2分）、返修率≤6％（1分）。1．4 投產(chǎn)鑒定階段(6分)：主要以試產(chǎn)樣機(jī)測試結(jié)果為評價依據(jù)，重復(fù)出現(xiàn)的不符合項(xiàng)每項(xiàng)第1次扣1分，第2次扣2分……，由重復(fù)出現(xiàn)的不符合項(xiàng)造成的重復(fù)試產(chǎn)扣3分，考核的試產(chǎn)次數(shù)為1次。二、質(zhì)量控制的考核（40分）1． 研發(fā)過程質(zhì)量評價(20分)：1．1 方案設(shè)計階段(4分)：主要以手板樣機(jī)測試結(jié)果為評價依據(jù)，對設(shè)計任務(wù)書滿足不了的可調(diào)整設(shè)計任務(wù)書不扣分，由于方案設(shè)計失誤而達(dá)不到設(shè)計任務(wù)書的要求，—1分，調(diào)整后的設(shè)計任務(wù)書仍不能滿足每項(xiàng)扣1—2分，方案設(shè)計評審未通過扣2分。2．2若投產(chǎn)鑒定按時完成，則保留40%過程考核結(jié)果，進(jìn)度考核總得分的計算公式為：進(jìn)度考核總得分=10＋（20＋過程考核得分）；不能按時完成投產(chǎn)鑒定時，過程考核結(jié)果有效。1．3實(shí)際完成時間的考核：以《月度工作計劃》為依據(jù)對實(shí)際完成時間進(jìn)行考核（只考核8個重點(diǎn)環(huán)節(jié)），分別占各環(huán)節(jié)考核總分（）的70%，實(shí)際完成時間每延遲1天，則扣該環(huán)節(jié)考核總分的10%，7天扣完。第七章 附則 第二十四條 本管理辦法解釋權(quán)、修訂權(quán)歸事業(yè)部經(jīng)營管理部。（詳細(xì)評定細(xì)則參見《項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制》）3． 專業(yè)評審人員：專業(yè)評審人員不參與具體項(xiàng)目的薪資分配，從年度參與評審的全部項(xiàng)目薪資總標(biāo)的額中提取1～3%作為專業(yè)評審人員的評審津貼在項(xiàng)目薪資發(fā)放時單獨(dú)發(fā)放。并取消該項(xiàng)目經(jīng)理下一年度競聘項(xiàng)目經(jīng)理的資格，恢復(fù)競聘資格后，僅允許參與競聘同比低等級的項(xiàng)目經(jīng)理；2. 非屬事業(yè)部成熟技術(shù)：因技術(shù)水平達(dá)不到、研發(fā)方向錯誤或其他不可預(yù)知的客觀情況出現(xiàn)導(dǎo)致研發(fā)失敗，視具體情況酌情發(fā)放項(xiàng)目薪資。 第十七條 項(xiàng)目薪資兌現(xiàn)時間：在完成項(xiàng)目開發(fā)工作一年后，根據(jù)對各類項(xiàng)目的評審結(jié)果給予全部兌現(xiàn)。項(xiàng)目評價總得分 （100分）成本控制的考核 （30 分） 質(zhì)量控制的考核 （40 分）進(jìn)度控制的考核 （ 30分） 投產(chǎn)鑒定完成時間的考核 （10分）過程控制的考核 （20分） 材料成本的控制 （ 18 分） 開發(fā)費(fèi)用的控制 （ 12分） 市場質(zhì)量信息反饋 （12分） 研發(fā)水平評價 （8分） 研發(fā)過程質(zhì)量評價（20分） 第十四條 項(xiàng)目考核評價細(xì)則：見附件二。A．項(xiàng)目的技術(shù)含量及技術(shù)指標(biāo)先進(jìn)性（25分）；B．項(xiàng)目開發(fā)工作量和自主開發(fā)難度（30分）；C．項(xiàng)目對公司品牌形象提升及對科技進(jìn)步推動的效果（15分）；D．項(xiàng)目潛在經(jīng)濟(jì)效益、市場競爭力及其它相關(guān)因素（30分）。 第十一條 釋義：項(xiàng)目薪資標(biāo)的額是指在新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)時根據(jù)項(xiàng)目類別確定的某一項(xiàng)目的項(xiàng)目薪資額度。 第七條 事業(yè)部年度立項(xiàng)的所有新產(chǎn)品研發(fā)
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