簡單總經(jīng)理助理辭職報告范文五篇-wenkub.com
2025-02-07 19:19 本頁面
【正文】 這將是我在**公司的最后意見和今后接任者的工作建議，如有采納非常高興。如果我們現(xiàn)在沒有很好的銷售團(tuán)隊(duì)。如果有了上面的2塊計算成本很方便。而我們也不存在風(fēng)險。我要的就是要我指定供應(yīng)商的led，如果出現(xiàn)質(zhì)量問題還可以進(jìn)行索賠。我們也不存在生產(chǎn)場地不夠等等問題。而這個鋁殼在我們的生產(chǎn)車間占有很大的比重，張維林的生成車間在總裝鋁殼就要花掉車間的5人，而每天的鋁殼生產(chǎn)量大約在50~60套之間 而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬其中不包括小的配件。所以說要學(xué)會價值分享，發(fā)展好的供應(yīng)商使之變成好的商業(yè)合作伙伴進(jìn)行利益捆綁轉(zhuǎn)嫁我們公司的商業(yè)風(fēng)險。我可以說一個不會分享價值要獨(dú)吞利潤的企業(yè)它永遠(yuǎn)不是一個成功的企業(yè)?！ ∫?yàn)槌隽诉@些問題首先的責(zé)任在誰，那就是企業(yè)主管理人。首先我來說倉庫管理問題，倉庫的管理混亂，誰多可以領(lǐng)料沒有很好的領(lǐng)用制度。員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確，努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來說話?！ ∈紫任襾碚f一下人力資源管理改善問題，**公司總的員工也不多，除了技術(shù)和外面的那就說里面的員工?，F(xiàn)有的**公司沒有很好的制度和制度執(zhí)行力，就是靠感情來維系，怎么樣來提高制度執(zhí)行力。當(dāng)然，單純的靠制度也不可以完全管理好一個企業(yè)。不是為某一個人打工。 在辭去職務(wù)前我將我在**公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦隆！ ∠ＭI(lǐng)導(dǎo)能夠批我的辭職請求,在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作?！ 〈酥隆 【炊Y! 辭職人：xxx xx年xx月xx日 篇四 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 在公司我一直過得很好,很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定辭職。在這一時光中能與輝龍共同成長，深感榮幸，萬分感激。對領(lǐng)導(dǎo)：雖不算好助手，卻一心恭敬，盡淺薄之力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。 二、客觀原因：市場競爭激烈進(jìn)行，產(chǎn)品、企業(yè)、個人都要不斷進(jìn)步。我很遺憾不能為貴公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，并希望能在離職時領(lǐng)取到本人應(yīng)得的工資、補(bǔ)貼和提成。但鑒于我個人的能力、興趣愛好及工作方式等因素的綜合認(rèn)真考慮后，最終決定
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