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學(xué)校后勤人員考核方案-wenkub.com

2024-10-16 14:19 本頁面
   

【正文】 說明: 以上三項(xiàng)共計(jì)十條,每條按 10 分進(jìn)行自評; 考評組由校長、分管后勤副校長,總務(wù)主任組成,總務(wù)主任具體落實(shí)考評工作; 考評組評比得分為最終得分,與獎金掛鉤。 3 團(tuán)結(jié)同事,氣氛融洽。 工作成績 1 本職工作井然有序。 3遇到不能解決的問題或突發(fā)事件及時上報。 工作表現(xiàn) 1 按時上崗不遲到、無早退現(xiàn)象、中途不擅自離崗。 注: 對學(xué)校臨時性安排推諉,逃避的; 因失職造成的其它本職工作失誤的 無錫市北高級中學(xué)后勤人員考核表 2020 年 11 月 1 日 無錫市北高級中學(xué)后勤人員考核表 姓名 ______________ 崗位 _______________ 考核項(xiàng)目 考核內(nèi)容 考核方法 自 評 考 評 工作態(tài)度 1 工作熱情大方,語言文明,“服 對師生態(tài)度不好者每次扣 1 分;形象不佳 務(wù)育人”意識強(qiáng)。學(xué)校本著制度管理、制度約束的原則,制定本考核細(xì)則: 門衛(wèi): 對學(xué)校校門內(nèi)外附近發(fā)生口角、爭執(zhí)不勸阻,情節(jié)嚴(yán)重不及時匯報學(xué)校,態(tài)度嚴(yán)重不撥打緊急呼叫電話,而嚴(yán)重影響破壞正常教學(xué)秩序; 上班時間從事工作以外活動、脫離崗位; 詢問、登記不詳細(xì),不履行測量體溫,造成外來人員進(jìn)校,產(chǎn)生嚴(yán) 重后果; 對攜帶學(xué)校公物出校門者,不認(rèn)真檢查、登記、驗(yàn)證,造成公物流失; 不履行巡邏夜檢而造成嚴(yán)重后果(根據(jù)財(cái)產(chǎn)損失,責(zé)任大小確定金額)。 6分以下為考核不合格。( 2 分) 。 ( 1 分) 、驗(yàn)收的各類發(fā)票應(yīng)及時交財(cái)務(wù)人員辦理結(jié)帳手續(xù);凡預(yù)借款按財(cái)務(wù)科規(guī)定及時結(jié)帳。( 2 分) 習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù),熟悉教具、器材、生產(chǎn)設(shè)備的性能、規(guī)格、用途。( 1 分) (十三)、采購人員崗位職責(zé)( 10 分) 成員:陳建新(行政采購兼伙食采購) 、法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度,堅(jiān)持勤儉原則,不謀私利,在采購中做到精打細(xì)算、不收取回扣費(fèi),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)收取回扣,除調(diào)離崗位外,嚴(yán)重作開除處理。( 1 分) ,向供方提出質(zhì)量要求,并檢查食品質(zhì)量。( 1 分) (十二)伙食班長職責(zé)( 10 分) 成員:施正豐 食堂各種食品、原料及其它物品的采購工作。( 1 分) ,生產(chǎn)工具的保管,發(fā)放及收回工作。( 1 分) ,過夜要存入保險箱,嚴(yán)格控制庫存現(xiàn)金,嚴(yán)防意外事故的發(fā)生。( 2 分) ,設(shè)立財(cái)薄、設(shè)置帳戶、登記帳目、裝訂帳據(jù),做好帳表,軋平帳款。( 1 分) ,生活、衛(wèi)生守紀(jì)情況,并取得班主任配合,共同把工作做好。( 1 分) ,選好室長,負(fù)責(zé) 各宿舍紀(jì)律、衛(wèi)生。( 2 分) ,如發(fā)現(xiàn)傷情較重應(yīng)及時送往醫(yī)院就診,并及時聯(lián)系班主任、家長,對突發(fā)事件和群體性事件要及時啟動應(yīng)急預(yù)案。 、四節(jié)課組織好值勤,班級對整潔區(qū)域打掃。( 4 分) 。( 1 分) ,對安排的工作要做到不計(jì)時間,不計(jì)報酬,保質(zhì)保量完成。( 2 分 ) 、電、輸送線路,做到用電安全、節(jié)約用水。 、學(xué)雜費(fèi)繳納工作和學(xué)期末代辦費(fèi)結(jié)算工作。 ,根據(jù)已辦理完畢的收付款憑證,逐筆按順序登記庫存現(xiàn)金和銀行結(jié)帳,并結(jié)出余額,不準(zhǔn)將銀行帳戶出租,出借給任何單位和個人辦理結(jié)算,否則造成的后果應(yīng)由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。 、分管校長、總務(wù)主任和教代會報告財(cái)務(wù)工作情況和預(yù)算情況,審查對外提供的會計(jì)資料,要定期或不定期地向校長、分管校長、總務(wù)主任和教代會報告各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況以便領(lǐng)導(dǎo)決策,要按照會計(jì)制度和上級規(guī)定,對報出的會計(jì)報表和會計(jì)資料進(jìn)行認(rèn)真審查,保證真實(shí)可靠。( 2 分) ,提高經(jīng)濟(jì)效益。 與制定學(xué)校各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)制度,并貫徹執(zhí)行。( 1 分) 、工資管理。( 2 分) ,督促落實(shí)職責(zé)范圍工作的實(shí)施。( 1 分) ,增收節(jié)支的原則,加強(qiáng)對固定和各種物資 的管理,定期檢查各類明細(xì)物料帳目的造冊,定期清產(chǎn)核資。( 1 分) ,協(xié)調(diào)各部門工作,堅(jiān)持崗位責(zé)任制,充分調(diào)動全處工作人員的積極 性、創(chuàng)造性,使各部門動作井然有序,并做到:清正廉潔,公私分明。 二、總務(wù)處 部門設(shè)置、崗位職責(zé) 總務(wù)處內(nèi)設(shè):辦公室、財(cái)務(wù)室、醫(yī)務(wù)室、水電勤雜組、外環(huán)境、大樓管理、伙食組、行政采購、生管組。 。 、調(diào)配,使用和維修。 10 分 總得分 100 分 | 網(wǎng)站首頁 | 校園頻道 | 學(xué)科頻道 | 教務(wù)管理系統(tǒng) | 軟件下載 | 網(wǎng)站留言 | 電子圖書館 | 心理檔案系統(tǒng) | | 校園頻道首頁 | 學(xué)校概況 | 特色教育 | 環(huán)保網(wǎng)站 | 校長辦公室主頁 | 教務(wù)處主頁 | 學(xué)生處主頁 | 團(tuán)委主頁 | 總務(wù)處主頁 | 學(xué)生天地 | 黨建創(chuàng)建工作 | 您現(xiàn)在的位置: 啟東市匯龍中學(xué) 校園頻道 總務(wù)處主頁 后勤短訊 正文 總務(wù)處獎勵性績效工資考核方案 作者: awen 信息來源:本站原創(chuàng) 點(diǎn)擊數(shù): 617 更新時間 : 202092 啟東市匯龍中學(xué) 總務(wù)處獎勵性績效工資考核方案 ( 2020 試行稿) 總務(wù)處是負(fù)責(zé)學(xué)校總務(wù)管理工作的行政職能部門。 第九條 本辦法經(jīng)學(xué)校教職工大會討論通過后執(zhí)行。 (七)結(jié)果處理。 ③ 學(xué)校考核組測評分按學(xué)??己私M測評分?jǐn)?shù)的 50%計(jì)算。學(xué)??冃Э己祟I(lǐng)導(dǎo)組審定考核等次,確定分?jǐn)?shù)。 (三)各處室測評。 第七條 考核的基本程序 (一)自我評價。 第六條 考核等次的基本標(biāo)準(zhǔn): 優(yōu):樹立全心全意為教育服務(wù),為師生服務(wù)的思想,熱愛本職工作;有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,工作細(xì)致、踏實(shí),辦事公道,作風(fēng)正派,廉潔自律;任勞任怨,身心健康,安全意識強(qiáng),辦事效率高;在工作中充分發(fā)揮主觀能動性,具有開拓創(chuàng)新精神,讓學(xué)校師生滿意自己所在崗位的工作。 病假 1 天減 分,減分不超過 5 分。 廉:主要考核后勤服務(wù)人員遵守廉潔自律規(guī)定,在工作中自覺遵守法律法規(guī),及學(xué)校的財(cái)務(wù)管理制度,作風(fēng)正派,廉潔自律。 勤: 主要考核后勤服務(wù)人員的敬業(yè)精神。 德:樹立全心全意為教育服務(wù),為師生服務(wù)的思想,熱愛本職工作。 第三條 每學(xué)年考核一次。為了將后勤工作進(jìn)一步落實(shí)到位,以上考核細(xì)則希望各位員工認(rèn)真對照自評考核。;不執(zhí)行此項(xiàng)要求的視情況扣 2~4 分。經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一次扣 2 分; ( 4)飯?zhí)脙?nèi)做到地面、墻壁、灶臺、桌板、炊事機(jī)械等用具以及主、副食 品等擺放整齊,清潔衛(wèi)生。違者視情節(jié)輕重扣 310 分; ( 5)文印室、學(xué)籍管理相關(guān)工作人員,對業(yè)務(wù)要精通,對學(xué)校財(cái)產(chǎn)愛護(hù)好并做好清潔,要對各個工作崗位的人員隨時提供快捷便利的服務(wù),以確保學(xué)校一切秩序井然;對打印復(fù)印數(shù)據(jù)要有記錄,有因此影響學(xué)校正常工作的,每次扣 3 分; ( 6)圖書管理人員必須對借閱的書籍做好記錄工作,并及時回收,同時做好圖書室的衛(wèi)生工作。否則扣 510 分; ( 4)財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)格財(cái)務(wù)報銷制度。 (1倉庫管理人員必須對學(xué)校財(cái)產(chǎn)做好記錄和 檢查工作,對損壞和丟失財(cái)產(chǎn)的相關(guān)人員追究其責(zé)任,并照
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