組織部長(zhǎng)學(xué)習(xí)研討會(huì)發(fā)言稿范文-wenkub.com
2025-01-29 13:00 本頁(yè)面
【正文】 新時(shí)代黨的組織路線為我們更好發(fā)揮基層黨組織政治功能、組織功能，把廣大黨員、干部和各方面人才有效組織起來(lái)，把廣大人民群眾廣泛凝聚起來(lái)指明了方向，黨的十九屆五中全會(huì)又對(duì)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提出了明確的戰(zhàn)略目標(biāo)和任務(wù)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位建立人鄉(xiāng)土人才庫(kù)，優(yōu)中選優(yōu)建立縣級(jí)鄉(xiāng)土人才信息庫(kù)入庫(kù)人才名。真正把盤活鄉(xiāng)土人才資源作為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的切入點(diǎn)和突破口，以人才支撐產(chǎn)業(yè)、以產(chǎn)業(yè)吸引人才，培植和招攬更多高端人才，以此全力破解鄉(xiāng)村能人“缺”、能力素質(zhì)“低”、作用發(fā)揮“弱”的三大難題，讓鄉(xiāng)土人才真正成為帶動(dòng)地方發(fā)展的“左膀右臂”?！ ∪亲⒅亍斑x育管用”，讓鄉(xiāng)土人才成為帶動(dòng)地方發(fā)展的“左膀右臂”。不一定返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，才是鄉(xiāng)土人才；即使身在他鄉(xiāng)，但只要能夠幫助我們推銷農(nóng)產(chǎn)品、介紹好項(xiàng)目、引來(lái)新技術(shù)，同樣可以作為我們對(duì)外發(fā)展的“橋頭堡”；不一定是在縣辦一個(gè)企業(yè)，才是縣人才；只要能為縣某一個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)揮積極作用，就是縣人才?！ 《且脏l(xiāng)土人才為主，以新的人才理念樹立起“大人才觀”。專家大多是在“實(shí)驗(yàn)室”“大城市”“高樓里”，他們會(huì)走進(jìn)田間地頭進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)，但最了解基層、最管用有效的，還是那些生在農(nóng)村、長(zhǎng)在農(nóng)村、根在農(nóng)村、了解農(nóng)村的“泥腿子”“田秀才”“土專家”。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，農(nóng)民是主體，人才是關(guān)鍵。諸如此類情況，在一定程度上影響了干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。組織上的關(guān)心關(guān)愛，是干部心無(wú)旁騖干事創(chuàng)業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。注重學(xué)習(xí)先進(jìn)，堅(jiān)持“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，到先進(jìn)典型、成績(jī)最好的地方學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，有針對(duì)性的解決本行業(yè)、本地區(qū)急需解決的問題。 二是提升干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性實(shí)效性。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是關(guān)系黨的事業(yè)后繼有人和國(guó)家長(zhǎng)治久安的重大戰(zhàn)略任務(wù)，也是目前我縣乃至全市干部隊(duì)伍建設(shè)的重要任務(wù)。隨著我國(guó)社會(huì)主要矛盾的變化，干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和狀況也發(fā)生了很大的變化，從實(shí)際狀況來(lái)看，還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。整合政法、宣傳、文化、民政、衛(wèi)生等職能部門，圍繞村級(jí)黨群服務(wù)中心，統(tǒng)籌建設(shè)村警務(wù)室、黨建文化廣場(chǎng)、圖書室、便民超市、老年幸福院、留守兒童之家、村衛(wèi)生所等服務(wù)設(shè)施，形成聚合效應(yīng)，真正讓村級(jí)陣地成為全村政治文化娛樂的中心。打造“開放型”基層黨群服務(wù)圈，也是我們正在努力的方向。成功創(chuàng)建國(guó)家級(jí)文明鄉(xiāng)村個(gè)，省級(jí)文明鄉(xiāng)村個(gè)，市級(jí)文明鄉(xiāng)村個(gè)，縣級(jí)文明鄉(xiāng)村個(gè)，基層組織建設(shè)根基不斷夯實(shí)。今年以來(lái)，我縣結(jié)合縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際，依托工程目標(biāo)任務(wù)，提出了適合自身發(fā)展的“善治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、文明鄉(xiāng)村”“三村建設(shè)”這個(gè)黨建品牌，著力構(gòu)筑起“三領(lǐng)三村六服務(wù)”基層黨建工作體系，即：激活“村黨支部書記頭雁率領(lǐng)、駐村第一書記尖兵帶領(lǐng)、鄉(xiāng)土人才示范引領(lǐng)”的黨建引領(lǐng)核心力量，打造“善治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、文明鄉(xiāng)村”的“三治”并進(jìn)示范鄉(xiāng)村，建設(shè)“民生服務(wù)、教育服務(wù)、文化服務(wù)、健康服務(wù)、科技服務(wù)、金融服務(wù)”等六大高效便民服務(wù)平臺(tái)。切實(shí)提高培訓(xùn)效果。在培訓(xùn)方面。在選配方面，嚴(yán)把能力水平、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷水平等關(guān)口，打破以往“就地取材”模式，采取“內(nèi)挖、外引、擇優(yōu)”相結(jié)合的方式，拓寬用人視野，真正把思想政治素質(zhì)好、道德品行好、工作作風(fēng)
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