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月度大會(huì)主持稿例文參考[推薦閱讀]-wenkub.com

2025-04-27 03:26 本頁面
   

【正文】 這是出自金蘭先生編著的《格言聯(lián)璧》 ,說一個(gè)人志向的宏大是空間的距離也無法限制的 ,而擁有堅(jiān)韌的志向 ,則沒有什么困難不能克服! 最后,祝全體(公司名)伙伴在 2021 年 下半年里業(yè)績沖刺, 8 月份業(yè)績大爆發(fā)。 歡迎他們正式加入我們(公司名),成為我們(公司名)的一份子,和我們(公司名)一起成長! 每一個(gè)成功者都有一個(gè)歷盡坎坷的開始。我們的張總就是我們的“火車頭”“領(lǐng)頭雁”,在張總的帶領(lǐng)下,公司蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上,形勢喜人,前程無量。那么會(huì)是那位領(lǐng)導(dǎo)人呢? 好吧!還是由我們最高領(lǐng)導(dǎo)人張總宣布答案吧!有請張總! B:哇!恭喜 部的 ,同事有請張總為 頒獎(jiǎng)?。ㄕ垟z影師準(zhǔn)備好拍照) A:恭喜 您華麗麗地成為了王牌領(lǐng)導(dǎo)人,我很想知道,你是怎樣贏取這個(gè)獎(jiǎng)呢?您如何培養(yǎng)自己的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)呢? (獲獎(jiǎng)?wù)叻窒硇牡??) A:好了,所有獎(jiǎng)項(xiàng)都頒發(fā)完了,沒有獲獎(jiǎng)的同事不要灰心,爭取下次努力,獲獎(jiǎng)的同事的也不要因此而驕傲哦! A:接下來又是我們的游戲時(shí)間了,下面的游戲叫“比劃猜詞” B:我來給大家宣讀下游戲規(guī)則: 2 人 AB 參與游戲,然后自選一組游戲題目; 背對屏幕, B 面對屏幕, B 通過語言和肢體動(dòng)作來描述屏幕看到的詞語, A 根據(jù) B 的提示說出詞語; 不能說出某個(gè)字或讀音或?qū)懛?,否則犯規(guī)的成語不算數(shù)。 ,傳輸鑰匙環(huán)最多的一組獲勝。 B:我來公布獲獎(jiǎng)名單!外貿(mào)部:“月度銷售獎(jiǎng)”冠亞軍,分別是:內(nèi)銷部:“月度銷售獎(jiǎng)”冠亞軍,分別是: 哇,掌聲鼓勵(lì)!請以上獲獎(jiǎng)的同事們上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)吧! B:同時(shí),我想請我們的張總來為他們頒獎(jiǎng),有請張總,也請攝影師準(zhǔn)備拍照! (張總頒獎(jiǎng)??拍照??) A:好了,獲獎(jiǎng)的你們請留步臺(tái)上。 三、企業(yè)文化 A:企業(yè)文化就是一個(gè)企業(yè)的靈魂,一個(gè)人若沒有靈魂,那么他就是一個(gè)行尸走肉,一個(gè)企業(yè)也是一樣。 A:剛剛過去的 2021 年,是公司承前啟后、繼往開來的一年。 火伴們?nèi)肀闵砼灾劣H至愛的親人、朋友、戰(zhàn)友和師長,送上我們真摯的新年祝愿,行動(dòng)吧火伴們 ! 第四篇: 月公司月度大會(huì)主持稿 2021年 XXX 公司 3 月月度大會(huì)主持稿 (入場背景音樂:《 團(tuán)結(jié)友誼進(jìn)行曲》) 半小時(shí)入場后??主持:“請各位保持安靜,大會(huì)馬上就要開始了,請大家將手機(jī)調(diào)到靜音或關(guān)閉狀態(tài),謝謝!” 一、問好 (點(diǎn)擊播放 —— 音樂《》伴奏) A:新的一年,新的征程 B:新的祝福 ,新的期待 A:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)! B:親愛的同事們!合:大家早上好! (等鼓掌 ing) A:我是主持人 A,祝愿大家度過一個(gè)寧靜祥和的馬年。 你可曾還記得當(dāng)你第 1 次走上講臺(tái),第 1 次接受公司的嘉獎(jiǎng),你喜極而泣,激動(dòng)不已。 我們 1 路走來,經(jīng)過寒風(fēng)、冒過大雨,有過悲,有過喜,但是我們歷來不后悔,也沒有遺憾。 成績的獲得離不開客戶的支持,今天我們把顧客朋友請到家中,讓您和我們共同見證千年的成長。 這 1 切都可以證明:公司的戰(zhàn)略是清晰的 。大家好,我是高度國際武漢公司部 !? 月度員工大會(huì)主持稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位家人、各位千年科技至親至愛的老朋友們: 大家晚上好 !我是本次活動(dòng)的佳賓司儀 xx,我是大家的老朋友 xx。 男:今天,讓我們暫時(shí)忘卻那打電話路上的苦口婆心 。歡迎他們登臺(tái) —— ? 乙:同學(xué)們,今天的獲獎(jiǎng)?wù)邆?,用自己的努力證明了自己的能力,讓我們用真誠的掌聲慶祝他們吧 !(鼓掌 )? 甲:同學(xué)們,我們的每次進(jìn)步,都與老師的辛苦耕耘是分不開的,當(dāng)我們在接受掌聲、獎(jiǎng)品和微笑時(shí),我們不能忘了辛苦耕耘的老師們,讓我們用最熱烈的掌聲送給我們親愛的老師,向 1 直以來辛苦工作的全部老師表示衷 心的感謝 !? 乙:寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。他們就是乙:踩著困難前進(jìn)是求實(shí)是他們獨(dú)有的風(fēng)骨,踏著泥濘奔跑更是他們奮進(jìn)的靈魂。 甲:如果沒有克服怯懦的英勇,就聽不到成功的宣言 。 乙:誰會(huì)說,無邊的學(xué)海里充滿著艱辛 ?他們的快樂在為理想而拼搏的進(jìn)程里,他們的幸福在為未來而跋涉的努力中。有請年級前 10 名的獲獎(jiǎng)?wù)呱吓_(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。沒有昨日燈下的伏案苦讀,哪里會(huì)有本日的名列前茅。因此學(xué)習(xí)與紀(jì)律好比倆駕馬車,必須不相上下,只有將 2 者相結(jié)合才能實(shí)現(xiàn)真實(shí)的成功。 甲 :在這 1 片晴朗遼闊的藍(lán)天下,我們奮發(fā)圖強(qiáng)、奮力拼搏。月度員工大會(huì)主持稿甲 :敬愛的老師們 ? 乙 :親愛的同學(xué)們 ? 合 :大家下午好 !? 甲 :伴隨著春季里溫暖的陽光,我們的 6 年級第 2 學(xué)期第 1 次月考落下帷幕。今天讓我們暫時(shí)忘卻簽單過程中的奔波勞累 。 我們未來的路上可能清清淡淡,沒有人會(huì)知曉明天的陰晴冷暖。 這一切都可以證明:公司的戰(zhàn)略是清晰的;定位是準(zhǔn)確的,決策是正確的。如果說綜合效率的下降是因?yàn)?qa 部重新劃回工廠,增加了間接人員的人數(shù)的原因,那么品質(zhì)指標(biāo)的下降就說不過去了,所以在此要求 qa 部牽頭,各車間主任協(xié)助,共同分析原因,在本月要拿出一個(gè)可行性的改善方案,對于本月品質(zhì)仍然沒有改觀的生產(chǎn)線的線長,將作出嚴(yán)肅的處理 !? 在接下來的一個(gè)月里,我們的生產(chǎn)任務(wù)是整機(jī) **萬臺(tái), skd**萬套,從 數(shù)字上來看,比上個(gè)月略有下調(diào),但是,這并不代表我們就可以松一口氣,從目前的 forecast 來看, *月份我們的產(chǎn)量將會(huì)大幅度提升,也就意味著我們在 *月份將會(huì)招聘部分的員工以補(bǔ)充生產(chǎn)線的缺員,新員工的培訓(xùn)問題將會(huì)擺在我們的面前,所以請各車間在保質(zhì)保量完成生產(chǎn) 任務(wù)的同時(shí),務(wù)必安排好培訓(xùn)的工作。今天,讓我們暫時(shí)忘卻設(shè)計(jì)創(chuàng)作的交心竭力 。但我們相信,只要有我們 xx 足跡的地方,只要是我們經(jīng)過的地方,都會(huì)春暖花開,麗日高陽,健康之樹基業(yè) 長青!【篇三】月度大會(huì)主持稿范文參考 ? ? 男:尊敬的董總以及高度國際武漢公司的各位領(lǐng)導(dǎo) !? 女:親愛的高度家人們 !? 合:大家下午好 !? 男:人常說“人間四月芳菲盡,山寺桃花始盛開”,高度國際武漢公司的春天確實(shí)來的晚了一些,但如火如荼的勢頭,卻如同這越來越溫暖的天氣一般,節(jié)節(jié)攀升 !? 女:昨日的耕耘已化作今天的 .希望,今天的汗水禱就了明天的輝煌。通過這成績,我們看到了一個(gè)充滿生機(jī)活力的新 xx?!酒吭?
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