黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度-wenkub.com
2025-04-20 09:09 本頁面
【正文】 十、實事求是、重調(diào)查研究、不虛報、瞞報，務(wù)實為民、不弄虛作假、營私舞弊。 七、克已奉公、遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁假公濟私，管好配偶、子女以及身邊的工作人員，不準(zhǔn)巧立名目借機斂財。 三、要同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是。對分管范圍內(nèi)的干部出現(xiàn)的嚴(yán)重問題，除適當(dāng)追究正職的責(zé)任外，主要追究主管副職的責(zé)任。 授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查或者案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人；證明人打擊報復(fù)的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告或者撤職處分。 第十六條不認(rèn)真履行責(zé)任制，有下列情形之一的，給予組織處理或黨紀(jì)處分： 對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止，不查處，或者對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，或者對嚴(yán)重違紀(jì)違法問題隱瞞不報 ，壓制不查的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員必要的處分。 在領(lǐng)導(dǎo)干部狀況的民主測評中，群眾意見較大，不信任票超過40%的，給予談話誡勉；不信任票超過 60%，或者連續(xù)二年不信任票超過 50%，給予免職處理。 第十一條建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督檢查制度。 第九條建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的民主測評制度。局黨支部負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織對副科級以上干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核工作。 定期聽取分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況匯報，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和幫助解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的重要問題。 支持、協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察部門依法查處違紀(jì)違法案件，幫助排除查案工作中的阻力和干擾。 依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持 紀(jì)檢監(jiān)察人員依法履行職責(zé)，組織和領(lǐng)導(dǎo)本系統(tǒng)內(nèi)重要違紀(jì)違法案件的查處工作，及時研究處理執(zhí)行執(zhí)法人員呈報的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件。 經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政規(guī)定，進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。 第二條 制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度的指導(dǎo)思想是：堅持立黨為公、執(zhí)政為民的理念，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，緊密結(jié)合國土資源工作實際，著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，造就一支執(zhí)法嚴(yán)格、清 正廉潔的國土資源管理隊伍。 (三 )黨支部召開民主生活會進(jìn)行廉潔自律、自查自糾時，要邀請黨風(fēng)廉政建設(shè)小組成員到會參加旁聽，以便于掌握情況發(fā)揮監(jiān)督職能作用。 九、醫(yī)院黨支部委員會每半年召開一次民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)成員要在民主生活會議上進(jìn)行廉潔自律，自查自糾、開展批評與自我批評，切實糾正各種不正之風(fēng)，增強團(tuán)結(jié)，提高戰(zhàn)斗力。 六、對基建工作、醫(yī)療器械采購、藥品采購和較大的工程項目，必須進(jìn)行公開招標(biāo)選擇工程隊，報經(jīng)黨委集體討論批準(zhǔn)，小型基建項目、維修工程、購置大型醫(yī)療 器械，由院委會或職代會表決通過。 四、廉潔行醫(yī)，不以醫(yī)謀私，不向患者索要錢物或已辦事，不收小費，不收紅包好處費。因此，我院黨支部把反腐倡廉作為一 項重要的事來抓，不斷對黨員，特別是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行為政清廉的教育，從制度上杜絕以權(quán)謀私、行賄、受賄、貪污腐化等違法行為和不正之風(fēng)的發(fā)生。領(lǐng)導(dǎo)成員在專題民主生活會上和考核述職報考中，應(yīng)報告?zhèn)€人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況和勤政、廉政情況，自覺接受民主評議，廣泛聽取群眾意見，及時妥善處理來信來訪。對成績突出的，給予表彰。 檢查全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。每月組織本單位學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論、法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定，以增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識。 領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 二、要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持黨的基本路線，立足交通，著眼防范，嚴(yán)格要求，常抓不懈。 第十七條實施責(zé)任追究，必須堅持實事求是原則，分清集體責(zé)任與個人責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，直接責(zé)任和間接責(zé)任，正職和副職的責(zé)任。 授意、指使、強令下屬人員違反財政、金融、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計法規(guī)，弄虛作假的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分，情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。 為涉嫌違紀(jì)違法人員說情開脫的，或者故意包庇違紀(jì)違法人員的，或者不嚴(yán)格按照黨紀(jì)政紀(jì)和法律調(diào)查處理違紀(jì)違法案件的，視其情節(jié)，給予談話誡勉、免職、黨紀(jì)政紀(jì)處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。 第四章責(zé)任追究 第十五條局黨支部、行政以及的干部不認(rèn)真履行本實施細(xì)則規(guī)定的，視下列情形，給予組織處理： 在黨風(fēng)廉政責(zé)任制年度考核中，不履行職責(zé)的，不能評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者和黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)個人和優(yōu)秀黨員及雙文明先進(jìn)個人，并給予談話誡勉；情節(jié)嚴(yán)重的，給予組織調(diào)整或免職處理。局黨支部應(yīng)將貫徹落實黨風(fēng)廉 政
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