【正文】 2021 年我們將努力改進，取長補短，始終將“團結協(xié)作，開拓進取”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項工作任務。 四、科室存在的不足 人員問題：因保健工作與臨床工作同時進行，科室技術力量欠缺，人員梯隊斷層，同時因工作量不斷增長，現(xiàn)有人員不夠滿足工作。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正，時刻與各科室保持聯(lián)系。在人員少工作壓力大的情況下，完成了全年的日常檢驗工作及農(nóng)牧區(qū)婦女的宮頸癌篩查工作，新生兒遺傳病篩查和乙肝、艾滋、梅毒的母嬰傳播檢測工作，完成了各類檢驗儀器的每日校準、質控、定標，保證結果的準確性。在全年工作結束之際，我們對本工作進行了認真總結。并保證血庫配發(fā)血準確率達到 100%，登記完好率 100%。 三、工作中存在的主要問題 在工作和學習中，由于自己各項素質尚須進一步提高，工作中難免出現(xiàn)這樣和那樣的問題和錯誤，如存在急躁情緒，開拓創(chuàng)新不夠等。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果，第一時間向上級檢驗師反映，堅持做到復查，確保發(fā)出檢驗報告的準確性，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據(jù)。 第四篇：檢驗科工作總結 年檢驗科工作總結 我在醫(yī)院的正確領導下，在主任的帶領下，我認真學習各專業(yè)知識，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務工作。經(jīng)過 2021年的籌備，一些操作規(guī)程制度職責等已經(jīng)準備齊全，需改進的主要有：醫(yī)療質量方面：回顧上半年雖然沒有大的質量問題但是小毛病還是有的，現(xiàn)在總結一下，發(fā)現(xiàn)幾乎所有的問題還是因為流程不完美，譬如說結果扎堆出，導致大夫迎接不暇，部分結果還是出的較慢，王老師也說過沒有不好的員工，只有不好的流程，下半年也打算將這些易 出錯的點重點進行整頓，對固有的工作方式進行改進調整，避免同樣錯誤再次發(fā)生。 三月份新開展了 d二聚體的檢測后，因大家對儀器的性能了解的不夠透徹，導致在搶救病號時候越著急越不出，后來與積極與工程師進行探討，并在實際操作中加深對儀器性能的了解，較好的解決了問題。 9名危重病人的輸血量占全部輸血量的 80%，每次在重癥病人的搶救這個不見硝煙的戰(zhàn)場，總是臨床大夫沖在第一線，我們忙碌在大后方，更有很多次市血庫血源不足的情況下，我們在茫茫夜色中長途奔襲，為急癥病人取回了 救命的血液，并在最短的時間內做好配型，及時送到病床邊，為搶救提供有力保障。楊老師給我們重新制定了詳細窗口服務的流程，最基本的就是對病人要做到：五米注視。首先改變的是我們對溝通，對團隊協(xié)作的認識，以前工作中發(fā)生了問題，會想這個事檢驗科沒有關系，這個事情是你們的責任，而這樣往往將問題暴露給病人直接導致病人的不滿，而聽了王老師的課后。年終存班多的大 30 多天，少的也有 20 多天。工作量與去年相比增長了六成多，每個崗位的標本量暴漲，血常規(guī)每天 150+，尿常規(guī)每天 100+，生化崗每天在 200+，免疫崗每天 150+，逢有查體每個崗位至少增加 3050，可是科室的人員卻比去年減少了 4 人，在這種嚴峻形式下，檢驗科全體人員發(fā)揮了無私奉獻的精神，時時以工作為重，事事以工作為重。團結科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了任務的超額完成。 檢驗科工作總結篇五 本次聘任期內本人在醫(yī)院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。工作中任勞任怨，保質保量完成領導交給的任務。在業(yè)務工作中，認真履行科里的各項規(guī)章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程。為人正直，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。嚴格組織紀律觀念，做到早上班，遲下班，不遲到、不早退、不串崗。 2 醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方 具有強烈的事業(yè)心和責任感，對待每一個 前來檢查的病人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意為病人服務。樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院改革發(fā)展大局，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。 20__年是繼往開來的嶄新的一年，乘著醫(yī)院新大樓投入使用的春風，檢驗科全體工作人員愿為醫(yī)院的的發(fā)展作出自己的努力和貢獻，使檢驗科的工作更上一層樓 ! 檢驗科工作總結篇四 __年，在醫(yī)院領導和主任正確領導下，同事的幫助下，我們齊心協(xié)力，圍繞醫(yī)院中心工作，結合科室的工作特質，樹立高度的事業(yè)心和責任心，在工作上積極主動，求真務實，踏實苦干，不斷提高醫(yī)療質量、保障醫(yī)療安全、提高全科素質，能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。 六、人才培養(yǎng)與業(yè)務學習 計劃引進本科生 2 名、碩士研究生 1 名，做好引進人員的培養(yǎng)工作。 五、開展新項目完成科研教學任務 20__年檢驗科計劃開展的新項目有?? 爭取科研課題立項一項。 引進新設備： 20__年爭取購進????? 四、增加工作量提高業(yè)務收入： 標本量： 20__年計劃完成??人次，比 20__年完成??人次，增長? %。成份輸血使用率達到 99%。 二、嚴格質量控制提高檢驗準確性 室內質量控制目標：繼續(xù)做好生化室各個檢驗項目的每日質控工作，完善臨檢室各個常規(guī)檢驗項目的室內質控，做到有記錄、有失控原因分析、有整改措施。力爭檢驗科在三甲醫(yī)院復審中順利通過。 科室的管理制度過于陳舊，跟不上時代發(fā)展。針對群眾提出的熱點難點問題，結合科室實際情況認真加以研究和解決，贏得了病人的信賴，年內無醫(yī)療事故發(fā)生。自該工作開展以來，中心的生化檢驗項目增加了不少，我們科室工作量也增加不少。 對病人服務態(tài)度明顯改善，我科門診每天平均接待病人 200 余人次，工作較為繁瑣，大家都嚴格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息、門診發(fā)票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質量控制關。 檢驗科工作總結篇二 20_積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習，提高自身思想認識和服務技能，提高檢驗隊伍素質，樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞醫(yī)院發(fā)展大局，積極開展各項工作，認真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。 二、以學習促管理 ，以管理促效益，以效益促發(fā)展?，F(xiàn)小結如下： 一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐三個代表重要思想，遵紀守法，清政廉潔。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的 ，自己堅決不做。引導 科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。爭取明年一次通過檢驗技師的考試。嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間。今年下半年在熊老師離開無人帶教，在學習和工作任務比較繁重的現(xiàn)實情況下，能積極主動的配合譚主任和同事按時完成工作，能很好的端正自己的學習態(tài) 度，從不叫苦叫累。在工作上，注重各種知識的學習與積累，堅持獨立思考，