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20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部長民主生活會(huì)五個(gè)方面?zhèn)€人對(duì)照檢查材料[5篇材料]-wenkub.com

2025-04-12 12:50 本頁面
   

【正文】 自覺接受監(jiān)督,廣泛聽取意見,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,嚴(yán)于律己、寬以待人,樹立為民務(wù)實(shí)清廉、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)良好形象。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想,圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推動(dòng)常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)”“六保”等工作,深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實(shí),尤其是對(duì)重大專項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目以及疑難問題、復(fù)雜矛盾,親自研究解決,親自督促落實(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,把《談》和新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問題》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》 《中共中央辦公廳印發(fā)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》等列為必學(xué)書目,堅(jiān)持深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、實(shí)踐學(xué),做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”文章,切實(shí)用新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。勤奮敬業(yè)精神有所弱化,更多的時(shí)候,都是在原諒寬容自己,不愿同自己較真,結(jié)果能力素質(zhì)提高不明顯; 創(chuàng)新進(jìn)取精神有所弱化,身子進(jìn)入了新時(shí)代,腦子還停留在過去時(shí),思考問題層次還不高,沒有脫離慣性思維的老路子; 勇于擔(dān)當(dāng)精神有所弱化,有時(shí)怕出事、怕?lián)?zé),不敢大膽闖、大膽干。雖然自己在生活情趣上還是健康的,但看到社會(huì)上有的人生活的很好,有時(shí)還存在羨慕思想,艱苦奮斗意識(shí)有所淡化; 在辦理家庭的一些事情上,受社會(huì)大環(huán)境的影響,有請(qǐng)吃現(xiàn)象。二是工作作風(fēng)還需要?jiǎng)?wù)實(shí)。有些工作與地方協(xié)調(diào)不夠順暢,比如協(xié)調(diào)縣里每年拿出一定事業(yè)單位招錄名額,定向招錄大學(xué)畢業(yè)生士兵,與地方相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)已有兩個(gè)多月,動(dòng)作比 較遲緩。在整合資源、搭建平臺(tái)、發(fā)揮軍地橋梁紐帶作用上做得還不夠,尤其是立足深度融合發(fā)展要求,研究 xx 這樣的經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),民兵調(diào) 整改革如何創(chuàng)新發(fā)展、科技興軍如何注入戰(zhàn)斗力、軍地資源如何融入應(yīng)急作戰(zhàn)準(zhǔn)備,這些重大問題研究的還不夠,共建共享、共進(jìn)共促、共融共擔(dān)的格局還沒有形成。一是工作創(chuàng)新研究不夠深入。雖然在協(xié)調(diào)地方黨政領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公、軍地雙擁共建等方面發(fā)揮了牽頭作用,圍繞安置、隨軍家屬就業(yè)、子女就學(xué)就醫(yī)等“三后”問題做了大量突破性工作,但對(duì)于一些體制性 政策性的障礙,比如,新興企業(yè)編組民兵難、大學(xué)生尤其大學(xué)畢業(yè)生征集難的問題,還存在等靠思想,寄希望于國家出政策、上級(jí)給幫扶,主動(dòng)想辦法不夠,有突破、有創(chuàng)新的工作還不多,還缺少有效應(yīng)對(duì)辦法。特別是年初以來,著眼“六穩(wěn)”“六?!币螅鲃?dòng)參與疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興等大項(xiàng)任務(wù),切實(shí)為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。三是練兵備戰(zhàn)還不夠扎實(shí)。思維觀念還遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上新形勢(shì)、新體制、新職能的要求,主業(yè)主抓、中心居中的導(dǎo)向還沒有真正樹立起來,一些與國防動(dòng)員關(guān)系不大的事務(wù)性工作困擾著我們,黨委精力投入還沒有聚焦,行政事務(wù)講得多、安全管理議得多,練兵備戰(zhàn)抓得比較少。雖然能夠自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,貫徹負(fù)責(zé)制,在思想上徹底肅清流毒侵蝕,但學(xué)習(xí)和繼承黨和軍隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)不夠,面對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的復(fù)雜性,對(duì)一些不良言論、灰色信息還缺乏斗爭(zhēng)精神,缺乏“在黨言黨、在黨憂黨、在黨護(hù)黨”的責(zé)任意識(shí)和革命精神。二是認(rèn)識(shí)思考不夠深刻?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下: 一、存在的主要問題 (一)在學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。以。一是加強(qiáng)對(duì)分管范圍內(nèi)兩個(gè)責(zé)任工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做到安排部署、責(zé)任落實(shí)、監(jiān)督管理“三到位”。二是加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步修訂完善相關(guān)制度,提高制度的約束力和執(zhí)行力。二是加強(qiáng)工作日常監(jiān)督檢查,多深入分管部門、聯(lián)系單位了解情況,定期組織分管部門干部匯報(bào)、謀劃工作,采取聽取匯報(bào)、實(shí)地查看等形式加強(qiáng)日常督查,推進(jìn)工作有效落實(shí)。一是加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)和分管部門黨員干部教育,引導(dǎo)黨員干部通過批評(píng)和自我批評(píng)懲前毖后、治病救人,凈化思想,純潔作風(fēng)。 (二)堅(jiān)定理想信念。 (一)加強(qiáng)理論武裝。全面從嚴(yán)治黨,黨委擔(dān)負(fù)主體責(zé)任,黨委班子成員要履行“一崗雙責(zé)”,黨委部門要承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨的具體職能責(zé)任。在工作任務(wù)多,任務(wù)重時(shí),在提高工作效率的同時(shí)忽視了質(zhì)的存在,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。導(dǎo)致群眾觀念淡漠了,指導(dǎo)工作主觀意志成份多了,為群眾想的少了,服務(wù)群眾缺乏真功夫。理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題,欠缺用理論認(rèn)識(shí)問題、解決 問題的能力。 三、產(chǎn)生問題的主要 原因黨委班子多次對(duì)查擺出的問題進(jìn)行深入剖析,究其根本,主要就是在理論學(xué)習(xí)、主觀世界、工作作風(fēng)和從嚴(yán)治黨上出了問題。工作缺乏,主動(dòng)性不夠。 (二)創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。能夠做到警鐘長鳴,自覺抵制形式主義、官僚主義,保持了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗的工作、生活作風(fēng)。 (四)學(xué)習(xí)貫徹黨的 __精神,對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)性謀劃,查找短板弱項(xiàng)。但在理論學(xué)習(xí)方面還存在一些不足:對(duì)照學(xué)而新、學(xué)而用、學(xué)而行的標(biāo)準(zhǔn),感到自己深鉆細(xì)研的勁頭還不足,擠時(shí)間學(xué)習(xí)、靜下心讀書不夠,對(duì)“學(xué)了什么”比較了解,但在“學(xué)到什么”上收獲不大; 學(xué)用結(jié)合還不夠緊密,拿到什么讀什么,想到什么學(xué)什么,有時(shí)存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象; 在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)上下功夫還不夠,往往滿足于參加學(xué)習(xí)過程、完成學(xué)習(xí)內(nèi)容、記好學(xué)習(xí)筆記,在入心入腦、學(xué)深悟透,指導(dǎo) 實(shí)踐、推動(dòng)工作上見效不快,沒有完全把科學(xué)理論升華為政治信仰、內(nèi)化為思想素質(zhì)、轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力。不過通過整改,即使糾正錯(cuò)誤即每天堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),學(xué)以致用,取得顯著成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)說明如下: 一、去年民主會(huì)的有關(guān)問題和整改情況: 在民主集中制理論學(xué)習(xí)方面還有差距。自覺守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價(jià)值,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。自覺堅(jiān)持黨的群眾路線,合理安排工作時(shí)間,加強(qiáng)調(diào)查研究,幫助他們解決實(shí)際困難和問題。做到廉政防控全覆蓋,加強(qiáng)對(duì)涉人、涉錢、涉物、 涉權(quán)等重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵部位的監(jiān)督,以“零容忍”嚴(yán)肅處理違紀(jì)違規(guī)問題,保持全市政治生態(tài)風(fēng)清氣正。堅(jiān)決反對(duì)無視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的“ 7 個(gè)有之” (搞任人 唯親、排除異己的有之,搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派的有之,搞匿名誣告、制造謠言的有之,搞收買人心、拉動(dòng)選票的有之,搞封官許愿、彈冠相慶的有之,搞自行其事、陽奉陰違的有之,搞尾大不掉、妄議中央的也有之 )的現(xiàn)象。 ,堅(jiān)持廉潔自律不松勁。以工作的職責(zé)時(shí)刻對(duì)照自己,以“功崇惟志,業(yè)廣惟勤”的古訓(xùn)勉勵(lì)自己,用熱情生活,克服懶惰滑坡思想 。在任何情況下,做到政治信仰不變,政治立場(chǎng)不移,政治方向不偏。具體的改進(jìn)措施是: ,堅(jiān)持理論武裝不松勁??傉J(rèn)為只要自己老實(shí)做人、干凈干事、與人 為善,就可以了。 :在思想上也想在自己的職責(zé)內(nèi)把工作做好,把群眾的事情辦好,也不愿留下罵名。但是對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律情況的監(jiān)督檢查沒有形成常態(tài)化,落實(shí)監(jiān)督責(zé)任的措施還不具體,辦法還不多 。從嚴(yán)治理“四風(fēng)”的長效機(jī)制還未完全建立起來,文山問題還沒有從根本上得到解決。 (四 )作風(fēng)建設(shè)方面。但是,對(duì)市委加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)不能及時(shí)提出意見 和建議,總認(rèn)為經(jīng)濟(jì)工作是行政的事 。能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)中央決策部署、省委工作要求,力求與工作實(shí)際緊密結(jié)合,確保政策、決策、指示貫徹落實(shí)到位,確保政令暢通??偟膩碚f,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色 社會(huì)主義思想,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在困難問題面前不回避,要擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,設(shè)定具體目標(biāo),理清工作思路,狠抓工作落實(shí)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),抓住主要矛盾和重點(diǎn)問題,進(jìn)行深入反思,深入研究、重點(diǎn)突破,積極主動(dòng)的尋求解決對(duì)策。一是更新工作方式,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。 (三)樹立為民思想、增強(qiáng)服務(wù)觀念。 (二)強(qiáng)化黨性錘煉、提高黨性修養(yǎng)。本位思想比較嚴(yán)重、大局意識(shí)不強(qiáng),通常只考慮自己的業(yè)務(wù)工作,思路限于完成任務(wù),沒有從全盤考慮問題,沒有站在全鎮(zhèn)的高度考慮問題。在工作中求問怕亂,只求規(guī)定動(dòng)作做好,不思創(chuàng)新舉措和完善制度。覺得自己是個(gè)有十五年黨齡的黨員,黨性修養(yǎng)的水平是可以的,在自我錘煉意識(shí)和黨性修養(yǎng)上放松了對(duì)自己的要求,改造主觀世界的自覺性和主動(dòng)性大不如前。 三、產(chǎn)生問題的原因剖析 (一)對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重視不夠。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。二是對(duì)八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)理解不夠透徹。嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)管理規(guī)定,沒有超面積住房辦公,沒有超標(biāo)準(zhǔn)超規(guī)格公務(wù)接待、沒有公車私用、沒有超標(biāo)準(zhǔn)違規(guī)領(lǐng)取補(bǔ) 貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。對(duì)省市提出的“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”活動(dòng),重視程度不夠,僅僅是按照規(guī)定動(dòng)作按部就班落實(shí),缺乏結(jié)合單位實(shí)際的創(chuàng)新載體抓手,且組織班子成員和黨員干部深入開展學(xué)習(xí)、調(diào)研活動(dòng)次數(shù)不多,特別是對(duì)“十四五”期間如何發(fā)展 xxx 工作沒有深入調(diào)查研究,狠抓落實(shí)的拼勁、鉆勁、韌勁不足。存在主要問題:一是貫徹執(zhí)行省市部署還不夠堅(jiān)決。工作滿足于部署了、要求了、完成了,過程缺少檢查監(jiān)督,沒有形成完成閉合回路,對(duì)完成質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán)。 二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)不夠強(qiáng)。 (三)在積極履職盡責(zé),服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面工作中能夠認(rèn)真履行職責(zé),認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六?!惫ぷ鞯闹甘疽螅e極服務(wù)脫貧攻堅(jiān)工作。 面對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn),貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局還不夠積極主動(dòng),特別是吸收新思想新知識(shí),借鑒新經(jīng)驗(yàn)還不夠深入,主動(dòng)對(duì)接改革、迎接改革做的還不夠,對(duì)待工作有時(shí)只滿足于完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),在促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀劃長遠(yuǎn)建設(shè)中新思路新辦法不多,求穩(wěn)保底的思想抑制了創(chuàng)新發(fā)展思維。存在主要問題: 一是在貫徹落實(shí)上還存在“時(shí)差”。三是學(xué)以致用上還有差距。特別是在系統(tǒng)把 握、擴(kuò)展延伸上下功夫不夠。 三是加大深入基層調(diào)研的力度,增強(qiáng)與群眾的感情溝通。在困難問題面前不回避,要擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,設(shè)定具體目標(biāo),理清工作思路,狠抓工作落實(shí)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),抓住主要矛盾和重點(diǎn)問題,進(jìn)行深入反思,深入研究、重點(diǎn)突破,積極主動(dòng)的尋求解決對(duì)策。一是更新工作方式,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。 (三)樹立為民思想、增強(qiáng)服務(wù)觀念。 (二)強(qiáng)化黨性錘煉、提高黨性修養(yǎng)。本位思想比較嚴(yán)重、大局意識(shí)不強(qiáng),通常只考慮自己的業(yè)務(wù)工作,思路限于完成任務(wù),沒有從全盤考慮問題,沒有站在全鎮(zhèn)的高度考慮問題。在工作中求問怕亂,只求規(guī)定動(dòng)作做好,不思創(chuàng)新舉措和完善制度。覺得自己是個(gè)有十五年黨齡的黨員,黨性修養(yǎng)的水平是可以的,在自我錘煉意識(shí)和黨性修養(yǎng)上放松了對(duì)自己的要求,改造主觀世界的自覺性和主動(dòng)性大不如前。 三、產(chǎn)生問題的原因剖析 (一)對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重視不夠。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。二是對(duì)八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)理解不夠透徹。嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)管理規(guī)定,沒有超面積住房辦公,沒有超標(biāo)準(zhǔn)超規(guī)格公務(wù)接待、沒有公車私用、沒有超標(biāo)準(zhǔn)違規(guī)領(lǐng)取補(bǔ)貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。對(duì)省市提出的“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”活動(dòng),重視程度不夠,僅僅是按照規(guī)定動(dòng)作按部就班落實(shí),缺乏結(jié)合單位實(shí)際的創(chuàng)新 載體抓手,且組織班子成員和黨員干部深入開展學(xué)習(xí)、調(diào)研活動(dòng)次數(shù)不多,特別是對(duì)“十四五”期間如何發(fā)展 xxx 工作沒有深入調(diào)查研究,狠抓落實(shí)的拼勁、鉆勁、韌勁不足。存在主要問題:一是貫徹執(zhí)行省市部署還不夠堅(jiān)決。工作滿足 于部署
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