【正文】 嚴格落實“一崗雙責”責任，堅持一把手總負責，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。 一、抓好部署工作。 《紀檢監(jiān)察政策法規(guī)選編》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》列入 2021 年中心黨組中 心組學習內容，重點學、深入學、反復學，切實認清嚴守政治紀律和規(guī)矩的重要意義，熟知內容，明確要求，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，著力解決黨員黨的觀念淡薄、政治紀律觀念不強的問題。 結合中心網(wǎng)站、 led 大屏、廉政標語等載體，廣泛開展廉政文化宣傳工作，有針對性地加強干部群眾廉政宣傳教育。層層簽訂責任書，做好任務分工，對工作任務和責任進行詳細分解，明確工作目標和要求，做到任務量化、責任到人、措施具體。認真履行黨風廉政建設責任制，切實履行“一崗雙責”的工作職責，牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念。二是評審區(qū)門禁系統(tǒng)采用臉譜識別代替卡片管理，用技術手段增強評審區(qū)管理人員責任意識；建立評審區(qū)呼叫系統(tǒng)，建成全方位視頻網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)，屏蔽評審區(qū)移動通訊信號，限制評審專家、代理機構、現(xiàn)場管理、監(jiān)督各方違規(guī)行為，嚴控評標過程中的圍標串標行為。上半年完成建設工程全流程電子化項目 10個，涉及金額 ，節(jié)約率 %。截止目前，我局共受理投訴和建議 97 件，按時辦結 97 件。 （三）暢通投訴舉報渠道，及時回應辦事群眾訴求。目前已完成移交及承接的事項，全部按照“三集中，兩到位”的要求，由新承 接單位在政務大廳集中受理。同時，以日常巡查情況和群眾反饋結果為整改是否到位的標準，保證了整改的實效。對口頭反饋后整改緩慢或措施不利的，由分管局領導約談窗口負責人，并進行書面意見反饋。我局建立政務服務窗口工作三級反饋機制。黨組要把落實黨風廉政建設責任作為一項重要的工作抓緊抓好，把落實責 任與行政業(yè)務工作緊密集合，做到一起部署、一起檢查，形成“一崗雙責”的工作格局。制定并完善黨組主體責任清單，做到領導班子負責“不松手”、“一把手”盡責“不甩手”、班子成員擔責“不縮手”，真正將主體責任放在心上，扛在肩上，抓在手上。年初召開了黨風廉政建設和反腐敗工作會議，分析研究了黨風廉政工作面臨的新形勢，提出了 2021 年黨風廉政工作的總體思路，并做了全面安排部署。 (二 )突出重點領域廉政風險防控。 以創(chuàng)建學習型機關、創(chuàng)新型機關、和諧型機關、廉潔型機關為載體，結合審計 工作特點，深入推進廉政文化進機關、進審計點、進家庭。 (二 )通過多種多樣的教育形式，扎實開展反腐倡廉教育活動。加強對“三公”經(jīng)費的審計監(jiān)督。開展審計監(jiān)督，為市委、市政府全面了解領導干部，加強監(jiān)督 和管理提供可靠的依據(jù)。 (二 )圍 繞對權力運行的監(jiān)督和制約，進一步深化經(jīng)濟責任審計。 對重大政策執(zhí)行情況進行監(jiān)督。 加強學習，提高履職能力。 重點查處基層干部非法征占、侵占、“以租代征”轉用、買賣農村土地和林地、荒地等資源的案件，在征地拆遷、集體資產資源處置、工程建設項目招投標中獨斷專行、以權謀私的案件，查處騙取、截留、私分征地補償款以及各類強農惠農富農補助資金、項目扶持資金的案件，在社會保障、救災救濟款物分配中違規(guī)違紀的突出問題。切實糾正亂收費、亂罰款以及各種集資攤派問題。深化平安創(chuàng) 建、依法打擊鄉(xiāng)村黑惡勢力、“黃賭毒”和各種形式犯罪。 四、加大督辦和查處力度，確保農村政策落實 加強對“三農”政策的監(jiān)督檢查。堅持和完善村級民主自治機制，全面推行“五議三公開”等民主決策辦法，鼓勵制作村務“流程圖”、實行規(guī)范化管理。沒有 建立的村，加快建立，力爭實現(xiàn)全鎮(zhèn)全覆蓋。交易前都要由村民代表大會表決，交易過程中邀請村民代表現(xiàn)場監(jiān)督，完工后邀請村民代表參與驗收 。切實加強制度建設、規(guī)范代理行為，保證農村集體經(jīng)濟組織獨立自主進行經(jīng)濟活動，依法自愿簽訂委托代理服務協(xié)議，保證農村集體“三資”全部納入委托代理服務機構統(tǒng)一管理、建賬核算。按照有固定交易場所、有專門工作人員、 有健全管理制度、有規(guī)范操作程序的要求，搞好交易平臺建設。建立健全財務預決算、財務收入管理、開支審批和債權債務管理等制度。強化基層黨組織和黨員干部服務群眾的意識和保障。堅持便民、利民原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)建便民服務中心，村建便民服務大廳，整合部門資源，優(yōu)化辦事程序，提高工作效率。圍繞保持黨的先進性和純潔性，制定黨員干部教育的季度、計劃，深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。 堅持實事求是，不得弄虛作假，虛報浮夸，搞形式主義騙取各種榮譽和利益。 推行領導干部任期經(jīng)濟責任審計制度。 加強預算外資金管理，嚴格實行“收支兩條線”規(guī)定，無坐收坐支，私設“小金庫”、濫發(fā)錢物現(xiàn)象。 幫助辦案人員排除干擾和阻力，及時解決辦案中的實際困難。 狠剎公款吃喝玩樂風，建立招待費財務單列制度。 領導干部個人及家庭大事，嚴格履行申報手續(xù)，無大操大辦。 落實責任追究制。 審計局黨風廉政建設工作計劃 為了認真貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，推動全縣黨風廉政建設“三零”目標管理的落實，切實加強黨風廉政建設責任制工作，特制定本工作計劃。在嚴格 執(zhí)行黨內重要情況通報制度、重大事項征求制度、黨員領導干部述職述廉等制度的基礎上，在組織發(fā)展、干部任用、晉級評先等工作中，進一步發(fā)揚民主、接受黨員群眾的監(jiān)督。醫(yī)院重大決策、財務開支、人員招聘以及大型儀器、重大工程項目招標情況等內容都要通過職工代表大會、各種會議和內部公示欄進行公開，接受職工監(jiān)督。在堅持集體議事原則，對“三重一大”問題由班子集體討論決定的同時，充分尊重職工在院務公開中的主體地位和職工代表大會在院務公開中的主渠道作用，做到重大事項向全院職工公開。采取多種形式加強對紀檢監(jiān)察干部和內審人員的教育培訓，提高理論、政策和業(yè)務水平。要暢通投訴渠道，化解矛盾糾紛，營造一個醫(yī)患和諧相處的良好環(huán)境，把創(chuàng)建平安醫(yī)院工作落到實處。加強廉情分析和反饋工作，發(fā)揮廉情預警機制在黨風廉政建設和反腐敗工作中的作用。加強對重點部門、重點人員、重點環(huán)節(jié)的權力運行監(jiān)管，做到用制度管權、管人、管事。 20xx 年要進一步深化藥品、醫(yī)用器械、醫(yī)用耗材等采購和使用管理，進一步規(guī)范醫(yī)藥購銷行為。黨委要抓好以領導干部為重點的反腐倡廉教育，認真執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，貫徹落實黨內監(jiān)督條例，進一步落 實黨政主要領導“五不直接分管”制度，進一步強調領導班子成員“一崗雙責”責任制，按照“誰主管、誰負責”、“管業(yè)務必須管行風”的原則，形成“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協(xié)調，部門各負其責”的反腐倡廉領導體制和工作機制。認真落實中紀委下發(fā)的《關于加強廉政文化建設的意 見》，進一步重視廉政文化在黨風廉政建設和行風建設中的地位和作用。緊密結合醫(yī)院實際，進一步建立和完善黨風廉政工作制度，如《醫(yī)院 財務審批制度》、《醫(yī)院基建項目保廉制度》、《醫(yī)務財務內審制度》、《職能科室中層領導干部聘任實施意見》、《公開招聘工作人員制度》等，不斷完善懲防體系。大力推廣和宣傳行風建設、便民惠民新舉措 。院黨委中心組一年至少，個人自學為基礎，進一步改進學習方法，豐富學習內容，充分安排一次反腐倡廉專題教育，建立黨課學習教育制度，把學習十七屆四中全會精神及對黨員干部思想、作風、紀律要求作為黨課教育內容。 加強行風建設，認真執(zhí)行上級有關規(guī)定，強化對服務態(tài)度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監(jiān)督的針對性和有效性，努力提升服務質量、提高工作效率，積極維護環(huán)境權益，切實解決實際問題，不斷提高群眾的滿意度。 積極營造廉政文化氛圍，以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。 結合形勢任務，有針對性地組織反腐倡廉教育。深入開展深化反腐倡廉教育、警示教育和崗位廉政教育 。 積極開展黨務公開，創(chuàng)造透明、公正、清廉的工作局面，對涉及重要業(yè)務、重大經(jīng)費使用、公務費用、評優(yōu)獎罰等干部最關心、最直接的切身利益事項，利用網(wǎng)站、宣傳欄等載體做好政務公示，主動接受監(jiān)督。加強監(jiān)督，防微杜漸，對班子成員負責 。 “一把手”要帶好班子，領好隊伍，全面負責黨風廉政建設和反腐敗工作，明確黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工，切實抓好落實，班子成員做到黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作、分管工作緊密結合，全面部署，分責落實，嚴格考核。 一把手要管好班子，帶好隊伍，親自部署廉政建設和反腐工作并抓好落實，其他班子成員做 到黨風廉政工作與其他業(yè)務工作緊密結合。 二、抓好責任制，確保黨風 廉政建設工作落實 黨風廉政建設和反腐敗任務艱巨而繁重，為使黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的落實，實行“黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、依靠干部職工支持和參與，一把手負總責，股室各負其責”的反腐倡廉工作體制。 開展法律法規(guī)和警示教育活動，每年安排二至三次專場講解相關法律法規(guī) 。為幫助干部職工從鞏固黨的執(zhí)政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。通過民主評議黨員，及時處理不合格黨員。對黨風廉政建設責任制檢查出的問題，實行公開曝光，今年以來各農村信用社勻能夠按照法律、法規(guī)進行操作，不存在弄虛作假等違規(guī)行為。鄉(xiāng)農村合作銀行結合本系統(tǒng)工作實際，在責任追究上圍繞筷子、票子、機子、車子、面子等五子抓好宣傳，抓好檢查，抓好督辦，抓好追究，不斷地加大六個力度：一是加大誡免談話力度。分層次建立黨風廉政檔案，定期對黨風廉政建設責任書寫出自查報告，通過民主生活會相互照鏡子，指出問題，改進工作，并及時收集黨風 廉政建設責任制落實情況逐人建檔。二是制度建 設，規(guī)章完善到位。三是抓正反面典型教育，強化領導意識。 二、重教育、強化三個意識 為了有效地推進反腐倡廉，從根本上落實黨風廉政建設責任制，我們從教育入手，抓思想，強化人本管理，采取多種形式，加強黨員干部教育，增強三個意識。 黨風廉政建設最新工作總結 5 認識是履行好黨風廉政建設責任制的基礎，認識的高度決定著落實的深度。 六、目前存在的問題及下步打算 黨風廉政教育的問題。 四、加強 監(jiān)督檢查、防止疏漏 為徹底清除 _公司運行過程中出現(xiàn)的黨風廉政死角， _黨支部加大監(jiān)督檢查力度，從公司運營程序上進行監(jiān)督檢查。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設 。 二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心 _黨支部上半年安排了黨風廉政及反 _內容的學習 7 次，主要學習了黨章、精神、四中全會精神、反 _案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內容，并根據(jù)學習內容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人 。責任制的落實，促進了我行廉政建設工作全面開展，在全行形成廉政工作爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，上半年我行沒有發(fā)生任何違法違紀問題。通過廉政教育和法制學習教育，使我行干部員工，從思想上對黨風廉政建設重要性有了高度的認識，提高了員工的自保意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。為了提高學習效果，我行特制定了《黨風廉政建設實施方案》、《 20_年黨風廉政建設工作量化管理表》和《反腐敗抓源頭工作實施細則》，制訂學習內容和學習時間，確定紀檢特派員為學習教育第一責任人，對支行黨風廉政學習教育負責。我們嚴格按照年初的學習計劃開展工作，每月堅持組織全行員工集中學習一次，認真組織員工開展廉政學習，確保受教育面達到 100%以上，要求全行員工學習要有筆記，每年每人不少于寫兩篇學習體會。組織員工認真學習《建設銀行違規(guī)行為積分管理實施細則》。主要是通過行為和業(yè)務操作風險排查工作進行。在營業(yè)大廳置放意見箱，實行大堂經(jīng)理值班制，行領導輪流坐班，推行行長接待日活動，聘請客戶財務人員為我行義務監(jiān)督員，對我們的服務進行監(jiān)督。首先，我們對領導班子成員行為進行規(guī)范。圍繞保持黨的先進性和純潔性，大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員干部增強“四個意識”，認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，堅持高標準、嚴要求，推進作風建設常態(tài)化。同時，進一步強化對上級紀委工作的支持力度，加大審計線索查處和移送力度，對黨員干部違法違紀做到零容忍，真正實現(xiàn)守住“底線”，遠離“紅線”，將自身責任落到實處，促進全縣黨風廉政建設。以年度述職述廉會為平臺，認真開展領導干部批評與自我批評，帶頭查擺自身存在的問題，帶頭轉變作風，形成“頭雁效應”。重點督查上班遲到、早退，上班時間空崗、串崗、溜崗，網(wǎng)上購物、聊天、玩游戲、炒股等違反工作紀律的行為，重點督查工作日午餐飲酒、公款吃喝、違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、涉賭涉毒等違規(guī)行為，促進機關工作作風進一步轉變。一是落實相關規(guī)定。進一步 加強廉政風險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規(guī)范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審 。