【正文】 抓緊建設(shè)機(jī)關(guān)辦公用房， 完成局機(jī)關(guān)、建管處（辦）三定工作， 完成好目標(biāo)考核工作。 四、存在的問題 一年來，綜合處工作雖然取得了一些成 績，我們深知離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，工作中仍然存在一些這樣和那樣的問題，如：管理制度還有待完善，有些工作落實力度不大；人員整體素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高；辦事效率不高，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。四是規(guī)范機(jī)關(guān)建設(shè)期間的補(bǔ)助管理，制訂《 xx 工程建設(shè)管理局關(guān)于規(guī)范工程建設(shè)期間相關(guān)補(bǔ)助的規(guī)定》，按時考核發(fā)放機(jī)關(guān)工作人員相關(guān)補(bǔ)助。 （七）后勤保障工作。二是全力開展了興隆樞紐抗洪搶險及防汛宣傳報道工作。走出去、請進(jìn)來，積極培訓(xùn)各級檔案管理員，努力提高業(yè)務(wù)水平；同時，我們還認(rèn)真做好公文處理工作，嚴(yán)格按照公文登記、閱辦、傳遞、處理等工作流程，準(zhǔn)確規(guī)范處理各類文電，沒有發(fā)生一起積壓、拖拉、誤事現(xiàn)象，也未發(fā)生失、泄密事故，全年共處理各類公文 1200 余件，保證了政令暢通。在湖北 xx 建設(shè)加速發(fā)展的新形勢下，我們認(rèn)真研究有關(guān)政策法規(guī)，不斷提高文字材料的政策理論水平。在規(guī)定的時間內(nèi)完成國家發(fā)展改革委、國務(wù)院 xx 辦聯(lián)合稽察意見的整改落實工作。邀請省人民檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪處領(lǐng)導(dǎo)做專題講座和預(yù)防職務(wù)犯罪圖 片展。四是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。一是組織落實局總支 xx 年黨務(wù)工作計劃。申報辦理了建管機(jī)構(gòu)組織機(jī)構(gòu)代碼和事業(yè)單位法人登記工作。三是完善局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)處的職責(zé)。一是理順管理體制。落實辦理建管機(jī)構(gòu)聘用手續(xù) 10 人，借用手續(xù) 12 人。二是以服務(wù)機(jī)關(guān)為己任，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)干部人事工作。處里除積極派員赴防洪搶險一線參加防汛巡查外，還安排人員參加局機(jī)關(guān)的防汛值班，為抗御 xx 年漢江大洪水做出積極貢獻(xiàn)。加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)是綜合處最基礎(chǔ)的主要工作，一年來，我們始終搞好上下左右的協(xié)調(diào)，始終注意日常事務(wù)性和一般性的協(xié)調(diào)工作盡力自己解決，讓領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的時間抓大事；始終注重做好與國務(wù)院 xx辦、省政府以及兄弟單位相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作?，F(xiàn)將一年個人的學(xué)習(xí)情況、履職情況以及黨風(fēng)廉政情況報告如下。在政治理論學(xué)習(xí)和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，還不深 第 7 頁共 8 頁入、不透徹、不全面，必須強(qiáng)化學(xué)習(xí)，盡快提高，以適應(yīng)新崗位工作的需要。 個人有關(guān)事項方面的情況：本人、配偶、共同生活的子女的房產(chǎn)情況；配偶、子女的工作或從業(yè)情況（包括工作或從業(yè)單位，任職、提拔情況，是否移居國境外 等）；本人、配偶、共同生活的子女投資、經(jīng)商、辦企業(yè)情況；本人持有因私出國境證件及因私出國境情況（包括證照的取得時間、有效期限及保管處所情況；因私出國境的次數(shù)及事由等）。述廉內(nèi)容要具體翔實，體現(xiàn)崗位特點，重點是個人的情況而不是班子的，是如何“做”而不是如何“抓”。六是狠抓落實。以誠相待，相互信任，堅信“理解與友誼比什么都重要”，樹立團(tuán)結(jié)就是力量的理念。自己要帶頭做到“四勤四多”，即：腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，為全局樹立求真務(wù)實的榜樣。二是要振作精神。上述不足，自己決心在今后的工作中將認(rèn)真加以改正。去年“三八”婦女節(jié)、 8 月份曾兩次組織婦女干部及全體職工開展聯(lián)誼、娛樂等活動。全年共辦理案件 151 起，罰沒款 432310 元，與XX 年同期結(jié)案 82 起、罰沒款 159300 元相比分別增長了 84%和 171%。四是抓好道路運輸?shù)扔行问袌龅谋O(jiān)管整治工作。在強(qiáng)化日常監(jiān)管的同時，與相關(guān)單位聯(lián)合主辦“百里百輛靚車環(huán)黃河巡展”活第 3 頁共 8 頁動、中國 XX 首屆西北汽車市場發(fā)展高峰論壇，在此基礎(chǔ)上，召開了 **汽車流通協(xié)會成立大會。針對二分局的 實際，自己充分發(fā)揮主觀能動性，大力改進(jìn)工作方法，力求工作創(chuàng)新，積極參與、指導(dǎo)分局的各項工作，取得了較明顯的效果。利用每周 1次案件核審會，召集辦案人員集體核審本周所辦案件，堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調(diào)子，確保依法辦案、公正執(zhí)法。組織班子實行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使 用調(diào)整、重點工作、財務(wù)開支等重大事項，均由班子集體討論決定。指導(dǎo)和直接參與相繼制定出臺了《領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律八項措施》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分解表》、《局長接持日制度》、《中心組學(xué)習(xí)制度》等規(guī)章制度。按照國家工商總局、盛市局關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，認(rèn)真落實各項制度，模范遵守有關(guān)法律、法規(guī)和職業(yè)道德，自覺抵制不正之風(fēng)，在干部和廣大經(jīng)營戶中樹立了務(wù)實、風(fēng)正、廉潔的良好形象。對于來分局辦事的，無論親疏，都能以誠相待，嚴(yán)格按照程序，盡快、果斷地辦理；對不符合條件一時辦不成的，就耐心 細(xì)致地向他們做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。扎實、艱苦的工作作風(fēng)，來源于強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。在實踐中能獨立組織指導(dǎo)開展各項工作；能發(fā)揚(yáng)民主， 集思廣益，正確決策，敢于拍板；具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、幫助基層科所開展各項工作的能力；注重充分調(diào)動廣大干部的積極因素，并使他們發(fā)揮各自的主觀能動性；能整合和協(xié)調(diào)分局內(nèi)外的各種力量，把單位的事情辦好。通過一年來的實際工作鍛煉，使自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高。堅持理論與實踐相結(jié)合的學(xué)風(fēng)，在實踐中學(xué)，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進(jìn)一步提高了思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng)，做到了與人為善，和睦相處。首先，以“三個代表”為主線，把學(xué)習(xí)、踐行“三個 代表”貫穿全年工作的始終，堅持用“三個代表”統(tǒng)領(lǐng)分局全盤工作、衡量自我的思想與工作；其次，以樹立馬克思主義的世界觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執(zhí)政為民為目標(biāo)，認(rèn)真開展權(quán)力觀自我教育，增強(qiáng)權(quán)為民所用的責(zé)任感；再次，以學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和從阜陽等地暴露出的問題吸取深刻教訓(xùn)為內(nèi)容，對自己進(jìn)行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。第 8 頁共 8 頁 第四篇：個人述職述廉報告 (7)1 與個人述職述廉報告格式 個人述職 (7) 一年來，在盛市局的正確領(lǐng)導(dǎo)和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學(xué)習(xí)，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿地完成上級賦予的各項工作任務(wù)。 學(xué)習(xí)亟待加強(qiáng)。 公務(wù)消費方面的情況：本人公務(wù)用車配備使用情況（包括相對固定使用車輛臺數(shù)、車型、價格、排氣量、購買時間及更換情況；是否使用軍車號牌等）；本人辦公用房使用情況（包括房間數(shù)量及使用面積等）；任現(xiàn)職以來因公出國（境）情況（包括次數(shù)、時間、事由、組團(tuán)單位及費用開支情 況等）。 個人述職格式 一、標(biāo)題及單位姓名：述職 XX 單位 XX 職務(wù) XXX（姓名）（年月日） 二、稱謂： XX紀(jì)委： 三、正文： 述職部分要認(rèn)真對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，重點報告貫徹科學(xué)發(fā)展觀、遵守政治紀(jì)律、執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》的情況，遵守“八個嚴(yán)禁”、“ 52 個不準(zhǔn)”的情況。在當(dāng)前科所長配備上尤其要注意這一點。有事有話說在當(dāng)面、擺到桌上，會上是自己的，知無不言，形成“合奏”；會后是組織的，保守秘密。三是要勤奮實干。在認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神等政治理論的基礎(chǔ)上，還要下大力抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，同時還要認(rèn)真學(xué)習(xí)工商相關(guān)法律法規(guī)，以及虛心向身邊的行家里手學(xué)習(xí)，不斷充實和豐富監(jiān)管社會主義大市場的理論知識，提高駕馭和監(jiān)管全市“雙生”市場的能力。一是政治理論學(xué)習(xí)還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強(qiáng)；二是廣泛開展談心、交心不夠；三是廣泛深入地開展批評不夠。七是重視做好精神文明建設(shè)工作。內(nèi)設(shè)組建了法規(guī)科，強(qiáng)化案件核審制度，確定每周四為案件核審日，舉辦《行政 許可法》講座；召開由執(zhí)法人員參加的案審會，提高職工的辦案水平，為拓寬監(jiān)管領(lǐng)域和行政執(zhí)法，購置了 3 臺執(zhí)法車輛。”強(qiáng)化對建筑、房地產(chǎn)、金融市場的監(jiān)管，收到“認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)法公正”的錦旗 1 面。二是加強(qiáng)汽車市場監(jiān)管。 注重實效，創(chuàng)造性地開展工作。帶頭依法行政。即帶頭堅持民主集中制原則。二是整章建制。 廉潔自律，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。對待工作中的每一件事情，都是經(jīng)過深入調(diào)查和反復(fù)思考后才認(rèn)真扎實地去做。 深入實際，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。二是組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高。我做為一名基層單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng) 第 1 頁 共 8 頁比一般干部更要愛崗敬業(yè)，勤奮從政，盡職盡責(zé)，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應(yīng)具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)才能。二是提高了思想政治素質(zhì)。去年，尤其是自己擔(dān)任分局局長以來，在抓好全體職工政治理論學(xué)習(xí)的同時，注重加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，自覺投入到分局開展的“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)活動中去。新的一年，我將進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，以更扎實的工作，更良好的形象，更顯著的業(yè)績，為發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實際工作的需要，與新 形勢、新任務(wù)的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。 職權(quán)行使和職務(wù)影響方面的情況：任現(xiàn)職以來選拔任用干部情況（包括是否有違反規(guī)定選拔任用干部、突擊提拔調(diào)整干部、超職數(shù)超規(guī)格配備干部，特別是單位進(jìn)人情況等）； 是否有干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動的情況（建設(shè)工程項目、招投標(biāo)、政府采購、項目審批、規(guī)劃調(diào)整等）； 是否有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為本人、配偶、子女及其配偶、其他親屬及身邊工作人員謀取利益的情況（在礦山、投資開發(fā)項目、餐飲、娛樂場所中投資入股或占干股，為配偶、子女及其他親屬經(jīng)商、辦企業(yè)提供便利條件，利用職權(quán)委托理財和利用內(nèi)幕信息謀取私利等）；本人任現(xiàn)職以來操辦婚喪喜 第 6 頁共 8 頁慶事宜情況（本人及配偶、本人及配偶的父母、子女及子女配偶操辦或參與操辦的婚喪喜慶事宜情況等）；任現(xiàn)職以來收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及處理的情況（包括本人及配偶、子女收受的數(shù)額及上交、退還情況等）。力爭使二分局的工作再上一個新臺階。在工作中，做到與人為善，任人為賢，不以個人親疏、情感衡量干部的好壞，要舉賢不避親、 任能不避嫌。做到以大局為重，求同存異，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。為此，在分局范圍內(nèi)將大力弘揚(yáng)和倡導(dǎo)只爭朝夕，爭創(chuàng)一流業(yè)績的精神 ，努力營造不甘落后、你追我趕干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，把分局的各項工作提高到一個新水平。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。 二、存在的不足 回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領(lǐng)導(dǎo)和同志們關(guān)心支持的結(jié)果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。分局為 20 名干部穩(wěn)妥順利地辦理了退休手續(xù)，調(diào)整了 5 名科所長和 16 名同志的工作崗位。五是加大案件查處力度。加強(qiáng)對中介機(jī)構(gòu)和經(jīng)紀(jì)人的日常監(jiān)管，籌備成立了“ **市經(jīng)紀(jì)人協(xié)會?；I資 5 萬余元，設(shè)立受理大廳，對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進(jìn)行改革，實行一審一核制，比原來提前 20 天以上。自己及全局職工在本年內(nèi)均未發(fā)生黨風(fēng)黨紀(jì)方面的問題。利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，堅持寫心得體會，全年做筆記、寫心得達(dá) 1 萬字以上。嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，努力做到了三個帶頭。我到職后在召開的首次干部大會上 重申：局長對分局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)，為第一責(zé)任人；班子其他成員實行對口負(fù)責(zé)，相關(guān)職能科所各負(fù)其責(zé)；同時，將此項工作納入到目標(biāo)管理之中，努力形成了班子齊抓共管、上下整體聯(lián)動的工作格局。一年來，分局的各項工作均未出現(xiàn)大的失誤和過錯。去年，自己帶領(lǐng)班子成員深入科所、各有形市場等基層單位，開展現(xiàn)場辦公，為基層單位或個人協(xié)調(diào)辦理各類實事人均達(dá) 5 件以上。一年來，通過對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，自己已比較全面的掌握了本職崗 位工作的專業(yè)理論和管理知識，較為熟悉本級機(jī)關(guān)的工作程序并指導(dǎo)其組織開展各項工作；對基層科所的工作動態(tài)做到胸中有