【正文】 說了這么多，如果你有耐心把它看完，我相信你一定會有所收獲。聲音要洪亮，表達(dá)要清晰，要面帶微笑（這點很關(guān)鍵）忘記下面要說什么時， 只要笑笑，不要慌張，想起什么就直接說什么，不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。經(jīng)過這次我覺得我還可以發(fā)揮得更好，建議師范生們要在家里自己練習(xí)時，掐算好時間，爭取做得更完美。 （ 5）最關(guān)鍵的一招也是最重要的，要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻，很多人，包括之前我面試了很多次，也不知道怎么去說課和片段教學(xué)，學(xué)校老師也沒教，只有看了你才會恍然大悟，原來要這么說課。而在說課時比較精彩的往往是第二課時，所以就看到時你的臨場發(fā)揮了。 )所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服，才能事半功倍哦。 以上多是關(guān)于筆試，下面來說說面試 （ 1）關(guān) 于面試，相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗，我就在這里再啰嗦幾句。一般背到十二點左右為極限，太晚入睡會影響到隔天的考試效果。 （ 8）對于在復(fù)習(xí)中，很多人會產(chǎn)生一種厭倦的情緒，難免會有半途而廢的情況出現(xiàn)，其實在你覺得很疲憊的時候，別人也是一樣，但回頭想想，那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上，而是贏在他們的毅力比別人強。我曾在招教教材附贈的光盤里看到，有位老師說得很在理，他說其實任何的題目都是圍繞著簡答題來展開，這點我很贊成，因為填空或選擇，有些就是簡化了的簡答題，而論述題則是擴(kuò)展開來的簡答。 （ 5)關(guān)于筆試，沒什么捷徑可以走，只能腳踏實地的買練習(xí)，然后做題目，背題目。 （ 3）得知招聘消息后，要根據(jù)時間做個規(guī)劃，具體可以分為 4：4： ，還有本專業(yè)知識用大部分的時間來解決，畢竟沒過筆試什么都無從談起，所以要把復(fù)習(xí)心理學(xué)教育學(xué)，還有專業(yè)知識的時間對半分，如果有人要提前一年復(fù)習(xí)的話，建議前半年復(fù)習(xí)專業(yè)知識，后半年復(fù)習(xí)心理學(xué)教育學(xué)，因為畢竟背誦的東西靠近時間點背總是記得比較牢。 （ 1)首先，不打無準(zhǔn)備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學(xué)子必備的心理。若出現(xiàn)總分相同的情況，則按其筆試成績從高分到低分確定位次。 （二）面試方式：說課和片斷教學(xué)（ 15 分鐘內(nèi)） 評分方式：滿分為 100 分，去掉最高分和最低分后計算平均分并當(dāng)場亮分。下面先說說我們這里的招聘考試要求： （一）筆試 筆試科目和內(nèi)容 筆試科目為教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試。第二天，總成績出來我以筆試第三，面試第一，總分第二的好成績考上了當(dāng)?shù)氐慕處熣衅?，回首那半年來，無數(shù)失眠的夜晚，我感慨萬千。之后半個月，每天關(guān)注當(dāng)?shù)亟逃志W(wǎng)站，終于有一天等到了自己的成績，出乎我的意料，我竟然排在第三名，剛好這次要招 3 個。 8 月份，我 家人托關(guān)系幫我找到當(dāng)?shù)匾凰搅⑿W(xué)，我開始沒有了一些后顧之憂，想著如果沒考上我也還有退路。這對我們這些人來說是相當(dāng)?shù)牟还健? 直接下屬： 50位 匯報上司：酒店總經(jīng)理 主要業(yè)績：干練的職業(yè)形象很好的在整個酒店樹立起來，確保了整個酒店前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開展 素質(zhì)技能：熟悉掌握酒店管理相關(guān)知識、英語閱讀能力良好、富有團(tuán)隊協(xié)作精神、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、與人溝通能力強、信息收集分析能力強、擁有細(xì)心、耐心、責(zé)任心；盡管年齡較少，但是已經(jīng)有過獨立管理 50 位下屬人員的經(jīng)驗，具有獨擋一面的自信和執(zhí)著自我描述 計算機(jī)技能：熟練掌握 word、 excel、 powerpoint等辦公軟件 禮儀形態(tài)：受過專業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能 溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求 第五篇：應(yīng)聘教師心得體會 應(yīng)聘教師心得體 會 我出生在南方的一個小城市，于 06 年從師范院校畢業(yè)，我的專業(yè)是小學(xué)英語教育。不要穿的太奇裝異服啦！ 要講禮貌哦，注意細(xì)節(jié)，比如幫老師倒杯水，幫老師發(fā)發(fā)簡歷，幫老師接待接待其他應(yīng)聘者等等。學(xué)生們的熱情很高，整節(jié)課的氛圍很好，我應(yīng)該是發(fā)揮正常了的吧??！ ~~~ 最后一些其他建議： 在應(yīng)聘之前要收集你所應(yīng)聘中學(xué)的相關(guān)信息：位置、辦學(xué)理念、發(fā)展、校長、地理組老師等等。由于理科生出生，從對教材內(nèi)容的熟悉度來說，我處于劣勢，所以我沒有花費太多的時間在準(zhǔn)備導(dǎo)入，承轉(zhuǎn)和結(jié)束上，而是利用時間看教材內(nèi)容，整理思路等等。 試講的時候，聲音一定要大哦！要在氣勢上壓倒其他競爭對手！你的聲音能夠讓面試?yán)蠋熝矍耙涣粒屗麄円驗槠＞攵拖碌念^頓時抬起來而且被你吸引，這個時候就成功一半啦！這一點很重要的，一定要注意哦！等輪到你試講的時候，面試?yán)蠋熞呀?jīng)聽了很多很多課了，提起他們的注意力很必要的。我們面試的時候一位學(xué)姐這方面沒太處理好，面試?yán)蠋熤苯幼屗齽e講啦，這個時候會讓你信心大減的。一分鐘自我介紹，可以從學(xué)習(xí)成績，學(xué)生工作，社會實踐與實習(xí)四個方面來談，重點談你的亮點的地方，要注意該亮點應(yīng)和教師 相關(guān)喲！！ ~~~比如什么促銷，推銷等等就僅僅提提就行了或者干脆不提的啦。 面試篇 篩選完簡歷，就到了面試環(huán)節(jié)啦！幾百號人擠滿了報告廳，簡歷篩選之后還剩下了 200人！ 我們地理應(yīng)聘者留下了 9名， 2 名本科生， 7 名研究生！我有幸成為了其中的一名！簡單面試之后只剩下 3 人了， 1 個本科生， 2 個研究生！我幸運地被保留了 ~~~ 面試時會要求做一個一 分鐘的自我介紹。建議直接把電子版相片放到簡歷上，這樣可以根據(jù)自己設(shè)計的相片大小調(diào)整，不用擔(dān)心用一寸還是二寸的相片，同時也不用擔(dān)心相片會掉下來呢！ 簡歷封面的設(shè)計應(yīng)以體現(xiàn)學(xué)校和專業(yè)特色為主。多聽聽大家的意見，然后再多次修改。把所有的內(nèi)容濃縮到一頁紙上展示。對于簡歷制作，我就給大家提幾點意見吧： 如果你獲得了許多獎項，參加了許多活動，還做過學(xué)生工作，也就是簡歷內(nèi)容比較多的情況，我建議用詳細(xì)版簡歷。雖然，我在面試中也顯露出自身很多的不足，像英語的口語，對工作崗位缺乏認(rèn)知，但是，面試已經(jīng)過去，接下來將要面臨實習(xí)，讓失敗成為動力，迎接新一輪的挑戰(zhàn)，望自己在今后會更加優(yōu)越，讓我們奮斗的努力著。面對面試官的發(fā)問如何回答 。 也就這樣啦，從七天出來都半年了，也就是前幾天聯(lián)系到了老同事，才又想起來在七天的事了，也只是我的看法，或許七天要得就是這個培訓(xùn)結(jié)果，那就是人家的事了。這樣有意義么，這種考試不是脫褲子放屁，多一道。對于不是很臟的房間，則只需 要分部分打掃，而不需要照搬流程來做。不過，個人認(rèn)為，流程不是教條主義，正所謂大流程和小流程的關(guān)系。 首先，七天招聘的店長不是剛畢業(yè)的學(xué)生，而是有五年、十年甚至十幾年社會工作經(jīng)驗的人，這些人對事物的接受度已經(jīng)很快了，例如，客房服務(wù)員一職的工作內(nèi)容和流程，一周的時間是一定能夠掌握的，可實際呢，這個崗位要干一個月。 他們幾個走得各有各的理由，我的理由很簡單 —— 七天的培訓(xùn)體系，簡直胡扯蛋 !我所在的培訓(xùn)店是七天北京酒仙橋店，這家店真正的員工聯(lián)店長一共不到十個，其他所有的員工全是學(xué)員。由于事物是不斷發(fā)展的，要用發(fā)展的眼光看問題，量變引起質(zhì)變，構(gòu)成事物的成份在結(jié)構(gòu)和排列次序上發(fā)生轉(zhuǎn)變亦會引發(fā)質(zhì)變，所以協(xié)調(diào)好企業(yè)內(nèi)部成員的關(guān)系是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重中之重。我于 20xx年 xx 月 xx 日參加了在 xxx 的第一次員工大會，記得王總首先向我們闡述了這次會議的主題是“企業(yè)現(xiàn)狀與企業(yè)個人職業(yè)規(guī)劃”。只要規(guī)章制度是合理的，就沒有嚴(yán)與不嚴(yán)，主要是看人遵不遵守，是否嚴(yán)于律己，如果每個人都做的是最完美的，那么酒店就不會有規(guī)章制度，甚至國家連法律都不需要了，但是太多的人沒有那么高素質(zhì)的，所以有些時候規(guī)章制度和法律比道德更重要。做人要誠實，做事要踏實，話多不靈，言多必失，善吹者未必是人才，因為不管做任何一件事都必須用實際行動證明的，王總講話時說到設(shè)定職業(yè)規(guī)劃，我覺得我們職業(yè)如果規(guī)劃的好，那么我們的人生就會有很好的定位，我們每一個人都應(yīng)當(dāng)對自己有一個正確的估價，既不能好高騖遠(yuǎn)，也不能妄自菲薄，真正意識到自己的自身價值，踏踏實實的通過自身努力去實現(xiàn)自己的目標(biāo)。雖然，我在面試中也顯露出自身很多的不足，像英語的口語，對工作崗位缺乏認(rèn)知，但是，面試已經(jīng)過去，接下來將要面臨實習(xí)，讓失敗成為動力，迎接新一輪的挑戰(zhàn)，望自己在今后會更加優(yōu)越，讓我們奮斗的努力著。面對面試官的發(fā)問如何回答 。 也就這樣啦，從七天出來都半年了，也就是前幾天聯(lián)系到了老同事，才又想起來在