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年會演講稿-wenkub.com

2025-04-03 14:18 本頁面
   

【正文】 給我一個機會,我將還您一個滿意。第二,我性格開朗活潑,愛學(xué)習,愛思考,樂于助人,擅于與人友好相處,這有利于學(xué)生會工作的順利進行。我很榮幸能站在這里,我要競選的是 XXX 一職。我將用真誠、理解和信任對待我們的每一個部員,給他們一個寬松的自我發(fā)展和創(chuàng)造的空間。精簡學(xué)生會部門,明確各部門的工作范圍,將各項工作細致地分配到部,提高辦事效率,充分發(fā)揮各部的優(yōu)勢,讓學(xué)生會每個成員得到充分的鍛煉。在對待“熱水收費”、“洗澡收費”等改革舉措上,及時向系領(lǐng)導(dǎo)反映同學(xué)們的心聲,積極探討解決問題的方法;在針對“抵制日貨”等一些敏感問題上,及時開展交流會,糾正部分偏激思想。濃厚我系學(xué)習氛圍,使同學(xué)們充分認識到“勤學(xué)積淀才干,奮斗鑄就未來”的理念。只要能鍛煉自己的勇氣、膽量和能力,我是不會放棄和退縮的。因為,這是新世紀的要求,時代的脈搏,社會的呼聲。 同時,我會學(xué)習并設(shè)計代表學(xué)校或者同學(xué)們的有特色的校園網(wǎng)頁。 假如我能順利進入校學(xué)生會組織,我會積極、主動、民主、協(xié)助地發(fā) 揮她應(yīng)有的作用,并在其中鍛煉自己的各種能力,包括組織能力,思維能力,辦事能力,創(chuàng)造能力和交際能力。向上,她反映學(xué)生們的思想狀況和成長歷程;向下,她傳達學(xué)校的規(guī)章制度和管理意向;向內(nèi),她組織同學(xué)參加各種有益身心健康的文體活動;向外,她聯(lián)系校際組織參加社會公益活動。做一名好教師,并 非幾句豪言壯語,而必須付出心血和汗水;必須愛自己的事業(yè),必須有自己的活法。 (三)結(jié)識大批網(wǎng)絡(luò)朋友 月白風清(喻伯軍老師)、老風濕糕(劉晉斌)老師、憶江南(姚憶江)、影子(阮翔)、管建林、兔子、海風、二剪梅、馬大哈、陶都 e魚、桃李滿 天、水清淺、支點、 gray0、大森林、溪水潺潺、漁民、吳王不凡、酸牛奶、小熊座α、龍山黃泥螺、青青小草??一群來自五湖四海的小學(xué)科學(xué)骨干,為著同一個目標而走到了一起。如今,“三江俠”的網(wǎng)名已經(jīng)被網(wǎng)絡(luò)上的大部分科學(xué)老師所熟識。 (四)成為網(wǎng)站管理 由于在論壇工作出色,后來又成為了網(wǎng)站的管理員,這下我暗暗高興,可以把我們蕭山網(wǎng)站的一些好東西搬到省網(wǎng)了,于是我天天堅持著,把好東西一件一件的往外搬,網(wǎng)站上面的排位表中的位次也在不斷的上升,目前已經(jīng)發(fā)文 250 多篇,排名第二,使省網(wǎng)中有百分之二十多的文章都是我們蕭山的。并邀請了《小愛迪生》、《少年發(fā)明與創(chuàng)造》、《少年科普世界》、《小哥白尼》、《小學(xué)生天地》等雜志的編輯成為我們的貴賓,我又通過 和他們聯(lián)絡(luò)著,鼓動他們經(jīng)常到我們論壇中來看看,并且挑選一些文章在雜志上發(fā)表,使網(wǎng)刊正式互動起來。于是我就在板塊中設(shè)立了“這里是科學(xué)小論文的家”、小制作介紹、科技活動等的主題貼,然后把蕭山網(wǎng)站中的一些文章 貼在其中。接手“雜志投稿區(qū)”以后,我在蕭山小學(xué)科學(xué)網(wǎng)、探索博客、各類科學(xué)教師 群中進行了適當 的宣傳,讓更多的科學(xué)老師參與到我們的論壇中來,增加論壇的人氣。 三.盡心盡力,勤于管理 (一)保證管理時間 科學(xué)教師都很忙,除了常規(guī)的備課上課批改以外,還要準備材料,有些實驗也要課前事先做過,再加上我還分管著學(xué)校的教科研工作,白天要進行論壇的管理幾乎不可能。 (一)闖入 —— 偶然與必然 為查找一些科學(xué)教學(xué)中的資料,“闖入”了浙江小學(xué)科學(xué)網(wǎng)下設(shè)的論壇,發(fā)現(xiàn)這里簡直就是小學(xué)科學(xué)老師的天堂:論文、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)參考、整理好的知識點等應(yīng)有盡有,如果在教學(xué)中有什么疑問之處,也可以在此得到滿意的答復(fù)。不服輸?shù)奈遥蛋祵ψ约合铝藳Q心:我不會比別人差,我要證明我能行。憑著自己的一些小聰明和不錯的個人素質(zhì),在蕭山小學(xué)科學(xué)界,我也不落后, 2021 年就評上了區(qū) 教壇新秀, 2021 年,走上了學(xué)校中層的道路。 一.曾經(jīng)的我,站在門外 說起網(wǎng)絡(luò),其實我也曾經(jīng)迷茫, 2021 年的時候,我擁有了自己的第一臺電腦,并且接通了網(wǎng)絡(luò)(用電話線撥號上網(wǎng)),雖然網(wǎng)速較慢,但在業(yè)余時間,還是會上去看看,除了偶爾查找一些教學(xué)用的資料外,主要還是看看新聞、玩玩游戲?!俺鲑u自己”是何老師經(jīng)常說得一句話,今天先利用這個大好機會,把自己的網(wǎng)名出賣一下吧。只要保持冷靜,機智的運用自救逃生知識,就有極大可能拯救自己,甚至他人的生命和財產(chǎn) ?!半[患險于明火,防范勝于救災(zāi),責任重于泰山”,這是我們大家每天工作學(xué)習中都應(yīng)該恪守的信念,遵守的信條。更令人痛心的是,火災(zāi)的悲劇每年還在各地不同程度地上演著。短短的一生,只要生命 不息,都可以盡情享受到新鮮的空氣、溫暖的陽光,享受到親人的關(guān)愛,享受到日新月異的生活,憧憬一個又一個美好的希望。新年伊始萬象更新,在春節(jié)后人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環(huán)境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態(tài)度來安排工作,讓我們共同努力,共創(chuàng)公司輝煌的明天。 在我們感到欣慰 的同時,高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足,粗曠的管理,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵,人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會,以至于流失人才的事時有發(fā)生,沒有一個系統(tǒng)化的管理,造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,這些弊端都在我們的高速成長的過程當中給掩蓋了下去,痛定思痛,在下半年公司著手全面的結(jié)構(gòu)治理,出臺結(jié)構(gòu)治理和薪酬設(shè)定,目標以公司努力提高員工的福利待遇為基準,制定新的薪酬方案,并逐步的給予實施,在人員管理
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