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正文內(nèi)容

年主題教育對照黨章黨規(guī)找差距研討交流發(fā)言共五則-wenkub.com

2025-04-03 14:15 本頁面
   

【正文】 認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省市實(shí)施細(xì)則 ,慎初慎微 ,妥善處理好同事、老板及同學(xué)、朋友相處之道 ,任何時(shí)候都不能放松對自己的要求。頭腦更加清醒 ,做到立場堅(jiān)定、旗幟鮮明 。作為一名共產(chǎn)黨員 ,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育 ,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“ 兩個(gè)維護(hù)” ,在具體工作中 ,努力為廣大群眾排憂解難 ,使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。 三、對照條例查擺 ,還存在遵守紀(jì)律有差距的表現(xiàn) 我認(rèn)真研讀了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》 ,對照查擺發(fā)現(xiàn) ,還沒有把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律融入工作生活之中 ,存在講工作紀(jì)律多 ,講 政治紀(jì)律少 ,在處理局部與全局關(guān)系上 ,還是站位不高 ,看的不遠(yuǎn) ,想得不深 ,做得不細(xì) ,尤其是怎樣圍繞中心、服務(wù)大局方面 ,深入思考的不多 ,缺乏把分管的各項(xiàng)工作放在全縣整體工作上思考推進(jìn)的系統(tǒng)性 。 二、對照準(zhǔn)則查擺 ,還存在理想信念不夠堅(jiān)定的表現(xiàn) 《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》中指出“必須高度重視思想政治建設(shè) ,把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)”。黨除了工人階級和最廣大人民群眾的利益 ,沒有自己特殊的利益”。嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,扎實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,模范執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持按法紀(jì)、按規(guī)矩、按程序辦事,切實(shí)筑牢拒腐防變的思想防線。突出抓好黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)更加深入,做到進(jìn)入思想、推動(dòng)工作 。 一是進(jìn)一步樹牢宗旨意識(shí)。對新思潮新形勢把握不準(zhǔn),特別是面對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的困難和現(xiàn)實(shí)時(shí),放松了自我要求,沒有真正樹立起科學(xué)正確的馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀。自認(rèn)為我來自農(nóng)民家庭,從小長在農(nóng)村,與農(nóng)民群眾有深厚感情,宗旨意識(shí)應(yīng)該是比較強(qiáng)的,品德修養(yǎng)應(yīng)該也是過硬的,是能夠很好的繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的,但在實(shí)際工作中,群眾觀念樹得還不牢,還沒有完全處理好“管理”和“服務(wù)”、“公仆”和“主人”的關(guān)系,對事關(guān)群眾切身利益的問題解決上還不得力,對損害群眾利益的不正之風(fēng)查糾不徹底,聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”制度機(jī)制還不健全。 第四篇:對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料 對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料 根據(jù)會(huì)議安排,下面我圍繞“對照黨章黨規(guī)找差距”這一主題,作一簡要發(fā)言。二是體現(xiàn)在效果上,就是要久久為功。 三、堅(jiān)持“真改”,確保持續(xù)整改不能松。二要明確標(biāo)準(zhǔn)、突出特色。 一要查找問題、建立清單。要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,讀原著、學(xué)原文、悟原理,補(bǔ)精神之“鈣”。集團(tuán)各支部要采取設(shè)立“黨員先鋒崗、示范崗”、評選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、舉辦事跡報(bào)告會(huì)等形式,豐富學(xué)習(xí)載體 。 一、堅(jiān)持“深學(xué)”,確保思想陣地不能丟。要把成功經(jīng)驗(yàn),以制度的形式固化下來,建立對照黨章黨規(guī)找差距的長效機(jī)制,保障黨章黨規(guī)有效落實(shí)。看一看班子及個(gè)人問題是否整改 到位 。對群眾不滿意的事項(xiàng),重新限期整改落實(shí)到位,直至群眾滿意為止。三是書記當(dāng)好問題整改落實(shí)的表率。對班子問題,班子成員要主動(dòng)對號(hào)入座,自覺認(rèn)領(lǐng)。這樣,把找到的問題及其原因,進(jìn)行分類列出清單,為下步整改落實(shí)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。③對堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨的理解還不夠透徹,在黨性分析活動(dòng)中考慮不多、把握不細(xì)、對照不深。在黨章中的相關(guān)描述主要集中在總綱部分,全篇均有涉及。我是這樣對照查擺的?!闭甄R子,找差距。是否存在濫用職權(quán)、謀取私利等 問題 。是否勇于開展批評和自 我批評,保持清正廉潔的政治本色。是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前 站穩(wěn)政治立場 。是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于 做好新形勢下的群眾工作。 就是圍繞“否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理 論、基本路線、基本方略 。黨支部要結(jié) 合“三會(huì)一課”,召開專題會(huì)議,組織黨員學(xué)習(xí)、對照黨章、準(zhǔn)則、條例,自我檢視問題,自我整改提高。對這 16 項(xiàng)重點(diǎn)查擺內(nèi)容,都要熟練掌握好。 二是掌握查擺重點(diǎn)事項(xiàng)。 一、“學(xué)”,就是深學(xué)悟透《方案》內(nèi)容重點(diǎn),打好基礎(chǔ)前提,確保方向不偏。 第三篇:對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料 2 篇對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料 篇一; 在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距,這是擺在黨員干部面前的一道現(xiàn)實(shí)課題,也是黨員干 部自我革命的常態(tài)化自覺行動(dòng)?!边@就要求我們要永遠(yuǎn)把忠誠鑄入靈魂、融入血脈、浸入骨髓,以絕對忠誠砥礪品格。要自覺執(zhí)行《黨章》和《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì),堅(jiān)決貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和省委若干意見,防止跑冒滴漏,守住底線邊界。 四要從清正廉潔中找差距,淬煉畏戒之心。 三要從為民服務(wù)中找差距,永葆赤 子之心。 二要從擔(dān)當(dāng)實(shí)干中找差距,激揚(yáng)奮進(jìn)之心。 在我看來,就是要找回“五個(gè)差距”,錘煉“五個(gè)心”。 第二篇:對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言 找差距,做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)娜嗣窆? —— 對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言 剛才,聽了 X 書記關(guān)于“ **”主題教育對照黨章黨規(guī)找差距專題輔導(dǎo),我深受啟發(fā), X 書記的專題輔導(dǎo)內(nèi)容豐富、思想深刻,既有理論的高度,又有實(shí)踐的結(jié)合,具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性。針對這些問題和差距,在今后的工作生活中積極整改落實(shí),一是進(jìn)一步讀原著、學(xué)原文、悟原理,在掌握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的思想體系、實(shí)踐原則、客觀規(guī)律、根本指南、立場觀點(diǎn)方法、思 想武器等方面下功夫,往深里走、往心里走、往實(shí)里走。 是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題。 20XX 年 X 月任 XXX 黨委副書記、總經(jīng)理以來,能積極開動(dòng)腦筋,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,具有強(qiáng)烈的契約精神和危機(jī)使命感,在思想上和行動(dòng)上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”,工作積極負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng),從不推諉扯皮。 是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。 三、對照《條例》檢視五個(gè)方面的問題 是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。能自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約,加強(qiáng)自律,慎獨(dú)慎微。 作為 XXX 的總經(jīng)理能堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),在堅(jiān)持政治思想品德第一的前提下,強(qiáng)調(diào)選人用人自身的業(yè)務(wù)知識(shí)能力與崗位匹配,自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。 嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”,力戒形式主義、官僚主義,但在實(shí)際的工作中,還是缺乏創(chuàng)新工作的具體辦法和思路,靠經(jīng)驗(yàn)、靠傳統(tǒng)辦事,大膽試、大膽闖的勁頭不足;在官僚主義方面,還是存在性子急、脾氣暴,不愿多聽基層、群眾的想法和意見,在“怕、慢、假、庸、散”中的“怕”和“慢”’中或多或少還是存在一些問題,XXX 承擔(dān) PPP 項(xiàng)目進(jìn)度推進(jìn)慢、融資難以及 XXX 快速發(fā)展同各種人才數(shù)量、能力不足的矛盾沒有得到有效的解決。 堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,絕不做兩面人。 是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯(cuò)誤言行面前敢于 抵制、斗爭。 二、對照《準(zhǔn)則》檢視八個(gè)方面的問題 是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到
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