【正文】 第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。 甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。 第四條乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn) ___________從事工作。 其中試用期自 ____年 ____月 ____日至 ____年 ____月 ____日止，期限為 _____天。 一、合同期限和期限 第一條甲、乙雙方選擇以下第 ________種形式確定本合同期限： (一 )固定期限：自 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月_____日止。 甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資；績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。 （二）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。 甲方乙方： 法定代表人： 年月日 簡易合同篇 2 甲方： 乙方：（身份證號(hào)碼：） 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。但因乙方原因致使甲方不能辦理或送達(dá)上述手續(xù)的除外。 九、違約責(zé)任 第二十八條甲乙任何一方違反勞動(dòng)合同約定的條款，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定承擔(dān)違約賠償責(zé)任。 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第二十五條甲方不得解除勞動(dòng)合同的情形： 乙方患病或非因工負(fù)傷、在必要的醫(yī)療期內(nèi) 。 ⑵、乙方在甲方組織的崗位考試、考核中不合格或不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 ⑹、有吸毒、賭博惡習(xí)的 。 (2)、嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的 。 甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的 。 甲方未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或必要工作條件的 。 在本合同期內(nèi)，乙方參加由甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)變更或延長合同期限。 八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第二十二條勞動(dòng)合同的變更 有下列情況之一的，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更本合同具體條款。 第十八條甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行 職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全等各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 五、保險(xiǎn)、福利待遇 第十四條甲方根據(jù)國家和省市有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方對(duì)乙方個(gè)人應(yīng)繳納的費(fèi)用部分負(fù)責(zé)代扣代繳。 減薪：有下列情形之一的，視情節(jié)減少月工資或年工資金額： ⑴乙方未按本合同的約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的 。 第十一條甲方根據(jù)經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、考核制度對(duì)乙方工作進(jìn)行定期考核，依據(jù)考核結(jié)果及乙方崗位、職務(wù)的變化，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。 第八條乙方按國家及甲方規(guī)定享有帶薪年假、配偶探親假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、及法定節(jié)假日的休假權(quán)并實(shí)行周六、周日雙休制度。乙方愿意服從甲方的工作安排與管理。其中前個(gè)月為試用期，年月日起至年月日止。 甲方（蓋章）：乙方（簽字畫押）： _________授權(quán)代表： _________ _________年 _________月 _________日 _________年 _________月_________日 乙方家屬（簽字畫押）： _________ _________年 _________月 _________日 第三篇：簡易合同模板匯總 【精選】簡易合同模板匯總 10 篇 隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，合同對(duì)我們的約束力越來越不可忽視，在達(dá)成意見一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。 三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。 甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣 _________元。根據(jù)規(guī)定，乙方 3 個(gè)月的醫(yī)療期截止 _________年 _________月 _________日結(jié)束。學(xué)校臨時(shí)工聘用建筑用工簡易合同相關(guān)的建筑用工簡易合同樣本 第十七條本建筑用工簡易合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲、乙雙方違法解除勞動(dòng)建筑用工簡易合同，應(yīng)按勞部發(fā)〔 1995〕223 號(hào)文件給對(duì)方以賠償。 第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本建筑用工簡易合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的； （三）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的； （四）嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的； （五）被依法追究刑事責(zé)任的； 第十二條有下列情形之一的，乙方可以解除本建筑用工簡易合同； （一）在試用期內(nèi)的； （二）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； （三）甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本建筑用工簡易合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。雙方勞動(dòng)建筑用工簡易合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。 甲方應(yīng)在每月日前計(jì)發(fā)乙方的工資（不得交由包工頭代發(fā)），并由乙方簽字確認(rèn)。 第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第四條甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度。 二、工作內(nèi)容和要求 第二條甲方招用乙方在（項(xiàng)目名稱） 工程中擔(dān)任崗位（工種）工作。電 ___度 甲方簽章 (出租方 )：乙方簽章 (承租方 )： 電話：電話： 20xx年月日 簡易合同篇 6 甲方法定代表人 營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)資質(zhì)等級(jí) 在川通訊地址郵編 乙方性別電話 居民身份證號(hào)碼 家庭住址郵政編碼 戶口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn)村 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本建筑用工簡易合同，共同遵守本建筑用工簡易合同所列條款。如遇拆遷，乙方無條件搬出，已交租金甲方按未滿天數(shù)退還。 乙方應(yīng)遵守居住區(qū)內(nèi) 各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)繳納水、電、氣、光纖、電話、物業(yè)管理等費(fèi)用。 乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)賣該房屋，及屋內(nèi)家具家電，不得擅自改動(dòng)房屋結(jié)構(gòu)，愛護(hù)屋內(nèi)設(shè)施，如有人為原因造成破損丟失應(yīng)維修完好，否則照價(jià)賠償。 一、租房從 _____年 ___月 ___日起至 ______年 ___月 ___日止。 八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止 甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國勞動(dòng)合 同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資（含其他費(fèi)用）元人民幣，于次月 15 日前發(fā)放。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，從事工作，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。 十一、本合同雙方簽字蓋章后方可生效。 八、違約責(zé)任：如因乙方不能按甲方要求完成維修，每延期一周，乙方按合同總價(jià)的 0。 四、付款： 驗(yàn)收合格后一次性付清，同時(shí)乙方需向甲方提供全額增值稅發(fā)票。 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 乙方由於自身原因連續(xù)一個(gè)月以上中斷進(jìn)貨和未銷售甲方產(chǎn)品。三天內(nèi)無反映，甲方視產(chǎn)品無誤到達(dá)。 (運(yùn)費(fèi)由乙方自理 ) 甲方具備隨時(shí)調(diào)換乙方各種貨品的權(quán)利。 發(fā)給客戶的新款樣衣可享受公司統(tǒng)一 ()%的換貨率。 甲方以統(tǒng)一零售價(jià)法妮思 ()折售予乙方 ,乙方必須在提貨前將貨款付清。 一：經(jīng)營權(quán)的授予 甲方授予乙方經(jīng)營區(qū)域?yàn)?______省代理經(jīng)營法妮思品牌女裝，時(shí)間從 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 _____日止，有效期壹年。 十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。 七、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。 三、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責(zé)： （一）甲方公司總部； （二）甲方在全資公司或參股的合資公司； （三）甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)； （四）應(yīng)出差服務(wù)之場所。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是精心整理的簡易合同 7 篇，希望能夠幫助到大家。 參與對(duì)工程質(zhì)量、施工進(jìn)度的監(jiān)督及對(duì)材料進(jìn)場、工程竣工的驗(yàn)收 。 開工前將原有的電話設(shè)備拆除 。 第五條甲方權(quán)利義務(wù) 開工前 _________天，為乙方入場施工創(chuàng)造條件。 第四條施工圖紙 雙方商定施工圖紙采取下列第 _________種方式提供： 甲方自行設(shè)計(jì)并提供施工圖紙，交圖時(shí)間為 _________年_________月 _________日，圖紙一式三份，甲方、乙方、施工隊(duì)各執(zhí)一份。 對(duì)于承接家庭居室裝飾裝修工程的個(gè)體裝飾裝修從業(yè)者，應(yīng)當(dāng)持所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人民政府有關(guān)主管部門出具 的務(wù)工證明、本人身份證、暫時(shí)居住證，向工程所在地的建設(shè)行政主管部門或者其指定的機(jī)構(gòu)登記備案，實(shí)行“登記注冊(cè)、培訓(xùn)考核、技能鑒定、持證上崗”的制度。開工日期 _________年 _________月_________日，竣工日期 _________年 _________月 _________日 工程內(nèi)容及做法 (見附表一：裝飾裝修工程施工項(xiàng)目確認(rèn)表、附表二：裝飾裝修工程內(nèi)容和做法一覽表 )。 (1)乙方包工、包全部材料。其中：材料費(fèi)： _________，人工費(fèi)： _________，管理費(fèi)：_________，設(shè)計(jì)費(fèi)： _________，垃圾清運(yùn)費(fèi)： _________，稅金：_________，其他費(fèi)用： _________。 二、甲方延長乙方工作時(shí)間 ,按照《休息法》和本市有關(guān)規(guī)定付出乙方延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要 ,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間 ,一般每日不凌駕一小時(shí) 。 甲方： 乙方： 第三條休息報(bào)酬 一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定 ,按月付出乙方的工資報(bào)酬 ,工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 第三十條對(duì)于負(fù)責(zé)或經(jīng)理、主管 (主辦 )以上業(yè)務(wù)的 39。 第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的，按甲方離職規(guī)定，須提前 3 個(gè)月通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，將工作交接至甲方滿意后方可離開，否則應(yīng)支付給甲方一個(gè)月基本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失。 第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn)，進(jìn)行法定整頓期，或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后，方可解除本合同。 第二十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (一 )甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。 (三 )泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了甲方重大損失。 第二十條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。 第十六條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績，甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì)。 七、職業(yè)培訓(xùn) 第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)的培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同的承擔(dān)。 (五 )全勤獎(jiǎng) 元 /月。 第十一條甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容： (一 )基本工資 元 /月。 (三 )對(duì) 女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。 第七條乙方違反勞動(dòng)的紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家的法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章的制度，給予紀(jì)律的處分、經(jīng)濟(jì)的處分，直至解除勞動(dòng)合同。 第六條乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的 各項(xiàng)規(guī)章制度 。 二、生產(chǎn)、工作任務(wù) 第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位 (工種 ) 工作