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“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”發(fā)言材料-wenkub.com

2025-03-31 20:59 本頁面
   

【正文】 要嚴(yán)于律己、廉潔奉公,嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,自覺接受黨和人民的監(jiān) 督,樹立自己做為一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的清正廉潔的好形象。不斷強(qiáng)化組織觀念、程序觀念,嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,在涉及重大問題、重要事項(xiàng)時(shí)按規(guī)定向組織請(qǐng)示報(bào)告。 始終對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩心存敬畏、嚴(yán)格遵守,始終對(duì)黨忠誠,始終堅(jiān)守政治信仰、站穩(wěn)政治立場(chǎng)、把準(zhǔn)政治方向,堅(jiān)決做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,同時(shí)注重從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會(huì)主義先進(jìn)文化中汲取豐富營養(yǎng),以文化自信支撐政治定力。主觀上認(rèn)為自己入黨多年,能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì) 律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏,嚴(yán)格遵守、不越紅線,就是一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員了,沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。 (二 )黨性修養(yǎng)有所放松。二是對(duì)照先進(jìn)典型,在傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)上還有差距。有時(shí)群眾集體上訪,就一些比較棘手的歷史遺留問題找到我,當(dāng)時(shí)答應(yīng)向上級(jí)詢問政策、了解方向,也會(huì)開會(huì)研究,一定給出滿意答復(fù),但內(nèi)心深處也知道這類問題很難化解,總是找我時(shí)干一干,不找我則放一放,缺少了以前那種知難而進(jìn)的信心和另謀他法的擔(dān)當(dāng)。 (三 )認(rèn)真對(duì)照人民群眾新期待,在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面找差距 一是服務(wù)聯(lián)系群眾不夠緊密。機(jī)關(guān)支部每月都會(huì)開展主題黨日活動(dòng),我作為領(lǐng)導(dǎo)干部,由于忙于日常性事務(wù),很少參加主題黨日活動(dòng),無形中拉開了與機(jī)關(guān)干部職工的距離。如在上級(jí)政策與地方發(fā)展上,總是不自覺的以地方利益為重,擺不正局部利益和全局利益,對(duì)當(dāng)前有利的就認(rèn)真執(zhí)行,打 基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情就思考不深、推動(dòng)遲緩。在重大項(xiàng)目實(shí)施、重大問題決策、重要政策制定過程中聽取基層群眾代表的意見不夠。 第五篇:四個(gè)對(duì)照四個(gè)找一找對(duì)照檢查材料 四個(gè)對(duì)照 四個(gè)找一找對(duì)照檢查材料 根據(jù)《關(guān)于第一批主題教育單位開好“ **”專題民主生活會(huì)的通知》要求,本人嚴(yán)格按照“四個(gè)對(duì)照”和“四個(gè)找一找”的要求,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,緊密聯(lián)系自身實(shí)際,深入剖析問題根源,明確整改措施,現(xiàn)將檢視剖析情況報(bào)告如下。通過深入學(xué)習(xí)黨章法規(guī),進(jìn)一步掌握黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和廉政紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)定,以更強(qiáng)的黨性意識(shí)、政治覺悟和組織觀念要求自己,切實(shí)履行黨員義務(wù),嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī),是每一個(gè)黨員的應(yīng)盡義務(wù)和莊嚴(yán)使命。同時(shí),懇請(qǐng)大家加強(qiáng)監(jiān)督,多提批評(píng)意見,我將誠懇接受、逐一認(rèn)領(lǐng),并在以后工作中切實(shí)做好整改。堅(jiān)持 xx 集中制原則,充分聽取和尊重不同意見,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。牢固樹立“一勤天下無難事”的意識(shí),堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀 念、質(zhì)量觀念,提高工作效率,確保完成好縣委、縣 xx 安排的各項(xiàng)工作。以敬畏之心對(duì)待責(zé)任,以進(jìn)取之心對(duì)待事業(yè),以真誠之心對(duì)待群眾,認(rèn)真履職,以身作則,堅(jiān)決筑牢長期抵制“ xx”的思想防線。 三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真履職擔(dān)當(dāng)。帶頭貫徹落實(shí) xx 同志關(guān)于“學(xué)習(xí) xx、遵守 xx、貫徹 xx、維護(hù) xx”的要求,增強(qiáng)宗旨意識(shí)、 xx 意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),全力做好本職工作。 一是強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定理想信念。隨著自己年齡和黨齡的增長,認(rèn)為自己能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的 xx 紀(jì)律、組織紀(jì)律的敬畏,嚴(yán)格遵守、不越紅線,就是一名合格的 xx 黨員了,沒有嚴(yán)格按照“四講四 有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。 四是弱化了黨性修養(yǎng)。作為一名從小接受 xx 主義教育的老黨員,在工作中,我雖然能夠做到在思想上和行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)定建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信心,并為之努力奮斗,但是隨著改革開放的縱深發(fā)展,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn),社會(huì)大眾思想開始呈現(xiàn)多元化,出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實(shí)用主義者,面對(duì)這些現(xiàn)象,對(duì)是否該繼續(xù)堅(jiān)持自己一貫的 xx 黨人人生觀、價(jià) 值觀、世界觀有時(shí)感到迷茫,主要原因還是因?yàn)槔硐胄拍畈粔驁?jiān)定。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 深刻剖析存在問題的原因,我通過認(rèn)真反思,盡管有客觀方面的原因,但主要還是主觀原因造成的,深刻反思其根源主要有以下五個(gè)方面: 一是放松了學(xué)習(xí)研究。有時(shí)感覺自己能力欠缺又不主動(dòng)學(xué)習(xí),就會(huì)出現(xiàn)出了問題自己解決不到位的現(xiàn)象。學(xué)習(xí)上淺嘗輒止、蜻蜓點(diǎn)水,在系統(tǒng)深入上還不夠重視,導(dǎo)致對(duì)政策規(guī)定學(xué)習(xí)不透,不能很好地用于實(shí)踐,用于工作。在遇到工作中的一些矛盾和問題時(shí),存在求穩(wěn)怕亂思想,缺乏“嚴(yán)管、勤管、狠管”的精神,對(duì)一些屢教不改的同志,缺乏行之有效的辦法和手段,導(dǎo)致 xx 工作成效不明顯,工作亮點(diǎn)不突出。二是道德修養(yǎng)時(shí)有放松。一是宗旨意識(shí)有所淡化。四是落實(shí)紀(jì)律要求不嚴(yán)。表現(xiàn)在脫貧攻堅(jiān)工作中,總認(rèn)為我們包扶的 xx 村已經(jīng)脫貧了,今年可以松一口氣了,進(jìn)村入戶過程中,多是就事論事、當(dāng)天去當(dāng)天回,有了走馬觀花的現(xiàn)象,沒有像去年一樣,深入研究 xx 村下一步發(fā)展的問題。 (二 )對(duì)照 xx 黨規(guī)方面,主要存在 2 個(gè)方面問題: 一是進(jìn)取精神不足。全面查找了個(gè)人在初心和使命方面存在的問 題,現(xiàn)匯報(bào)如下: 一、存在突出問題及表現(xiàn) (一 )對(duì)照 xx 新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央在決策部署方面,主要存在 2 個(gè)方面問題: 一是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。 四是強(qiáng)化盡職盡責(zé),干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)。 二是強(qiáng)化黨性鍛煉,堅(jiān)定理想信念。三是干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感逐漸降低。 二、剖析產(chǎn)生差距的根源 以上問題產(chǎn)生的根源既有主觀因素,也有客觀因素,主要有以下三個(gè)方面:一是理論學(xué)習(xí)地位沒有擺正。 (四)對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣,找在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距: 一是汲取先進(jìn)典型和身邊榜樣的精神力量不夠。實(shí)際工作中,對(duì)困難群
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