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員工年終總結(jié)發(fā)言稿[共5篇]-wenkub.com

2025-03-28 20:23 本頁面
   

【正文】 營造“三心”環(huán)境:即在公司的工作學(xué)習(xí)生活中,努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、與同事共事齊心、自己工作開心。 “兩做好”: 一、做好人。 因此,作為這個(gè)大家庭的一員,在今后的工作學(xué)習(xí)過程中,我將認(rèn)真做到“一學(xué)習(xí)”、“兩做好”,努力營造“三心”環(huán)境。工務(wù)系統(tǒng)同其他系統(tǒng)一樣是列車安全平穩(wěn)運(yùn)行的基石,不得馬虎,這就要求我們必須認(rèn)真仔細(xì)地完成工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。很高興參加這次座談會,能同大家有一個(gè)見面和交流的機(jī)會。沒有理由不努力工作、積極進(jìn)取。但各級領(lǐng)導(dǎo)鼓勵創(chuàng)新、開拓進(jìn)取、不怕困難的精神卻深深地打動了我。首先請?jiān)试S我代表所有受到表彰的先進(jìn)個(gè)人,向一直以來關(guān)心我們、幫助我們的領(lǐng)導(dǎo)、同事們表示深深的感謝。經(jīng)過學(xué)習(xí)之后,我經(jīng)常性地會體會這句話,并且不斷地發(fā)現(xiàn)每個(gè)階段的成長都那么驚人。我深感公司陳總對我的栽培,讓我在過去的一年學(xué)到很多,使我慢慢成長起來。特別是 xx公司 2021 年的發(fā)展。并預(yù)計(jì)在近期取得更大的發(fā)展。非常感謝公司,感謝陳總及各位領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的平臺與發(fā)言機(jī)會,讓我作為 xx 公司主管的代表,與各位分享我過去一年的工作情況,及理解與思考。來到今天的 xx 公司年終會,顧不上去注意新的春天的腳步,但是,這年會的喜悅提醒著我,新的春天確實(shí)已經(jīng)到來。我們齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,為包鋼集團(tuán)公司更美好的明天而奮斗。千里之行始于足下,只要每一個(gè)人都愛崗敬業(yè),努力工作,眾人齊劃槳,包鋼這艘大船必將越走越遠(yuǎn),越走越強(qiáng)。 任何時(shí)候都不缺少完美的空想主義者,缺少的是腳踏實(shí)地的實(shí)踐者,領(lǐng)導(dǎo)把我分配到精軋崗位,我就虛心向前輩學(xué)習(xí)軋鋼技術(shù),積累個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn),本著對自己和公司負(fù)責(zé)的精神軋好每一塊鋼,為公司增效益,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的板材。不在是一個(gè)社會的索取者。請讓我們大家攜起手來,用高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度,為紫金煤業(yè)更加 輝煌的明天而努力! 謝謝大家! 發(fā)稿人:李同 新員工座談會發(fā)言稿 各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事大家下午好! 首先感謝個(gè)位領(lǐng)導(dǎo)在公司最關(guān)鍵的時(shí)期,在中秋佳節(jié)來臨之際,百忙之中對我們新員工的關(guān)心和重視,新員工座談會發(fā)言稿。俗話說:“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。 作為一名大學(xué)生,第一點(diǎn)我覺得我們要積極改變自我,適應(yīng)環(huán)境。 我的發(fā)言完畢,謝謝大家 ! 2021級新員工座談會發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事: 大家下午好! 很高興今天有機(jī)會站在這里發(fā)表演講,這是礦領(lǐng)導(dǎo)對我們畢 業(yè)大學(xué)生的一種鼓勵與支持,借此機(jī)會向大家分享我的一些心得以及為即將步入崗位而所應(yīng)該做的準(zhǔn)備工作。因此辦公室里必然是人才濟(jì)濟(jì),加之 今年辦公室要招進(jìn)幾名博士生和碩士生,從知識和經(jīng)驗(yàn)上他們都優(yōu)秀于我們,這對于我們剛走出象牙塔的學(xué)子來說產(chǎn)生了極大的壓力。這許許多多的巨大改變都讓我們在短時(shí)間內(nèi)難以適應(yīng)。全新的 環(huán)境里嚴(yán)格的規(guī)章制度代替了大學(xué)的自由隨意 。從報(bào)名的那天開始,領(lǐng)導(dǎo)們就以一種隨和,耐心,熱情 的態(tài)度接納了我們,這更加堅(jiān)定了我要考上地委辦的決心。 首先,體會最深刻的就是自豪與幸福。 食堂聚餐準(zhǔn)備工作。 二、會議時(shí)間及地點(diǎn) 時(shí)間: 2021 年 8 月 23 日周五下午 14:30~ 18:00 地點(diǎn):集團(tuán)總部三樓會議室 三、參加會議人員 集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo) 集團(tuán)各公司新員工代表 四、會議議程 會議主持:人力總監(jiān) 有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。 3 最后,放貸業(yè)務(wù)流程繁瑣,使符合條件的企業(yè)不會去選擇我行?!?”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風(fēng)險(xiǎn)防范存在某些弊端,以下是我個(gè)人的一 些見解: 1 首先,業(yè)務(wù)是靠人操作的,因此對業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。我開始虛心學(xué)習(xí),遇到不懂得就像老一輩求教,四個(gè)月的工作 生活,讓我體會到了 m 行從封閉運(yùn)行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領(lǐng)域到支持大農(nóng)業(yè);從手工記帳到單機(jī)版對公,再到全國數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng);從手工聯(lián)行往來到電子聯(lián)行,再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。這一刻,我體會到了作為一名領(lǐng)導(dǎo)人,他們只是希望我們這些新職工能夠做一行,愛一行, 能夠從中找到自己的人生目標(biāo)。還記得當(dāng)初,行招聘的場景, m 每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人,懷揣著理想和抱負(fù),經(jīng)過層層選拔,最后所剩下的只有一百人, 如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當(dāng)我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時(shí)候,我很自豪的對父親說:“我找到了一份我終身熱愛的 事業(yè)”。 作為旗濱人,我們對未來充滿信心 !今后,除了踏實(shí)做事、謙虛做人、開拓創(chuàng)新,我們還需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè) 知識,提高個(gè)人綜合素質(zhì),在個(gè)人崗位上發(fā)揮專業(yè)特長,與公司攜手并進(jìn) ! 千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,展業(yè)的道路上布滿了荊棘,但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。從此,我們進(jìn)入新的角色,適應(yīng)新的崗位,在旗濱這個(gè)精彩的舞臺開啟新征程,放飛新夢想 ! 為了避免新員工走彎路,盡快融入集體,公司特意安排了資深的領(lǐng)導(dǎo),無私、 耐心的傳授給我們豐富經(jīng)驗(yàn),讓我們在較短的時(shí)間里,熟悉崗位的工作流程,適應(yīng)新的工作環(huán)境。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在保潔員全體的努力下,將在 XX 有更好的表現(xiàn)。 4 大廈投入使用已兩年,石材的防水防油防污能力已下降,為防止水斑,風(fēng)化等病變, XX 計(jì)劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石 材做防護(hù)處理。石材養(yǎng)護(hù)每月費(fèi)用近 1000 圓。 隨著 iso9001XX 質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強(qiáng)了工作質(zhì)量監(jiān)督,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來控制工作質(zhì)量 ,并對工作中的問題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。在 XX 年室內(nèi)綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。 (10)完成每季度木質(zhì)上蠟保養(yǎng)工作。 (8)對 b1車場每月兩次的清洗工作。 (4)完成大廈石材晶硬處理,地 毯保養(yǎng)工作。近一時(shí)期因二建施工和市政道路施工,整體環(huán)境灰塵較大,雖然加強(qiáng)了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達(dá)到要求,而且清潔成本有所增加,隨著施工的結(jié)束將進(jìn)行徹底清潔,以達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個(gè)班次,主要清潔工作放在夜班進(jìn)行。在對保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類
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