【正文】 二是定期開(kāi)展勞動(dòng)執(zhí)法檢查。全縣 X 名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、 X 名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部沒(méi)有到省赴 京上訪現(xiàn)象。為 X 名調(diào)動(dòng)工作人員及時(shí)辦理了工資關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。組織評(píng)審各系列初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng) X 名，申報(bào)推薦中有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng) X 人，高級(jí)職稱(chēng) X 人，推薦 X 名有深厚實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家為省高評(píng)委入庫(kù)人選。對(duì)全縣 X 個(gè)部門(mén) X 家事業(yè)單位的 X 人進(jìn)行了崗位異動(dòng)認(rèn)定，繼續(xù)開(kāi)展機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”和停薪留職集中治理工作，清理單位“ 吃空餉” X 家，追回資金 萬(wàn)元并全部上交國(guó)庫(kù)。全年共 招錄公務(wù)員 X 名，招聘事業(yè)單位工作人員 X 名，申報(bào)并審批 X 名“三支一扶”高校畢業(yè)生來(lái)梅服務(wù)，招引 X 名高校大學(xué)生來(lái)梅參加實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。 四是抓改革，穩(wěn)步推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋。全年共完成社?？ㄖ浦?X 張，其中城鄉(xiāng)居民制卡 X 張，城鄉(xiāng)居民參保人員信息數(shù)據(jù)入庫(kù)準(zhǔn)確率達(dá) X%。人均繳費(fèi)額 X 元，順利完成目標(biāo)任務(wù)。工傷保險(xiǎn)基金 X萬(wàn)元 。全年共征收企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金 X 萬(wàn)元 。 四是充分發(fā)揮政策扶持作用。通過(guò)促進(jìn)柳林金三角生態(tài)養(yǎng)殖場(chǎng)、柳林旅游公司、謙益農(nóng)業(yè)、湖北衣采諾服飾有限公司，五祖竹制品 加工、停前油茶基地等這些返鄉(xiāng)企業(yè)的創(chuàng)辦，帶動(dòng)了大量駐地農(nóng)村富余勞動(dòng)力的就業(yè)。投資 X 萬(wàn)元，使用面積近 X 平方米的創(chuàng)客家園 (大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地 )建成并投入使用，目前已入駐 X 家創(chuàng) 業(yè)團(tuán)隊(duì)。舉辦“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)”，在工業(yè)園區(qū)搭建招工平臺(tái)，廣泛邀請(qǐng)缺工企業(yè)參與，為廣大畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)。下面，我代表局領(lǐng)導(dǎo)班子作工作述職報(bào)告，請(qǐng)予評(píng)議。嚴(yán)格落實(shí)治理整頓建設(shè)領(lǐng)域及規(guī)范農(nóng)民工工資保障制度實(shí)施意見(jiàn)，提高辦案質(zhì)量和辦案效率，投訴舉報(bào)維權(quán)案件結(jié)案率 95%以上，勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛結(jié)案率達(dá)到 100%。采取有效措施，力爭(zhēng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)到 90%。與我區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展就業(yè)信息、崗位需求、職業(yè)培訓(xùn)、扶持政策對(duì)接，全力支持項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)全區(qū)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就地就近就業(yè)。針對(duì)我區(qū)發(fā)展形勢(shì)，對(duì)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員開(kāi)展干部公文寫(xiě)作、公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)、股級(jí)干部初任等共 3 期培訓(xùn)，培訓(xùn) 840 人次。 XX 年我局被市政府授予“ **發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；被團(tuán)省委授予“ *優(yōu)秀青少年維權(quán)崗創(chuàng)建單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；在全省開(kāi)展的人事?tīng)?zhēng)議辦案機(jī)構(gòu)檢查活動(dòng)中，我局受到省人社廳的通報(bào)表?yè)P(yáng)。 加強(qiáng)思想政治建設(shè)提高隊(duì)伍服務(wù)能力。 11月份上門(mén)集中為 *村 154 名參加城保的“城中村”村民發(fā)放養(yǎng)老待遇存折。為本單位包扶社區(qū)提供價(jià)值 6000 元電腦和打印機(jī)一套，配備專(zhuān)職勞動(dòng)保障協(xié)理員一名，與社區(qū)建立就業(yè)信息互通機(jī)制，提供就業(yè)信息 500 余條，得到了社區(qū)群眾的認(rèn)可和好評(píng)。二是開(kāi)展迎接建黨 90 周年系列活動(dòng)。 深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”全面推進(jìn)黨建工作。三是以“高效廉潔、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題，干部作風(fēng)建設(shè)向縱深開(kāi)展。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)層級(jí)責(zé)任制，局班子成員制定本勤政廉政承諾并向社會(huì)公開(kāi)。承擔(dān)區(qū)級(jí)重點(diǎn)信訪案件 4 件，結(jié)案 3件，另 1 件按時(shí)序正在落實(shí)中。今年對(duì)拖欠工資數(shù)額較大、涉及人數(shù)較多的 13 起案件向相關(guān)部門(mén)及時(shí)通報(bào)。全年裁決欠薪爭(zhēng)議案件 161 起，涉及勞動(dòng)者 1500 人，勞動(dòng)報(bào)酬 1427萬(wàn)元。全年主動(dòng)監(jiān) 察各類(lèi)用人單位 135 家，監(jiān)督發(fā)放工資 3255 人次， 4090萬(wàn)元，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同 3320 份。推行監(jiān)察員包案制，在建筑企業(yè)施工期結(jié)束前，監(jiān)察員分組包片，督促企業(yè)及時(shí)發(fā)放工資，對(duì)案件頻發(fā)單位進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題分類(lèi)指導(dǎo)。 10 月份結(jié)合“ *攻堅(jiān)”、“ *下基層”活動(dòng)，對(duì)全區(qū)各類(lèi)用人單位開(kāi)展勞動(dòng)用工執(zhí)法大檢查。 嚴(yán)格執(zhí)法，維權(quán)維穩(wěn)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益 今年以來(lái)，我局以解決建筑領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題為工作重點(diǎn)，明晰思路，夯實(shí)基礎(chǔ)，大力開(kāi)展社會(huì)創(chuàng)新管理，為構(gòu)建和諧 *提供有力保障。 重服務(wù)，各類(lèi)保險(xiǎn)統(tǒng)籌推進(jìn)。 抓重點(diǎn)，做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)前期準(zhǔn)備工作。在 XX 年底啟動(dòng)雙灤區(qū)“城中村”村民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，8 月份參保工作全面推開(kāi)。 出亮點(diǎn)，失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作走在全市前列。以學(xué)校、街道、社區(qū)為重心，發(fā)放宣傳單 萬(wàn)份，做到社區(qū)不漏戶(hù)，學(xué)校不漏人，增強(qiáng)居民參保積極性。 以人為本，創(chuàng)新突破，社會(huì)保障水平全面提升 攻難點(diǎn)，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作強(qiáng)力推進(jìn)。共為 713 人發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼 萬(wàn)元，為 392 人發(fā)放崗位補(bǔ)貼 128 萬(wàn)元。針對(duì)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力需求和特點(diǎn)開(kāi)展汽車(chē)駕駛、餐飲服務(wù)、電氣焊、家政服務(wù)、種養(yǎng)殖、特色農(nóng) 家游等培訓(xùn) 1500 余人。與我區(qū) *朝、 *和等重點(diǎn)項(xiàng)目和企業(yè)積極對(duì)接，開(kāi)展茶藝、服務(wù)禮儀、消防安全知識(shí)等培訓(xùn) 10 期，培訓(xùn) 1000 余人次；結(jié)合我區(qū)三級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，組織全區(qū) 199 名村、居干部進(jìn)行計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，全面提高群眾工作站的服務(wù)效能和水平。全年共開(kāi)發(fā)用工崗位 6000 余個(gè)，發(fā)布就業(yè)信息 2600 余條，開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo) 3000 余人次。積極向上爭(zhēng)取資金 125 萬(wàn)元，建成 *人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，就業(yè)服務(wù)水平有效提升。 工資福利及人才服務(wù)工作穩(wěn)步進(jìn)行。認(rèn)真貫徹落實(shí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策。三是人才培養(yǎng)工作取得實(shí)效。結(jié)合我區(qū)關(guān)于“對(duì)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)工作及信訪穩(wěn)定工作參與人員實(shí)施跟蹤考核”的要求，對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤考核，準(zhǔn)確掌握干部一線工作中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)，為全面發(fā)現(xiàn)干部、正確使用干部提供依據(jù)。 招商引資工作：引進(jìn)市外資金 100 萬(wàn)元，市外項(xiàng)目 1 個(gè)。 141%。 第四篇： XX年人社局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告（推薦） XX 年人社局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 ****人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子 XX 年述職述廉報(bào)告 今年以來(lái)，我局緊緊圍繞“人才優(yōu)先、民生為本”的工作主線，充分發(fā)揮部門(mén)職能，積極主動(dòng)探尋工作思路，銳意進(jìn)取，務(wù)實(shí)開(kāi)拓，各項(xiàng)工作整體上水平，重點(diǎn)有突破，取得新進(jìn)展。 本人經(jīng)過(guò)認(rèn)真的分析查找和自我批評(píng)，認(rèn)識(shí)到還存四個(gè)方面的問(wèn)題。 廉潔自律是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的品格，必須要過(guò)好的關(guān)口。總體來(lái)說(shuō)，各科室部門(mén)皆能較好地履職配合，并且較出色地完成了全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，邁上了新的臺(tái)階。 三是向身邊的先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，主觀能動(dòng)性得到發(fā)揮。通過(guò)學(xué)習(xí)思考，自覺(jué)自己在世界觀、人生觀和價(jià)值觀上得到改造，思想政治素質(zhì)不斷得到提高，增強(qiáng)了駕馭全局的能力，思想上能和黨中央保持高度一致。一年來(lái)，本人在工作或工作之余，盡量抽擠時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)、融合貫通，使自身的綜合素質(zhì)不斷得以提高。嚴(yán)格落實(shí)治理整頓建設(shè)領(lǐng)域及規(guī)范農(nóng)民工工資保障制度實(shí)施意見(jiàn)，提高辦案質(zhì)量和辦案效率，投訴舉報(bào)維權(quán)案件結(jié) 案率 95%以上，勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛結(jié)案率達(dá)到 100%。采取有效措施，力爭(zhēng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)到 90%。與我區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展就業(yè)信息、崗位需求、職業(yè)培訓(xùn)、扶持政策對(duì)接，全力支持項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)全區(qū)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就地就近就業(yè)。針對(duì)我區(qū)發(fā)展形勢(shì)，對(duì)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單 位工作人員開(kāi)展干部公文寫(xiě)作、公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)、股級(jí)干部初任等共 3 期培訓(xùn)，培訓(xùn) 840 人次。 XX 年我局被市政府授予“ **發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；被團(tuán)省委授予“ *優(yōu)秀青少年維權(quán)崗創(chuàng)建單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；在全省開(kāi)展的人事?tīng)?zhēng)議辦案機(jī)構(gòu)檢查活動(dòng)中，我局受到省人社廳的通報(bào) 表?yè)P(yáng)。 加強(qiáng)思想政治建設(shè)提高隊(duì)伍服務(wù)能力。 11月份上門(mén) 集中為 *村 154 名參加城保的“城中村”村民發(fā)放養(yǎng)老待遇存折。為本單位包扶社區(qū)提供價(jià)值 6000 元電腦和打印機(jī)一套，配備專(zhuān)職勞動(dòng)保障協(xié)理員一名，與社區(qū)建立就業(yè)信息互通機(jī)制，提供就業(yè)信息 500 余條，得到了社區(qū)群眾的認(rèn)可和好評(píng)。二是開(kāi)展迎接建黨 90 周年系列活動(dòng)。 深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”全面推進(jìn)黨建工作。 三是以“高效廉潔、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題，干部作風(fēng)建設(shè)向縱深開(kāi)展。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)層級(jí)責(zé)任制，局班子成員制定本勤政廉政承諾并向社會(huì)公開(kāi)。承擔(dān)區(qū)級(jí)重點(diǎn)信訪案件 4 件，結(jié)案 3件，另 1 件按時(shí)序正在落實(shí)中。今年對(duì)拖欠工資數(shù)額較大、涉及人數(shù)較多的 13 起案件向相關(guān)部門(mén)及時(shí)通報(bào)。全年裁決欠薪爭(zhēng)議案件 161 起，涉及勞動(dòng)者 1500 人， 勞動(dòng)報(bào)酬 1427萬(wàn)元。全年主動(dòng)監(jiān)察各類(lèi)用人單位 135 家，監(jiān)督發(fā)放工資 3255 人次， 4090萬(wàn)元，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同 3320 份。推行監(jiān)察員包案制，在建筑企業(yè)施工期結(jié)束前，監(jiān)察員分組包片，督促企業(yè)及時(shí)發(fā)放工資，對(duì)案件頻發(fā)單位進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題分類(lèi)指導(dǎo)。 10 月份結(jié)合“ *攻堅(jiān)”、“ *下基層”活動(dòng)，對(duì)全區(qū)各類(lèi)用人單位開(kāi)展勞動(dòng)用工執(zhí)法大檢查。 嚴(yán)格執(zhí)法，維權(quán)維穩(wěn)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益 今年以來(lái)，我局以解決建筑領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題為工作重點(diǎn)，明晰思路，夯實(shí)基礎(chǔ)，大力開(kāi) 展社會(huì)創(chuàng)新管理，為構(gòu)建和諧 *提供有力保障。 重服務(wù)，各類(lèi)保險(xiǎn)統(tǒng)籌推進(jìn)。 抓重點(diǎn)，做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)前期準(zhǔn)備工作。在 XX 年底啟動(dòng)雙灤區(qū)“城中村”村民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，8 月份參保工作全面推開(kāi)。 出亮點(diǎn)，失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作走在全市前列。以學(xué)校、街 道、社區(qū)為重心，發(fā)放宣傳單 萬(wàn)份，做到社區(qū)不漏戶(hù)，學(xué)校不漏人，增強(qiáng)居民參保積極性。 以人為本，創(chuàng)新突破，社會(huì)保障水平全面提升 攻難點(diǎn)，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作強(qiáng)力推進(jìn)。共為 713 人發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼 萬(wàn)元，為 392 人發(fā)放崗位補(bǔ)貼 128 萬(wàn)元。針對(duì)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力需求和特點(diǎn)開(kāi)展汽車(chē)駕駛、餐飲服務(wù)、電氣焊、家政服務(wù)、種養(yǎng)殖、特色農(nóng)家游等培訓(xùn) 1500 余人。與我區(qū) *朝、 *和等重點(diǎn)項(xiàng)目和企業(yè)積極對(duì)接，開(kāi)展茶藝、服務(wù)禮儀、消防安全知識(shí)等培訓(xùn) 10 期，培訓(xùn) 1000 余人次；結(jié)合我區(qū)三級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，組織全區(qū) 199 名村、居干部進(jìn)行計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，全面提高群眾工作站的服務(wù)效能和水平。全年共開(kāi)發(fā)用工崗位 6000 余個(gè)，發(fā)布就業(yè)信息 2600 余條，開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo) 3000 余人次。積極向上爭(zhēng)取資金 125 萬(wàn)元，建成 *人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，就業(yè)服務(wù)水平有效提升。 工資福利及人才服務(wù)工作穩(wěn)步進(jìn)行。認(rèn)真貫徹落實(shí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策。三是人才培養(yǎng)工作取得實(shí)效。結(jié)合我區(qū)關(guān)于“對(duì)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)工作及信訪穩(wěn)定工作參與人員實(shí)施跟蹤考核”的要求，對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤考核，準(zhǔn)確掌握干部一線工作中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)，為全面發(fā)現(xiàn)干部、正確使用干部提供依據(jù)。 招商引資工作：引進(jìn)市外資金 100 萬(wàn)元，市外項(xiàng)目 1 個(gè)。 141%。 * 第二篇： XX年人社局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 XX 年人社局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告 ****人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子 XX 年述職述廉報(bào)告 今年以來(lái)，我局緊緊圍繞“人才優(yōu)先、民生為本”的工作主線，充分發(fā)揮部門(mén)職能，積極主動(dòng)探尋工作思路，銳意進(jìn)取，務(wù)實(shí)開(kāi)拓，各項(xiàng)工作整體上水平，重點(diǎn)有突破，取得新進(jìn)展。 勞動(dòng)執(zhí)法工作：加快實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察“網(wǎng)格化”管理建設(shè)，逐步實(shí)現(xiàn)對(duì)用人單位的全覆蓋監(jiān)管。 XX 年啟動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，通過(guò)廣泛宣傳，引導(dǎo)、鼓勵(lì)居民自愿參保。 就業(yè)工作：全面實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目就業(yè)服務(wù)對(duì)接。 人事人才工作：加強(qiáng)干部隊(duì)伍培訓(xùn)。加強(qiáng)信息宣傳，全年共上報(bào)信息 110 篇，承德日?qǐng)?bào)、晚報(bào)發(fā)表 15 篇，電視報(bào)道 12期，市局網(wǎng)站采用 35期，區(qū)級(jí)采用 27篇。市“ *下基層”活動(dòng)督導(dǎo)組在對(duì)我區(qū)督導(dǎo)檢查過(guò)程中，對(duì)我局工作予以肯定。將群眾反應(yīng)強(qiáng)烈、關(guān)系切身利益的問(wèn)題作為重點(diǎn)解決。三是積極開(kāi)展社區(qū)幫扶，推進(jìn)“四有一創(chuàng)”建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究等制度，優(yōu)化環(huán)境、提升效能。對(duì) XX 年度社保和就業(yè)資金管理使用情況進(jìn)行全面自查，積極配合財(cái)政、審計(jì)部門(mén)開(kāi)展檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題全部整改完畢，確保社保基金和就業(yè)資金安全運(yùn)行。按要求對(duì)我局行政許可事項(xiàng)、非行政許可事項(xiàng)、行政服務(wù)事項(xiàng)再次清理規(guī)范，嚴(yán)格劃分事項(xiàng)類(lèi)型和辦件類(lèi)型，共確定行政審批事項(xiàng) 13 項(xiàng)，其中行政許可類(lèi) 4 項(xiàng)，非行政許可類(lèi) 5 項(xiàng)，行政服務(wù)類(lèi) 4 項(xiàng)，全部實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上運(yùn)行。一是完善體制機(jī)制。 今年我局接到區(qū)級(jí)信訪案件 4 起，涉及工資糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛、工傷待遇爭(zhēng)議，均已妥善解決。對(duì)可能引發(fā)集體訪和群體性事件的隱患和苗頭，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告、及時(shí)處理，對(duì)突發(fā)事件做到迅速介入，穩(wěn)控到位。努力提升勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理能力，堅(jiān)持立案快、審理快、結(jié)案快的“三快”原則，縮短辦案時(shí)間，提高辦案效率，案件辦理期限均用時(shí)在 20 個(gè)工作日內(nèi)，裁決后及時(shí)交付法院強(qiáng)制執(zhí)行，保證農(nóng)民工利益不受侵害 。目前共監(jiān)管 5 個(gè)建設(shè)項(xiàng)目共 6515 萬(wàn)元資金。創(chuàng)新工作方法，將被動(dòng)接待投訴變?yōu)橹鲃?dòng)進(jìn)行監(jiān)察。建立工程施工進(jìn)度、勞動(dòng)用工、工資發(fā)放臺(tái)賬，及時(shí)掌握企業(yè)動(dòng)態(tài)用工情況。我區(qū)社會(huì)保障工作切實(shí)起到了惠民生促和諧的作用，特色亮點(diǎn)工作多次在全市人社系統(tǒng)典型交流，市電視臺(tái)《 ***欄目對(duì)我區(qū)社保工作進(jìn)行了專(zhuān)題報(bào)道。根據(jù)上級(jí)關(guān)于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、設(shè)施四到位的要求，完成機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)等前期準(zhǔn)備工作，開(kāi)展專(zhuān)題宣傳兩場(chǎng)次，發(fā)放宣傳資料 1 萬(wàn)份。已有 850名到齡失地農(nóng)民享受月平均工資 700 元的養(yǎng)老保險(xiǎn)