【正文】 由于本人進入公司時間并不太長，還要通過不斷的學(xué)習(xí)完善自身，服務(wù)公司對公司才能夠全面、深入的了解，故以上工作設(shè)想及建議難免存在不完善之處，望領(lǐng)導(dǎo)予以指正、批評。 ： 1)工作期間，積極學(xué)習(xí)并遵守公司的各項規(guī)章制度，無違章違紀現(xiàn)象，不做有損公司利益的事情。 ，完成銷售會議、月度會議、季度會、半年會以及年會會議紀要的整理，并跟蹤有關(guān)工作的落實和進展情況。 2)負責(zé)總經(jīng)理辦公室的會客接待工作，來客接待周到、有禮并合理安排會客地點 3)總經(jīng)理辦公室辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)、辦公室雜志文件的管理及日常清潔維護，確保辦公設(shè)備的良好運行，文件整理清楚，辦公室整體環(huán)境干凈整潔。 1)針對今年新入司人員眾多，行政人事部結(jié)合公司具體情況編制《新員工入職培訓(xùn)手冊》，截止 6 月 30 日，共培訓(xùn)新員工 1 場，培訓(xùn) 50 人。自今年 2 月 20 日到 6 月 30日，共有效招聘 55 人。下面就任職以來的工作情況作以下述職： 本人于今年 2 月 20 日入公司，先是任人力資源部主管職務(wù)。若要更該會議地點，應(yīng)提前確認好各個場地設(shè)施的布置及設(shè)備情況了，出會議室時迅速關(guān)好門，在領(lǐng)導(dǎo)左前方引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)去下一個會議地點 (或參觀地點 )重要會議 做好會議接待工作：包括會議接待計劃及財務(wù)清單的擬寫，行程的安排，酒店飯店的預(yù)定，預(yù)計可能的突發(fā)狀況的應(yīng)急方案，檢查工作細目表等，計劃制定后提前與參會人員溝通核實，確定行程計劃的安排。 二、注意說話的態(tài)度語氣，表情及肢體語言。 三、存在的問題和今后努力方向 半年來，本人能敬業(yè)愛崗 、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高 。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。 總經(jīng)理秘書個人工作總結(jié)范文篇三： 一、辦公室的日常管理工作 辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。 (二 )辦事要細心、穩(wěn)重也是我以后應(yīng) (三 )要想盡心盡力做好本職工作，就得從心底熱愛本職工作，把自己從事的工作當成生活中的樂趣，而不是負擔(dān)。領(lǐng)導(dǎo)給了我精神上和物質(zhì)上的鼓舞，使我對今后工作更加充滿信心，也感覺到了責(zé) 任的重大。除此之外，我積極配合各部門工作，迅速提供所需文件，從而提高了總體工作效率。以上所出現(xiàn)的錯誤，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的點撥以及我個人努力學(xué)習(xí)，日后工作中的失誤逐步減少，個人的技能也明顯的提高了。例如，在一次制作周工作表填寫說明時，出現(xiàn)了“于”和“與”字 用錯的現(xiàn)象。現(xiàn)就 xx 年我參加工作以來 的工作情況總結(jié)如下： 一、不足之處 文秘室對于我來說是個全新的工作領(lǐng)域，作為文秘室的文職人員，我清醒的認識到，文秘室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下，溝通內(nèi)外，聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。 總經(jīng)理秘書個人工作總結(jié)范文篇二： 從事總經(jīng)理秘書工作是我畢業(yè)后的第一份工作，同時也是我職業(yè)生涯中的一個起點，對此我也十分珍惜，盡努力去適應(yīng)這一崗位。第二，本著實事求是的原則，做好上情下達、下情上報。 三、存在的問題和今后努力方向 主要表現(xiàn)在：第一，由于是新員工，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余 。由于我所學(xué)專業(yè)的緣故，在領(lǐng)導(dǎo)交給我辨識書法作品的任務(wù)時，我還算是能夠應(yīng)對。 修改公司的新聞稿件并發(fā)布到公司網(wǎng)站。 整理各個分子公司的證照和資料，這是這段時間個人覺得最重要的工作，目前已經(jīng)整理出 xx 家分子公司的相關(guān)證照資料，這項工作仍需花費很大精力，要持之以恒才行。 第四篇：總經(jīng)理秘書個人工作總結(jié)大全 文秘室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下，溝通內(nèi)外，聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。 （三）要想盡心盡力做好本職工作，就得從心底熱愛本職工作，把自己從事的工作當成生活中的樂趣，而不是負擔(dān)。 三、經(jīng)驗教訓(xùn) （一）通過幾個月的工作，使我深刻的認識到在今后工作中，我不應(yīng)該安于現(xiàn)狀，應(yīng)該為公司的前途、經(jīng)濟效益多提一些新鮮的意見和建議，勇于創(chuàng)新。 雖然我參加工作以來，沒有在工作崗位上做出突出的貢獻。 二、優(yōu)點與成績 秘書崗位是個責(zé)任心特別強的崗位，要求秘書應(yīng)該盡職盡責(zé)，這一點是我特別注重的，也是自我認為做的比較好的一點。為此領(lǐng)導(dǎo)在會議上明確指出并給予指導(dǎo)。相比其他部門而言，文秘室的工作比較雜亂，這就需要在工作中仔細、耐心。轉(zhuǎn)眼間半年過去了，回顧過去的半年時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事的指導(dǎo)和幫助下，緊緊圍繞著公司提出的“三 年走出草原、五年走遍中國、七年走向世界”的奮斗目標而努力。 根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)合理安排及擬制周工作計劃及月工作計劃。incentiveprogram. 崗位職責(zé) 負責(zé)新入職員工的培訓(xùn)并建立員工培訓(xùn)檔案； 定期開展培訓(xùn)需求調(diào)查，開發(fā)和設(shè)計培訓(xùn)課程，編寫培訓(xùn)教材，制定切實有效的基于績效的培訓(xùn)計劃； 負責(zé)組織實施公司培訓(xùn)及培訓(xùn)考核，協(xié)調(diào)跟進各部門級培訓(xùn)及考核，及時向上級提交培訓(xùn)總結(jié)和優(yōu)化報告； 協(xié)助上級建立公司培訓(xùn)體系，制定或修改培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行； 根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，結(jié)合員工素質(zhì)制定員工培訓(xùn)規(guī)劃； 負責(zé)進行和月度培訓(xùn)預(yù)算，編制培訓(xùn) 預(yù)算報表； 負責(zé)公司外部培訓(xùn)的聯(lián)絡(luò)和組織，根據(jù)需要引進培訓(xùn)項目。 tment39。 1做好總經(jīng)理各項事務(wù)的保密工作。 參加公司相關(guān)部門會議，向總經(jīng)理匯報公司日常運營中出現(xiàn)的各種問題和情況。 在總經(jīng)理授權(quán)下，負責(zé)總經(jīng)理外出期間的企業(yè)有關(guān)日常管理工作，并對授權(quán)范圍內(nèi)的事情負責(zé)。 負責(zé)有關(guān)文件資料和檔案的整理、歸檔和管理工作。 負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排各類會議、準備資料、做會議記錄以及