【正文】 在這幾年里，市、區(qū)教育局不斷提倡改革，鼓勵教學上的 大膽創(chuàng)新。但這里卻存在著一個關鍵的問題，全 篇都是以雪作為背景的，雪對于增強對于詩的感知能力，審美能力，都起著至關重要的作用。近幾年，多媒體教學在語文教學中悄然興起。在一個學期中，我 不間斷地開設了諸如“朗讀競賽”、“演講競賽”、“背書比賽”、“查安典比賽”、“找錯別字比賽”、“成語接龍比賽”、“ IQ 游戲比賽”、“寫字比賽”、“講故事比賽”、“講笑話比賽”、“作文片段描寫比賽”等等。學生上課參與的積極性高了，上課的效果自然也就好了。要學生回答問題的時候，我針對學生的掌握情況，分別叫不同的學生來回答。事實證明，這種 “讀”的效果是不錯的。具體操作是這樣的，我把全班同學分為四組，以組為單位，然后進行朗讀比賽。為了調動學生上課參與的積極性，發(fā)揮學生的主體地位，提高課堂教學的效益，我采取了如下的一些措施和方法： 牢牢把握“讀”的環(huán)節(jié)，讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。在工作中，不怕困難，勇挑重擔，頑強拼搏，敢于創(chuàng)新，在教育教學方面取得了一定的成績。這種能力的提高，單單靠語文課堂教學又是不夠的，在這種教學理念的促使下，我不斷地探索、嘗試新的教法、 新的課型。這種做法和前面介紹過的朗讀競賽的方法是一樣的，學生對這種方法相當歡迎，為了給自己這一組爭光，可以說個個都積極地思考，小組討論的氣氛也相當熱烈。為了解決好這個問題，我在每一節(jié)課上課之前，都做了認真的準備，把要在上課的時候提出的問題做到心中有數(shù)。由于有這么一個強有力的競爭機制，學生上課的參與熱情相當高，他們大多能把別人讀錯的字找出來，并且輪到自己讀的時候也相當認真。 從方式方法上來說，我把“讀”分為個人“讀”，小組“讀”，帶“讀”，搶“讀”，競賽“讀”，其中學生最喜歡的就是競賽“讀”了。在這種教學思想的指引下，我也努力探索，大膽嘗試，逐漸摸索出了一套適合自己教學的方法。但廣州的學生根本就沒有見過下雪，只是從電視畫面上得到廣州市白云區(qū)竹料第二中學向江禮我自 1996 年參加工作以來，一直堅持黨的四項基本原則，貫徹執(zhí)行黨在新時期下關于素質教育的方針政策，著力于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力，既教書又育人。多媒體教學由于其集文字、聲音、圖象、動畫于一體，有很強的可感性、趣味性，所以得到了學生們的熱烈歡迎。這些生動有趣的課型的開展，不僅是對課堂教學內(nèi)容的有益補充，更是激起了同學們對于語文這一門課程的熱愛，使他們對于語文這一門學科“愛學”、“樂學”，同時，他們的語文能力，語文素養(yǎng)也在一種輕松活潑的氛圍中不知不覺 地得到了提高。 探索研究新教法，新課型，全面提高學生的語文素質。由于問題設計得比較合理，學生接受起來就容易多了 。 注重課堂提問的藝術，引入競爭機制，讓學生上課積極思考。一組在“讀”的時候，其它組就聽，等到這組讀完后，其它組就指出這組在“讀”的過程中讀錯的字。古語云：“書讀百遍，其義自 現(xiàn)”，說的就是“讀”的重要性。 一、教學手段及方法我參加工作的這六年，可以說是語文教學不斷改革和探索的幾年。認認真真的學習、踏踏實實的工作，完成好領導交給我的各項工作任務。 抓好員工思想工作、安全工作、安全操作規(guī)程工作。 工作力度還不夠大，個別細小環(huán)節(jié)還沒有妥善 處理好，今后要把工作做細做到位。 五、強化內(nèi)業(yè)管理 為達到 ISO 質量認證的工作標準，切實有效地完善各項工作記錄，以便公司對各班組進行工作制定，對各班組的各項記錄進行不定時檢查。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式、高效率 的工作思想，并將其應用在實際工作之中。 提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。俗話說“火車跑的快，全靠車頭帶”。努力熟悉生產(chǎn)的各項工作。 嚴格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交班，防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。強調班組建設要堅持以人為本，以樹立班組團隊為核心，以強化班組管理為重點，以打造安全為主線，并提出一些與安全生 產(chǎn)密切相關的要求 樹立安全生產(chǎn)責任意識。三年來，我在單位、領導和同事們的關心、支持下，按照崗位職責要求和行為規(guī)范，認認真真 地做好了本職工作，較好地完成了領導所交給的各項工作任務。實踐證明，這樣的方式有利于促進大家之間的感情，增強了同學之間的情誼。比如，有些同學在某些方面沒有特長，有些同學對某些活動沒有興趣。總之，組織這一系列的活動就是為了增進大家彼此間的了解，促進大家相互之間的交流，從而促進我們班向著團結友愛的班級目標發(fā)展。以確保在活動中萬無一失。其中有我們班委自己組織的外出游玩，也有積極組織大家參加學校組織的集體活動。為了做到團結這兩個字，我們班委這學期來一直從兩個方面來做。我不敢說我成功了，至少不那么的令大家失望。打個不太恰當?shù)谋扔鳎绻讶嗤瑢W比做一盤珠子，那班委就是把這些珠子穿起來的線，而我，或許就是那根系在線上的針。節(jié)能降耗在車間內(nèi)線后的或其它不用的燈及時的關掉確保無長明燈，長流水。勞動紀律在 XX 年對操作工的勞動紀律進行嚴格要求管理，屢教不改者采用蹲點法，每天的看著他一直到做好為止。 修班的技術。技能每個月舉行一次技能大比武提高操作技能 。 第一就是 。第二天就發(fā)生了安全事故，由于組件沒上到位造成組件脫落燙傷一名紡絲工 。例如是紡絲的清板后斷頭，前一段時間當班的清板后斷頭每天都存在著，起初自己是從卷繞出身對紡絲清板的質量不了解，對紡絲工的要求低，蒙受領導的提醒我向紡絲老員工和老班長請教學習，經(jīng)受一頓時間的教導，學習到了一些紡絲知識和清板技術，然后對本班的紡絲工嚴格要求清板質量加強他們對工作的責任感。疲憊的是畢竟是工作，工作就要付出血汗，腳踏實地的忙碌疲憊著，工作需要體力而不是像做夢一樣，有時工作了一天 十分的疲憊，回到家倒頭就睡，夢中會出現(xiàn)工作情形 。下面是在線整理的 x 個人述職報告 x 個人述職報告 x(3 篇 )，供大家參考 ! x 個人述職報告 x 個人述職報告 x(3 篇 ) x 個人述職報告 x 個人述職報告 x1 時間過得真快，一晃眼一年又過去了，算起來來到公司已有兩年零七個月了 ，在公司就像一年如一日，光陰似箭，歲月如梭。 9 月，公司給我們 安排了很多的培訓，讓我們更加堅定了商業(yè)地產(chǎn)這條道路，也學到了很多銷售技巧，也認識到自己很多的不足，我還要多多學習有關商業(yè)地產(chǎn)的知識，武裝好自己。 5 月，我們主要的工作就是前期的鋪墊工作，作市場調查，我們調查了新三匯市場的租金，商戶經(jīng)營的情況，與商戶做了初步的溝通，收了商戶的名片，這其中我們學到了很多的東西，懂得了怎么樣去和商戶溝通，學習了很多的建材知識。 今年的 4 月 1 日，我正式的成為 xx 的一名招商 dai 表，到現(xiàn)在已經(jīng)半年了，這半年我時間里，我學到了很多的東西，現(xiàn)在就這半年的工作做一個終結。 （三）教學工作 接收進修生，實習生、對 口下鄉(xiāng)工作人員。 開展多種形式的健康教育，各臨床科每年 4 次以上上墻宣傳，到社區(qū)開展 6 次以上防治宣傳活動。 （一）繼續(xù)教育工作： 將繼續(xù)教育納入我院的工作計劃，注重院內(nèi)、外人員培訓及宣教。組織全院醫(yī)務人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《護士管理辦法》、《處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī)，在全院上下掀起學法懂法守法的熱潮。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度，今年至少熟練開展兩項新項目，如上消化道造影、鋇餐透視要熟練開展，腰椎片的質量要提高合格率。加強處方質量檢查，每月隨機抽查 5 天處方，合格率要求在 90%以上。采取平時督促抽查和集中檢查相結合的方法，對基礎醫(yī)療質量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質量進行嚴格把關，多措并舉，使 我院的醫(yī)療質量明顯提高。 十個理念：就是我院 20xx 年提出的十個文化理念的延伸。對社團建設的持續(xù)性發(fā)展來說，要求學生會的每一個活動，在活動前做好書面的計劃與預算，活動后做好書面的總結，并且指定專人做好文件保存工作。對于學生會的工作構想如下： （ 1）建立一個合理健全的組織機構 在理學院學生會原有的結構上，增設了一個高職分會，將高職學生的課余生活納入到學生會的統(tǒng)一規(guī)劃當中，同時加強與院研究生會的合作與聯(lián)系，使得在課余活動方面，全院從研究生到本科生到高職生成為一個整體。 （ 2）建立一個對班級工作的量化考評體系。所謂恰當，就是說這個群體目標要符合班級群體成員實際的思想水平和發(fā)展情況。對于特困生，一方面要加強他們與整體的融合，讓他們得到整個班級體的認同；另一方面要鼓勵他們增強自信心，讓他們正確認識問題，明確努力的目標。只有全面具體的了解問題，才能行之有效的解決問題；其次：談心的內(nèi)容要實事求是，入情入理，態(tài)度上要做到平易近人，只有放下老師的架子，尊 重對方，才能做到真正的以心換心；第三：要區(qū)別對象，不同的學生有不同的性格，不同的事情有不同的解決方法。思想教育工作必須以人為本。比如創(chuàng)新能力，對問題能夠從新的角度、新的思路來去看待和解決才能抓住機遇，處于主動的位置。身教重于言教，輔導員的精神面貌將直接影響到學生積極性的高低 ,整個集體士氣的高低。這就需要我們把國家、社會和學校的發(fā)展目標和具體工作結合起來，更深入的把握學生的心理。學生剛進入大學，具有很強的可塑性，但是把他們培養(yǎng)成適合社會需要的人才需要四年的時間，這是一個逐漸的由量變到質變的過程，這就需要我們付出極大的耐心和心血，進行踏實細致的工作，只有我們熱愛自己的工作，全身心的投入，才能在工作中不斷的積累經(jīng)驗，提高自身能力，鍛煉自己，完善自己。作為年級輔導員，要建立一種服務意識，我們的責任是幫助和指導學生如何更好的走過大學四年，是幫助學生如何更好的成材。大膽地拉開差距，獎罰并施，制造“貧富懸殊”，真正做到能者多勞，勞者多得。 。貨由專人 (專車 )發(fā)送 。產(chǎn)品是終端市場運作的依托，宜精少而不宜雜多。 在確保產(chǎn)品在終端“買 得到”的同時，也要確?！百u得動”，有計劃、多層次地開展“面向客戶型”推廣。 三、 5 條建議僅供參考 。 兩軍相遇勇者勝，智者相遇，人格勝。營銷中心需要及時、全面、順暢地了解每個區(qū)域的一線狀況，以便隨時調整策略，任何知情不報、片面匯報的行為都是不利于整體發(fā)展的。 營銷中心主管領導在建設并掌握營銷網(wǎng)絡的同時，通過各種途徑為行銷工作的順利開展謀取利潤，因此，營銷中心整體可持續(xù)性發(fā)展的物質保障是不需擔心的。通過營銷人員盡職盡責的工作，這些品種在地區(qū)級市場的普及率達到 7090%之間，在縣級市場的普及率達到5080%,之間確保了產(chǎn)品消耗者能在一般的終端即可購買到我公司的產(chǎn)品，杜絕了因終端無貨而影響了產(chǎn)品銷售時機的現(xiàn)象，增加了純銷量提升的可能性，為下一步的終端開發(fā)夯實了物質和人文基礎。 。對每一項具體的工作內(nèi)容也作出具體的要求。你們是華中區(qū)域市 場運作的生力軍，是能夠順利啟動華中區(qū)域市場并進行深度分銷的人力資源保證。 目前，營銷中心在營 銷總監(jiān)的總體規(guī)劃下，共有業(yè)務人員 人，管理人員 人，后勤人員 人。在這些客戶中，我們直接或間接與之建立了貨、款業(yè)務關系的近 **家 。 一言以蔽之，三句話：成績是客觀的，問題是存在的，總體上營銷中心是在向前穩(wěn)定發(fā)展的。 以上是我對這段時間的工作總結。那么，怎么樣去溝通，才能使各單位能在有效的時間內(nèi)準確的提供這么多的數(shù)據(jù)呢 ?工作以來，一直在思考著這個問題。這樣，什么時候報送什么表，一目了然，避免由于報送時間重疊而出現(xiàn)漏報等情況。經(jīng)常是這個表尚未收集完，另一張表又將 到報送時間。其次，培養(yǎng)好的工作方式，在工作中運用創(chuàng)新思維。每個專業(yè)統(tǒng)計都有對應的統(tǒng)計報表軟件，有一系列的統(tǒng)計報表，指標與指標間的勾稽關系、表與表間的勾稽關系，每個程序的靈活使用，都要細心認真的去專研，只有達到各項平衡，審核通過后才能完成統(tǒng)計報表。除了市統(tǒng)計局外，發(fā)改委、林業(yè)局、城建局等也有相應的月報季報年報等。 X 區(qū)的統(tǒng)計工作，是一個區(qū)的統(tǒng)計工作，不單是涉及某個行業(yè)，而是涉及各個專業(yè)，也不單是某個企業(yè)，而是整個區(qū)域的所有企業(yè)。為了使自己盡快融入 X 區(qū)文化氛圍，適應新的工作環(huán)境，我多看 X 區(qū)相關資料料，多與領導和同事溝通，多思考自己要怎么做才能完成的最好。到今天為止，我進入經(jīng)發(fā)局工作已經(jīng)一個多月了，在這一個多月的時間內(nèi)，我感覺自己成長較快，學習了大量的知識。 以上是我近段時間的述職，我也特別想借助這樣一個機會，衷心感謝公司領導給我一個施展自己才能的平臺和給我的每一個的機會，感謝同事們在中對我的支持和幫助，也希望在以后的中，一如既 往的 得到公司領導對我的關心與厚愛，一如既往的得到同事們對我的支持和幫助。 五、自我評價： 優(yōu)點： 具有嚴謹細致的作風，吃苦耐勞的奉獻精神，爭做移動的合格員工，爭做宜春移動的優(yōu)秀員工； 心胸開闊，待人真誠，不在中患得患失，而在中不斷努力，不斷進取，不斷練習自己，成長自己，提升自己； 在中有創(chuàng)新意識在中沒有畏難情緒，注重在中有所創(chuàng)新。財務繁瑣、事務性較多，作為財務人員，有時容易陷入事務堆里而得不到提升，而部門整體水平的高低取決于部門每位員工的水平，提高個人能力尤為重要。 二、發(fā)揮部門整體優(yōu)勢，發(fā)揚團隊精神，認真對待每一項。 協(xié)助費用會計對縣市費用報賬進行帳務處理。 及時準確符合文章版權歸網(wǎng)作者所有 !公司規(guī)定的計提各種稅金以及各項稅金，保證計提數(shù)據(jù)的準確無誤。回顧，有成績，也有不足。今年年 初，我又被榮幸的從樟樹分公司調到宜春公司財務部。后期維護工作相對不會那么沉重。這就包含了兩點，第一；開發(fā)時，中等客戶開發(fā)時間相對會比較快點