20xx年組織工作總結(jié)暨20xx年工作思路范文-wenkub.com
2025-02-17 22:30 本頁面
【正文】 圍繞融和尊重、團結(jié)包容、以人為本、共同進步的工作理念，積極開展團隊活動，適當降壓減負，增強組織部門凝聚力、向心力。進一步規(guī)范干部職工人事檔案管理工作，加快檔案管理電子信息化建設。 。堅持抓鄉(xiāng)促村，整頓軟弱渙散村黨組織，擴大先進增量、減少后進存量。注重整治突出問題，強化主題教育成果轉(zhuǎn)化。全面清理領導干部親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，每月定期上報紀檢問題報表。每月評選部機關組工之星，每季度評選全縣組工之星，選樹先進典型，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。 (四 )堅持文化育部，促進人心凝聚。 (三 )堅持實干興部，提高工作效能。 (二 )堅持素能立部，提升隊伍素質(zhì)。扎實開展不忘初心、牢記使命主題教育，自覺踐行初心和使命。建立人才數(shù)據(jù)庫對 X 籍人才進行動態(tài)管理，積極推進人才工作社會化服務模式， X 縣就業(yè)服務市場中心是 X 市首家正式運營的社會化人才服務機構(gòu)，年輸送勞務人才達 XXXX 余人次。制定出臺《 X 縣人才引進、培養(yǎng)和激勵辦法》《 X 縣 XXXX 年鄉(xiāng)村人才振興工作方案》等政策，全面構(gòu)建我縣人才 X+X 政策體系。三是助力鄉(xiāng)村振興。今年共派出 XX 名科技專家，實現(xiàn)了科技特派員的全覆蓋。建設高澤種養(yǎng)專業(yè)合作社、沃原國家蔬菜標準園等 X 所農(nóng)民實訓基地和 X 所農(nóng)民田間學校，開展農(nóng)業(yè)培訓，培育農(nóng)村實用技術(shù)人才。繼續(xù)實施 X+X+N本土人才培養(yǎng)模式，通過一個行業(yè)或領域，引進一個人才或團隊，再不斷孵化更多本土人才。 (二 )創(chuàng)新機制，分類育才更有活力。全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) XXX 人才引進工程中我縣共引進 X 名，超額完成引才計劃。一是校企合作招才。全縣統(tǒng)籌調(diào)劑行政編制和全額事業(yè)編制 XXX 余名，破解了人員與編制不相適應的難題。向省市直部門公務員遴選輸送優(yōu)秀年輕干部 X人，其中中央部委 X人、省直機關 X 人，市直 X 人。關工委充分發(fā)揮五老優(yōu)勢，組建五老宣講團，組織《傳承紅色基因，爭做時代新人》系列報道，開展關愛明天、普法先行青少年普法教育活動，教育群眾聽黨話，跟黨走。二是充分發(fā)揮老干部余熱。同時，對因政策暫不能登記的人員，按照一人一策的方式，為每名干部制定解決的出路和辦法，開展一對一談心談話，答疑解惑，做好思想政治工作和穩(wěn)定工作。針對公務員登記歷史遺留問題涉及人員較多、情況復雜、干部訴求強烈等問題，我們嚴守規(guī)矩紀律，用心用情做好工作。制定《 X 縣關于全面加強基層建設的 XX 條措施》《 X 縣黨內(nèi)關懷幫扶資金管理和使用暫行辦法》，全面啟 動鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關規(guī)范化建設，提質(zhì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)五小設施，改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部生活辦公條件，嚴格落實七必談制度。組織全縣 XXXX 名科級干部按時完成個人有關事項填報 。三是從嚴從實管理監(jiān)督干部。注重干部黨性鍛煉，理論教育和黨性教育比重在黨校教學安排中不低于總課時的 XX%。二是提升干部教育培訓成效。制定《 X 縣科級領導班子和領導干部綜合分析研判雙議工作制度》，每月初，確定 XX 個領導班子作為雙議對象，由部務會成員帶隊，采取解剖麻雀的方式開展調(diào)研 。重用 XX 人，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部 XX 人。經(jīng)個人報名與組織推薦，嚴格開展資格審查、公開比選等程序，組建專業(yè)隊伍開展實績考核，注重實績導向，從三方面人員和選調(diào)生中擇優(yōu)選拔了 XX 名人員擔 任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領導，社會各界評價較好，黨員干部滿意度較高。在全市率先完成了 XX 個黨政機構(gòu)、XX 個事業(yè)單位、 X 大領域執(zhí)行機構(gòu)改革的三定規(guī)定和機構(gòu)編制調(diào)整文件。 三、堅持嚴管厚愛，激勵干部擔當作為 (一 )干部任用導向更加鮮明。二是注重基層減負。 (三 )三個注重抓成效。三是檢視重整改。通過送學上門線上送學等方式做到了學習教育全覆蓋。 (二 )三管齊下抓推進。二是建立指導組跟進機制。積極探索社區(qū)黨建新模式，形成了愛心讀書會、紅歌會等一批極具特色、群眾認可的黨建活動品牌。建立黨建指導員到企業(yè)工作清單制度，落實黨費全額返還和黨組織書記、黨建指導員津貼待遇，兩新黨建活力日益彰顯。二是兩新黨建有新作為。一是機關黨建有新成效。圍繞解決兩不愁、三保障突出問題，做細繡花功夫，鞏固脫貧成效，全年實現(xiàn) XXXX 戶 XXXX 人脫貧，超額完成今年的脫貧計劃。全縣共清理村集體資產(chǎn) 萬元，縣財政設立 XXX 萬元集體經(jīng)濟引導資金，推進 X 個中央扶持項目落地生效。 (三 )黨建引領，落實重點任務。四是推行選拔培養(yǎng)制度。完善并嚴格執(zhí)行《 X 縣專職村
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