20xx年人民銀行中心支行主題教育黨課講稿-wenkub.com
2025-02-16 00:20 本頁面
【正文】 完善干部考核、問責、獎懲和上下交流機制，選優(yōu)配強領導班子和干部隊伍，認真貫徹好機構編制和干部超職數配備清理工作，盡快疏通干部正常晉升渠道，逐步消化借調的縣支行存量人員，建立健全年輕干部培優(yōu)選育的全鏈條培養(yǎng)機制，著力建設一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍和人才隊伍。積極探索有利于干部能上能下和青年干部成長的激勵機制，統(tǒng)籌規(guī) 劃、合理安排中層負責人和重點要害崗位人員的交流輪崗，優(yōu)化中層干部隊伍。二是弘揚務實作風。這些問題，歸根結底是思想認識層面的原因，關鍵是要強化干部理想信念教育，要補鈣壯骨，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關的問題。三是繼續(xù)夯實基礎工作，著力提升金融服務水平。積極推進金融風險防范工程，強化重點領域風險監(jiān)測分析，繼續(xù)夯實金融穩(wěn)定基礎工作。綜合運用多種貨幣政策工具，引導金融機構合理安排信貸投放節(jié)奏，促進轄區(qū)貨幣信貸及社會融資規(guī)模平穩(wěn)適度增長。當前，我行各項工作的決策部署落實需要著眼大格局、秉持大胸懷、融入大戰(zhàn)略，依法全面履行基層央行職責，促進區(qū)域經濟金融高質量發(fā)展。要堅持把工作創(chuàng)新作為強化政策執(zhí)行、破解履職瓶頸的重要渠道，著力跳出以前的思路和框架，用全局的視角去審視工作，大膽探索，主動作為 ，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，拿出一些符合實際，能夠經得起時間和歷史檢驗的工作創(chuàng)舉，不斷推進本職工作向前發(fā)展。擔當就是責任。堅決落實兩個為主，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，開展形式多樣的案例警示教育，強化干部職工 異常行為管理。二是從嚴從緊傳導責任壓力。從黨委到支部，從黨員干部到普通黨員，都必須把政治建設放在首位。為此，要緊密結合主題教育契機，有的放矢，補齊短板，努力形成基層央行高效履職和干部職工擔當有為的良好局面。另一方面，干部能上能下機制不暢通，科級干部職數超配造成一些青年優(yōu)秀人才長時間無法獲得職務晉升，直接影響干部隊伍的積極性和工作張力。三是金融機構經營管理難度加大。另一方面，受資產質量下滑等因素影響，部分法人機構資本充足率不足，而且資產補充難度大，嚴重制約其信貸投放。比如，在貫徹落實穩(wěn)健貨幣政策支持地方經濟轉型跨越發(fā)展上缺乏新思路、新辦法。主要表現在：對中央和上級決策部署學習不夠精深、領會不夠透徹，執(zhí)行成效不夠突出。以文件落實文件、以會議落實會議的情況依然存在，對上級行安排部署的個別工作有時不夠敏感、行動不夠迅速、跟蹤不夠到位、調研不夠深入、反饋報告不夠及時。從目前情況看，各級黨組織能夠比較認真地學習貫徹 xxx 新時代中國特色社會主義思想，嚴格落實管黨治黨責任，全面從嚴治黨取得了一定成效，但也存在的站位不高等問題短板：一是對黨的建設首要是政治建設、人民銀 行首先是政治機關的認識還不夠深刻，觀念還不夠先進，對黨員個體的初心使命定位還不夠準確，沉浸于舊框框，習慣于老樣子，滿足于小進步，人民銀行是個業(yè)務單位，做好業(yè)務工作就可以了，全面從嚴治黨關鍵看領導等一些錯誤觀念和錯誤認識還不同程度地存在。全行上下要在思想上、行動上不折不扣堅持黨對金融工 作的領導，將思想和行動統(tǒng)一到中央對金融工作的決策部署上來，把完成任務牢牢抓在手上、扛在肩上，發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在全面落實貨幣政策、防范和化解系統(tǒng)性金融風險、加強金融監(jiān)管、提升金融服務供給質量等工作任務中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，把 xxxxx 提出的目標變成一個個具體戰(zhàn)役去落實，把 xxxxx 描繪的美好藍圖變成現實。焦裕 ?，黨的好干部，人民的好兒子，這個千千萬萬共 產黨員熟悉的名字就是一面最好的鏡子。在脫貧攻堅第一線譜寫新時代青春之歌，將生命永遠定格在 30 歲的時代楷模黃文秀同志；危急時刻讓我來，用生命擔當使命的新時代英雄戰(zhàn)士杜富國同志；扎根基層苦干實干，心系群眾無私奉獻的好民警陳清洲同志，都是用一顆人民利 益高于一切的初心，在為全黨增光添彩。 不忘初心，就是要切實保障人民群眾的根本利益。lsquo。這說明在紅軍隊伍時里，即使是一名炊事員，也懂得方向問題
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