20xx年專題黨課：以“趕考”姿態(tài)奮進新時代-wenkub.com
2025-02-16 00:10 本頁面
【正文】 毛澤東同志曾經(jīng)指出，共產(chǎn)黨人有一種職業(yè)病，那就是吃苦。如果你每天的計劃都是 100%，那么，在你完成臨時任務時，就必然會擠占你業(yè)已制定好的工作計劃，原計劃就不得不拖期了。這樣必將影響下一天乃至當整個工作計劃，從而陷入明日復明日的被動局面。 （三）要學會科學工作的方法。的確，在工作中，我們要想加快進度，比如趕寫一份材料，確實因為自己的水平有限，在規(guī)定時間內(nèi)很難拿出高質(zhì)量的材料來。但如果是自己的能力不夠、實力不強，那么走到哪，干什么工作，都只會灰頭土臉滿處碰壁。另外，我們要學會認識自己。要把工作做好，首先要對工作有積極的態(tài)度。我們的工作效率不高，有一個重要的原因就是有的同志對工作抱有敷衍了事的應付態(tài)度，沒有真正把工作當事業(yè)干。工作中，我們都在極力追尋高效率的工作。要善于研究、善于分析，學會站在巨人的肩膀上實現(xiàn)變道超車，借鑒他們成功的經(jīng)驗和思路，實現(xiàn)我們創(chuàng)先爭優(yōu)的工作目標。阿里巴巴董事局主席馬云在一次講課中談到，要實現(xiàn)趕超，我們就要變道超車。所以，一個人或者一個單位有沒有前途，關鍵不在于起點，而在于后天努力。但是有很多人，有父母加持，有親友相助，天生就站上了高起點，可惜他的能力、心氣不足，自打上了路，就在一直往下滑，那個起飛點，可能就是他的最高點。一個單位和一個人一樣，決定你前途的，不是起點，而是后天的努力。機會的大門，不能空手叩響，你需要手里端著一些東西，在叩響大門時，給從門縫中窺視的守門人看，這個東西就是你的努力和實干。通過競爭，促進自己進步，體現(xiàn)人生價值?，F(xiàn)在，在我們的同志中，就缺乏這樣一種敢于爭、敢于搶的血性。競爭是生存之道，發(fā)展之道，不論自然界還是人類社會，不論個人還是集體，只有不斷競爭，才能不斷發(fā)展，如果安于現(xiàn)狀，其結果就是讓現(xiàn)狀也不存在。聚焦履行使命任務需求，適應新形勢新要求，加強隊伍管理系列制度機制創(chuàng)新，該完善的要完善、該修改的要修改，我們要根據(jù)隊伍實際情況，不斷地創(chuàng)新管理機制，力求最適合的管理方式。 （三）要敢于創(chuàng)新。工作中，我們要結合各自工作崗位實際，瞄準前瞻性、代表性的方向，去研究創(chuàng)新推進工作的方式方法和載體，真正通過創(chuàng)新實現(xiàn)我們工作效率的提升和目標的實現(xiàn)。要深入調(diào)研，做好創(chuàng)新的準備工作。等等，都是創(chuàng)新精神的具體表現(xiàn)。創(chuàng)新屬于科學精神和科學思想范疇，是進行創(chuàng)新活動必須具備的一些心理特征，包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新膽量、創(chuàng)新決心，以及相關的思維活動。在大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的大形勢下，在我們當前的良好形勢和機遇下，我們有的同志仍然固步自封，習慣于按照自己的慣性思維做工作、按照傳統(tǒng)經(jīng)驗做工作，缺少
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