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20xx年內部競爭上崗演講稿三分鐘(15篇)-wenkub.com

2025-08-12 23:05 本頁面
   

【正文】 因為從事何種工作崗位并不重要,重要的是如何對待工作,如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點。我希望能進入河北大學附屬醫(yī)院工作,一旦加入這個大家庭,我定將努力學習,踏踏實實工作。除了努力學習外,還積極參加學校組織的各種文化娛樂活動,曾經擔任20192019學年河北大學護理學院團總支辦公室部長一職,并在任期內獲得“優(yōu)秀團干部”稱號。如果各位有疑慮,那就請給我一個機會,我決不會讓大家失望。而這種精神就是責任,對自己,對集體,對社會的責任和義務。一個優(yōu)秀的管理者要學會人性化的管理制度,要學會調動員工的主觀能動性。我竟聘的職務是領班一職,我知道,我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。謝謝大家!內部競爭上崗演講稿三分鐘篇十四尊敬的各位領導,各位同事:我叫,來自西湖。如果失敗了,說明我還有很大的差距,我向成功者表示由衷的祝賀!同時我將繼續(xù)努力,完善自我。有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。四是要建立會計人員考核細則,以此來有效提高會計人員的業(yè)務素養(yǎng),確保各項業(yè)務的正常開展和全年業(yè)務作安全無事故,促進各項財務管理制度的全面落實。下一步,我準備從遵循合法性、約束性、全面性、內部牽制性及成本效益性等幾個方面進一步落實、細化內部控制制度。此次競崗,如果組織上委以我財務委派室副主任的重任,我將著力做好以下幾個方面的工作:一是要擺正位置,搞好服務。不管做什么事都要做到“三個負責”,即對國家負責、對領導負責、對自己負責。我信奉誠實待人,嚴于律己的處世之道。在提高自己專業(yè)技能的同時,努力把自己培養(yǎng)成為“一專多能”的人才,我先后參加了豐縣統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計知識培訓,市局組織的用友財務軟件培訓,國家局組織的會計人員培訓,均取得了較好的成績。在工作中,我嚴格執(zhí)行《徐州煙草商業(yè)系統(tǒng)關于加強財務管理的暫行規(guī)定》,在費用報銷、現(xiàn)金管理、商品銷售以及繳納各種稅費上能做到有條不紊、及時準確。自xx年7月,我在豐縣局(營銷部)從事會計工作,在領導和同事們的關心、支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業(yè)技能和強烈責任心的會計人員,在這近五年的工作當中,我時時刻刻感受到了煙草公司這個大家庭的溫暖,正是因為自己進了煙草,才有我施展才華的天地,因此我決心和煙草公司同呼吸共命運,把振興和發(fā)展煙草事業(yè)作為我應盡的責任。我的演講就到那里,期望能贏得領導和同志們對我的信任和支持,多謝大家。如果競崗成功,我將以更加用心主動的態(tài)度對待工作對待同志,用心去關心他們,理解他們,尊重他們,體貼他們,堅持以坦誠的胸懷團結人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調動每個成員的工作熱情,挖掘每個成員潛力,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間。有必須的文學基礎,具備文字的綜合潛力。工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨,干一行,愛一行、專一行。這次新的崗位競爭,目的就在于鍛煉自我,獲得多方面實踐經驗。從黨辦的職能看,綜合性較強、職能繁多,擔負著組織、宣傳、婦聯(lián)、共青團、工會等多項工作。?謝謝大家內部競爭上崗演講稿三分鐘篇十二尊敬的各位領導、同志們:大家好!這天,能夠走上黨辦主任的競崗演講臺,首先就應感謝黨委、政府的領導給我們這次展示自我、提高自我、鍛煉自我的機會,我將珍惜這次的機會,勇敢地迎接挑戰(zhàn),理解大家的評判。如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。當科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點 。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。服從領導,當好助手。(………………此處為你的個人簡歷)?經過幾年護理工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高,(………………此處為你近幾年的所獲的榮譽)參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。讓我們乘著鐵路大發(fā)展的東風,順著創(chuàng)先爭優(yōu)的大潮,秉著爭當四優(yōu)黨員的信心,讓自己的青春在鐵路運輸事業(yè)上無怨無悔的燃燒!讓胸前的黨徽閃閃發(fā)光!。我們24小時待命,接到監(jiān)測中心的報故障電話,就馬上要出發(fā)到探測站進行搶修任務。直接造成了137萬元的損失……我們應認真吸取事故教訓,舉一反三,把工作做細做實,確保列車運行安全和人身安全。我們應積極去探索,去創(chuàng)造,去奉獻,把自己無悔的青春獻給平凡而偉大的鐵路運輸事業(yè)。我和我的同事們時刻都在告戒自己,安全無小事,平凡的崗位有著不平凡的意義,包保設備的正常使用,對防熱切。它是先鋒戰(zhàn)士的標志,是高尚人格的體現(xiàn),是引領無數(shù)人們奮發(fā)前行的旗幟。這將引領我們走向科學發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展的道路。我認為自己競聘中間站站長有如下幾個優(yōu)勢和條件:(一)愛崗敬業(yè),團結同事、勤于學習,鉆研業(yè)務、誠實勤快。20xx年參加工作以來,我一直嚴格要求自己,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,努力彌補不足,扎實工作,時刻做到自重、自盛自警、自勵,思想上不斷完善,在政治上不斷求強,在業(yè)務上不斷求精,使自身綜合素質不斷提高,在20xx年被提拔為貨運值班員,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂范,用榜樣的力量去影響和帶動身邊的貨運人員。20xx年9月在鐵路機械學校學習。通過自己的努力和商場一起成長,實現(xiàn)二者利益的完美統(tǒng)一。加強創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新落實到實處。第四、如果我競聘成功,我的簡單的工作思路:從基層做起,務實工作,要做就做最好。簡單的說:管理就是如何利用相關的人心甘情愿的為你做相關的事。但是,今天我懷著無比激動的心情競聘紅心美凱龍樓層管理一職,首先感謝商場領導為我們創(chuàng)造了這次公平民主、公正競爭、展示自我的機會。作為這次競聘上崗的參與者,我希望在競爭中獲得成功。第四、采取多種手段加大招生宣傳力度,一是充分利用學院網(wǎng)站宣傳。認真學習學院關于二級管理的規(guī)章制度,推行目標管理,層層細化、目標到人、明確職責。優(yōu)勢之三:十幾年來的工作經歷養(yǎng)成了我勤奮好學、善于思考、吃苦耐勞、不計個人得失的品質,成了我干一行、鉆一行、干好一行的內在動力。在工作中,堅持以人為本,始終將學院的利益、教師的利益、學生的利益放在個人的利益之上。理實一體化教室兩間。我之所以選擇這個崗位,還因為我有信心、有決心、有能力、有優(yōu)勢干好這項工作。競爭不同情弱者,競爭不相信眼淚。從徘徊不定到決定應聘,從不自信到自信,多少也有一些壯犢搏虎易,老驥伏櫪難的感悟。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業(yè),道德素質高、業(yè)務水平強的中、青年干部肩上,做為稅政法規(guī)科的科長更有責任和義務,將自己的工作經驗傳授給他們,同時要擅于學習、總結、汲取他人的工作經驗,其他地州的先進經驗和工作做法,并將這些經驗及時的傳教給基層干部,如果本人此次競聘成功,本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作,開展調查研究,與縣市局的干部共同工作,互相學習,共同使博州地稅系統(tǒng)的稅收業(yè)務工作邁向一個新臺階。按照稅政法規(guī)科的職能要求,就必須將稅政法規(guī)科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作,因此,稅政法規(guī)科的工作將不再是過去的一種簡單配合,而是將各業(yè)務性科室融合起來。稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項,這些都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內的工作,但在實際工作,稅政法規(guī)科的工作則遠遠不止這些。在執(zhí)法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。從年企業(yè)所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓,年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,年主講了對水利系統(tǒng)的財務人員業(yè)務培訓等。年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。幾年來,無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,秉公執(zhí)法,嚴格律己,熱情服務于納稅人。我將在工作中,要注意去發(fā)現(xiàn)、學習他人的優(yōu)點,查找、糾正自我的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是全力打造農信品牌為主線,大力拓展城區(qū)市場業(yè)務,透過城區(qū)業(yè)務的穩(wěn)健擴張,實現(xiàn)新的效益增長點。多方面其他職能部門進行溝通、協(xié)調,構成合力,共同做好上級分配的各項工作。在上級黨委聯(lián)社的正確領導下,本人能充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,身先士卒,工作勤勤懇懇,求真務實,愛業(yè)敬崗,帶領全社員工與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。自__年以來,本人連續(xù)12年考核均為“優(yōu)秀”和被評為“先進個人”,本人和__農信社也連續(xù)3年被縣、鎮(zhèn)黨委和縣聯(lián)社、市辦評為“優(yōu)秀黨員”和“先進單位”。中共黨員。我會堅決服從工作需要和組織安排。為此,我將會按照黨紀國法和工會的規(guī)章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。辦公室是工會的窗口。改革后勤服務管理,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,根據(jù)不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創(chuàng)新,使之更加科學、規(guī)范。二、開拓創(chuàng)新。一、加強學習。特別是現(xiàn)在的總工會,政通人和、心齊氣順。體現(xiàn)了領導和同志們對我的厚愛和關心。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。因此,要切實加強公司內部管理,進一步完善規(guī)章制度和培訓計劃,加強紀律監(jiān)督,定期組織學習和培訓,提高所有工作人員的業(yè)務水平,加大考核力度。每一次投訴,都是對我們工作的監(jiān)督和鞭策,一定要按照公司的制度,在規(guī)定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉。第二提升服務。首先,分公司有一個自有營業(yè)廳和十四家合作營業(yè)廳及六家核心代理商。工作人員的業(yè)務知識、服務意識和服務態(tài)度還有待于提高。我有飽滿的工作熱情。做為領導,必須先做好人。不僅要熟悉本單位的業(yè)務,還需要有廣博的知識。(個人簡介)。三是建議設立“創(chuàng)新獎”,對在組織創(chuàng)新、業(yè)務創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新上有突出貢獻的干部員工,給予一定的精神和物質獎勵。在“三個中心”建設上,要在現(xiàn)有組織架構的基礎上,進一步發(fā)揮信息技術的支撐作用,簡化內部流轉程序,提高內部流轉的自動化,提高工作效率,降低經營成本,以適應保險經營的“微利”時代。要積極適應現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,建立民主科學的決策機制、高效有序的運作機制、規(guī)范嚴格的監(jiān)督約束機制和科學合理的激勵機制,提高公司運行效率,降低公司運營成本。其次,按照分工,明確自身職責,堅持集體領導下的分工負責,創(chuàng)造性的開展工作。我的具體工作設想是:認真學習,努力鉆研業(yè)務,盡快進入角色。不管是內部或外部出現(xiàn)的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結果,公關協(xié)調能力較強,與地方政府
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