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2025-04-13 21:35 本頁面
【正文】 ” 從上面的兩項(xiàng)規(guī)定中可以看出：提供離職證明的用人單位的法定義務(wù)，不能以任何理由拒絕?！薄 秳趧雍贤瑢?shí)施條例》第二十四條規(guī)定：“用人單位出具的解除、終止勞動合同的39?！ √卮俗C明! XX縣XX中學(xué) XX年X月X日 《勞動合同法》第五十條規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)?！ ∫蛭春炗喯喔杀Ｃ軈f(xié)議，遵
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