20xx年會計(jì)試用期個人工作總結(jié)-wenkub.com
2025-04-05 05:48 本頁面
【正文】 另外，在首次服務(wù)費(fèi)收入進(jìn)賬時，由于跟領(lǐng)導(dǎo)、客服人員的溝通接洽不足，在中間的轉(zhuǎn)賬、登記及聯(lián)系客戶對接方面出現(xiàn)了小差錯，萬幸最后得以及時糾正了，而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。在前一份工作中，我更多的是處于執(zhí)行者的地位，是命令的接收者，只需要把負(fù)責(zé)的客戶相應(yīng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及指標(biāo)定期對上級領(lǐng)導(dǎo)反映，以便領(lǐng)導(dǎo)掌握代理客戶的基本情況，并且根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示執(zhí)行相應(yīng)的操作，而不需要在管理層面上對每一項(xiàng)操作思考。費(fèi)用單據(jù)的規(guī)范化，及報(bào)銷管理制度的訂立，是加強(qiáng)公司的單據(jù)管理及成本費(fèi)用控制的重要環(huán)節(jié)。盡管剛開始時，由于不熟悉業(yè)務(wù)，在計(jì)算產(chǎn)品收益時在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂，但最后總算能把握好規(guī)律，順利完成該項(xiàng)工作，并且經(jīng)過資料的搜集與測試，順利把借款明細(xì)表按要求設(shè)計(jì)出來。 在這短短幾個月的工作時間里，我感受良多。在這一個月的時間里，我對公司的架構(gòu)、管理、運(yùn)行模式及業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的了解。同時人力資源的收入薪酬，勞務(wù)費(fèi)用的分?jǐn)?，?jì)時計(jì)件工資的分?jǐn)偺幚恚枰M(jìn)一步的協(xié)調(diào)。 不斷吸取新的知識，完善自身的知識結(jié)構(gòu)，提高政策水平。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃，量化自身工作，使企業(yè)效益化。并且在增值稅發(fā)票管理方面，舉辦專門的培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。 作為基層管理者，我充分認(rèn)識到自己是一個強(qiáng)有力的執(zhí)行者，是公司對外的一個窗口。按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時申報(bào)各項(xiàng)稅金。對各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。 在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了成本費(fèi)用的管理，明確了成本費(fèi)用的分類，重新整理了科目，成本中心，加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門別類的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映當(dāng)期的成本。 二、從會計(jì)工作方面，提升自身能力可以從以下幾個方面來考慮 遵守企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則與會計(jì)職業(yè)道德 從《會計(jì)法》出發(fā)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會計(jì)檔案的管理等。領(lǐng)導(dǎo)的信任令我信心滿懷，不管怎樣，我都不能令領(lǐng)導(dǎo)失望。而對于領(lǐng)導(dǎo)的話，我是完全服從。我很感動，對待同事自然也是懷著感激之情，用最真誠的心與同事交流著。在工作的過程中我對自己的會計(jì)理論有了新的認(rèn)識。自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。2018年會計(jì)試用期個人工
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