20xx報關(guān)員個人工作總結(jié)與計劃-wenkub.com
2025-01-17 06:43 本頁面
【正文】
我希望在明年用我的行動來為舒總爭光，讓舒總走在哪兒都自信滿滿地說：我們布衣港有的是人才!當(dāng)然更重要的是，“人才”需要成為布衣港強勢爭奪市場的強勁動力!
唯有奮斗不已，方能生生不息。
總結(jié)我的初次團隊建設(shè)經(jīng)驗是，經(jīng)常與其溝通，一切圍繞工作需要，例如：工作氛圍、職業(yè)技能、心態(tài)調(diào)整、時間管理、職業(yè)素養(yǎng)、信心給與……
四、自我實現(xiàn)
以上一、二、三之和，可以簡單地理解為自我實現(xiàn)的基礎(chǔ)部分(表現(xiàn)層)。
三、團隊建設(shè)
產(chǎn)品部前半程只有我一個人，后半程多了一名成員，現(xiàn)在合計2人。我不管站在那個身份上，都必須得加強自己的溝通能力，特別是跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。沒有大家的幫助，我也難以在項目管理中取得快速進(jìn)步。
值得繼續(xù)發(fā)揚光大的好經(jīng)驗是：廣泛深入調(diào)研、獨立思考、細(xì)致入微、抓大放小、創(chuàng)新需求表達(dá)的技術(shù)實現(xiàn)、創(chuàng)新產(chǎn)品邏輯。舒總也因此多次提醒我：產(chǎn)品和項目負(fù)責(zé)人都要“看米下鍋”。正所謂細(xì)節(jié)決定成敗。這7個月中，我主要以團隊唯一的產(chǎn)品經(jīng)理及產(chǎn)品部部門負(fù)責(zé)人的身份參與其中，后期同時也擔(dān)當(dāng)了團隊唯一項目經(jīng)理的角色。由于工作關(guān)系，公司給我配了車、手機和手提電腦，自己在市中心分期付款買了房，對此，我很知足，不像一些初入行的報關(guān)員整天挖空心思想飛料走私掙大錢，最后落得害人害己的下場。因而我經(jīng)常陪這些人出入娛樂場所，手里有一筆數(shù)目不菲的交際費，整個人也用國際名牌全新包裝一番。
我?？飘厴I(yè)后先后在幾家三資企業(yè)干過業(yè)務(wù)工作，也許是運氣不好，一直干得不順，只能掙到一份死工資，離自己三十歲前當(dāng)百萬富翁的發(fā)財夢相去甚遠(yuǎn)。就 報關(guān)單 的填制就可以知道的。然后，就是要積極好動，多和帶你工作的同事幫忙，多付出就會有多的收獲的。同時，接單的時候也是 報關(guān)員 云集的時候，利用這個機會和他們交流經(jīng)驗或傾聽他們討論工作中的問題，對以后的工作也是十分有用的。至少你要記得哪些資料是有用的，哪些是沒用的，還有需要的份數(shù)。那就是在工作期間一定要記得工作期間辛苦一點，多做些瑣碎的小事，多和同事幫忙，去掌握工作中的每一個細(xì)節(jié)，每一個細(xì)節(jié)都掌握了，那么以后你就會輕松一點。要記的東西很多，起初做單是很慢的，有時候會把一些單弄反了順序的，不過下一次一定會牢記的。
在對環(huán)
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