20xx年度黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料_黨章黨規(guī)-wenkub.com
2025-01-17 00:36 本頁面
【正文】
此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。 開展幫扶企業(yè)、幫扶群眾工作，切實(shí)維護(hù)黨在群眾中的形象。
二是做堅(jiān)定政治立場的表率。對自 身世界觀、人生觀、價(jià)值觀的認(rèn)識和改造還不到位，對比黨 章規(guī)定和黨員標(biāo)準(zhǔn)，_己還是有不小的差距，在思想上、ェ 作中有了懈怠、放松，存在“只要自已做好本職工作、不去 觸碰黨紀(jì)國法的紅線就可以”的錯誤認(rèn)識，導(dǎo)致_己的行為 沒有迖到標(biāo)準(zhǔn)要求，對群眾反映強(qiáng)烈問題沒有做到馬上辦 理。
二是黨性修養(yǎng)放松。
二、問題產(chǎn)生原因及分析 經(jīng)過認(rèn)真查擺分析，產(chǎn)生問題的根源主要有以下幾個(gè)方 面: 一是理論學(xué)習(xí)放松。
(二）自我鞭策不夠，擔(dān)當(dāng)精神有所消遐。不能全面系統(tǒng)的掌握黨的理 論體系的精神實(shí)貭，對黨的理論知識、政策法規(guī)學(xué)習(xí)更多的 來自于集體學(xué)習(xí)培川，參加學(xué)校學(xué)習(xí)対黨的政治理有所了解， 但自己沒有花微更多吋同和更多心思去研完，逐沒有把自己 擺迸去，還沒有結(jié)合到自己的工作當(dāng)中，導(dǎo)致理論和工作實(shí) 際聯(lián)系不夠緊密。
5. 是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反 社會公德、家庭美德等問題方面。本人從未進(jìn)入過 私人會所，未接受和持有會員卡。
2. 是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、 經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房 管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。
(三) 対照條例“五個(gè)是否”方面。
8. 是否保持清正廉潔的政治本色，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”， 堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。
7. 是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運(yùn)行 的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力 方面。
6. 是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺 防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。全局意識還不夠強(qiáng)，沒有履行好民主參謀、協(xié)助 決策的作用，在黨委會議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對不 直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大 流”，多數(shù)時(shí)候“沒意見”。比如：對民主與 集中的關(guān)系認(rèn)識不清，把民主同集中分開來看，有時(shí)認(rèn)為開 會就是集中、征求意見就是民主，沒有認(rèn)識到民主與集中的 辯證統(tǒng)一性。能夠較好地貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九條規(guī)定精 神，但也存在些不足，主要表現(xiàn)為：思想認(rèn)識不到位，認(rèn)為 這些規(guī)定主要是針對大領(lǐng)導(dǎo)，與己無關(guān)，故此造成深入基層、 調(diào)研走訪不夠；同群眾座談、同干部談心不夠；精簡會議、文 件不夠；厲行勤儉節(jié)約不夠。
3. 是否堅(jiān)決維護(hù)以xxx同志為核心的黨中央權(quán)威和 集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識”方面。
重大事項(xiàng)按規(guī)定報(bào)告請示，在緊急事務(wù)中也存在“先斬后奏” 情況。
2. 是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站 穩(wěn)政治立場方面。通過反思，對馬克思主義理想信念的精神實(shí)質(zhì)和科 學(xué)內(nèi)涵領(lǐng)悟不深，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、篤行，導(dǎo)致思 想上蒙了 “灰塵”，沒有完全把理想信念轉(zhuǎn)化為助推X經(jīng)濟(jì) 社會發(fā)展的的實(shí)際行動和內(nèi)在動力。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，自己在人 員管理、思想動態(tài)的掌握上經(jīng)驗(yàn)不足，尤其是與年輕同志溝 通少，工作不細(xì)致，缺乏針對性，工作方式方法不靈活，不 能及時(shí)幫中隊(duì)長處理好中隊(duì)的工作。
工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高。日 常生活中，在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面，自己雖然是一名共產(chǎn) 黨員，卻對時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根弦繃得不夠緊。不善于研 究思考問題，不善于總結(jié)方法，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn) 工作上還有差距。理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，浮于表 面，沒能迗到應(yīng)有的深度。2020年度黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距研討發(fā)言材料_黨章黨規(guī)
黨員干部対照黨章黨規(guī)找差距研討
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