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正文內(nèi)容

20xx年員工工作個(gè)人參考總結(jié)-wenkub.com

2025-01-17 00:30 本頁(yè)面
   

【正文】   是組織的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、教育,戰(zhàn)友們的支持與協(xié)助,包容了我的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,教會(huì)了我做人做事,才有了本人的今天。一年來(lái),按照本人工作性質(zhì)的變化,經(jīng)常調(diào)整本人的學(xué)習(xí)內(nèi)容,缺什么就補(bǔ)什么。我自從踏進(jìn)部隊(duì),就與通訊結(jié)下了不解之緣,從一名通訊戰(zhàn)士、通訊士官、通訊技術(shù)員、通訊排長(zhǎng)、通訊連長(zhǎng)到現(xiàn)任通訊股長(zhǎng)。在一個(gè)地點(diǎn)工作時(shí)間久了,和地點(diǎn)打交道多一點(diǎn),就有一些熟悉的朋友,但我不斷能堅(jiān)持交友原則,來(lái)往尺度。  但辦理此事,我沒(méi)有報(bào)銷一包煙、一包檳榔?! ∫皇枪艿米“诵r(shí)外。因此,領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,我特別少提要求,擺條件,或做了一點(diǎn)小事就常掛在口上,夸夸其談。辦事知行統(tǒng)一,不故弄玄虛,不做外表文章?! ”救顺阎活w平常之心,時(shí)刻想到本人是一個(gè)山區(qū)農(nóng)民的后代,時(shí)刻不忘本人曾是一名士官。六是完成了今年十一月份省軍區(qū)組織的民兵、預(yù)備役部隊(duì)無(wú)線電臺(tái)教練網(wǎng)演練。四是保障了每一次電視會(huì)議的順利召開(kāi)和首長(zhǎng)、機(jī)關(guān)的通訊聯(lián)絡(luò)。一是完成了省軍區(qū)組織的通訊達(dá)標(biāo)全面考核檢查,并被評(píng)為省軍區(qū)達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。一年來(lái),本人不斷堅(jiān)持老老實(shí)實(shí)做人,實(shí)實(shí)在在做事這一主旨,做到做事不貪大,做人不計(jì)小,認(rèn)真履行本人的本職工作?! ∠M(fèi)治理上精雕細(xì)刻,確保爐況穩(wěn)定,保證供足氣供優(yōu)質(zhì)氣,確保設(shè)備長(zhǎng)周期穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)。  接著強(qiáng)化平安消費(fèi)治理工作,杜絕三違現(xiàn)象的發(fā)生,編制事故應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)對(duì)平安隱患的檢查與整改,確保平安消費(fèi)?! ?duì)員工的思想教育不夠到位,導(dǎo)致仍有少數(shù)員工出現(xiàn)工作積極性不高,責(zé)任心不強(qiáng)、違紀(jì)等現(xiàn)象的發(fā)生,一方面說(shuō)明了員工的素養(yǎng)有待提高,另一方面也說(shuō)明車間治理不到位?! ?yán)格交接班制度,要求交接班人員面對(duì)面交接,將消費(fèi)、平安情況交接明晰。按照這個(gè)思路,制定平安目的考核責(zé)任制,與員工簽訂平安責(zé)任狀,責(zé)任到人?! ∨ψ龊妹撎嫉烷W氣回收管線的配制安裝工作與二改一吹風(fēng)氣煙囪閥放空管的制造,為兄弟單位處理制約消費(fèi)的瓶頸征詢題?! ?duì)制約消費(fèi)的工藝管線、設(shè)備進(jìn)展改造,積極開(kāi)展修舊利廢工作,及時(shí)處理工藝、設(shè)備上存在的一些征詢題。最后達(dá)成共識(shí),統(tǒng)一操作。②時(shí)刻留意供煤崗位是否按要求進(jìn)展原料煤的配比,每班班長(zhǎng)不定時(shí)進(jìn)展檢查,同時(shí)還要檢查兩條輸送帶的運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常,是否能夠到達(dá)供煤要求,假設(shè)達(dá)不到及時(shí)進(jìn)展調(diào)整。嚴(yán)把入爐原料煤計(jì)量關(guān),保證計(jì)量的真實(shí)性。班組長(zhǎng)工作做得好壞直截了當(dāng)阻礙車間的工作質(zhì)量,因此,車間每月召開(kāi)班組長(zhǎng)會(huì)議,及時(shí)處理班中出現(xiàn)的一些征詢題,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。  每月組織一至兩次班組會(huì)議,及時(shí)宣傳企業(yè)文化、公司相關(guān)文件、大調(diào)度會(huì)精神,宣傳公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)開(kāi)展前景
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